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辭職永遠是一段難以忘記的經歷，因為有不少人的辭職都是以不歡而散收場的，辭職後，原來公司的同事也不再去聯繫了，就好像從來沒有在這家公司過一樣。
員工辭職其實就是因為兩點，第一就是工資少，乾的沒有動力，第二就是乾的不開心，想要離開！我看過不少辭職的，這兩點很實在，的確很多人都是如此，我自己辭職也是如此。
對於辭職，也有不少職場朋友玩出了花樣，弄了各種各樣作死的辭職信，讓人直接就笑噴了，下面來看看吧：
這個員工是個愛狗人士嗎？乾脆自己當老闆，開個寵物店吧
有多少在公司找不到對象的員工啊，這個辭職理由太悲催了！
老闆會對這個員工說：賺到錢了回來當股東啊！
老闆肯定想罵這個員工，有錢不如給公司投資，竟然想著去包二奶！
原諒不是每一個人都像這個員工這麼有文采，看不懂你啊！
又是一個找不到對象辭職的，乾脆在公司開個相親所吧！
老闆怒罵：真的好純粹啊！
老闆：這是個悲痛的故事，趕緊去吧！
老闆：這是哪個吃貨員工啊，帶我一起吧！
大家辭職都是為了找到更好的工作，說白了就是找到一個工資更高，工作環境更好的工作，這也是員工最大的需求，也是最基本的需求，想要把員工留住，一定是從這兩點，如果這兩點滿足不了，就不要怪員工辭職。
哪一個公司的流失率高，就可以看出這個公司的老闆是一個什麼樣的人，他對員工是如何。如果大家想要辭職換工作的話，可以先去跟這家公司的員工好好聊聊，你可以得到很多信息！
大家覺得辭職是為了什麼呢？寫在評論中！
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