1、面試邀約，不一定是你真的很合適，可能只是人家為了完成面試邀約量。
2、一個公司不給員工買社保買公積金，就不要相信它還能給員工什麼福利。
3、面試的時候不要覺得自己低人一等，自己能力值多少錢就說多少，犯不著低三下四像是求人。
4、被公司開除，沒問題，離職補償給了就行，不給就申請勞動仲裁，勞動者要學會維護自己的權利。
5、背後不要議論人。
6、完成工作，到點下班。如果領導看不出你的高效，反說工作不飽和，那麼該考慮在這個公司這個領導的管理下，自己是否有發展。
7、剛畢業不要爭幾百的工資差距，一個好的平臺，你能力夠突出，怎麼都能補回來。
8、學會說“不”。有些人是偶爾請你幫忙，有些人則是把你當成免費勞動力。
9、“我們公司底薪不高，但是你加油幹，月薪過萬不是夢。”聽到這樣的話，趕緊繞道吧。真正能月薪過萬，他們也不會是以這樣的方式跟你說。
10、面試電話裡問清楚工資組成、崗位要求、社保公積金繳納情況等信息，不要一接到面試電話恨不得馬上跑去面試。
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