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誰說銀行員工不在自家銀行存款了？這個問題就有一點以偏概全的意思了。

具體銀行員工會不會在自己的銀行存款是要看不同的銀行規定來看吧。

有的銀行查得比較嚴，本行的員工確實不願意把錢存在自家銀行上。

銀行員工是跟客戶直接打交道的一些群體，稍有精神鬆懈，就有可能挪用客戶的資金或參與非法集資給銀行帶來風險，所以銀行為了防範這種風險，會對本行的員工有一些明令禁止的規定。

比如嚴禁挪用盜取銀行或客戶資金，嚴禁空存空取，空繳空撥，嚴禁以個人賬戶過渡銀行或客戶資金，有的銀行甚至嚴禁本行員工經商辦企業。而為了防範銀行員工出現違規行為，很多銀行都會定期對本行員工的個人賬戶進行監察，特別是那些直接跟錢打交道的崗位更容易被監察部門給盯上。

一旦銀行發現本行員工個人賬戶出現一些異常行為，比如突然有大額交易，比如頻繁的有一些賬戶往來等等，這時候銀行內部的監察部門就會找到這個員工進行談話，詢問資金的來龍去脈。

這種監察措施讓銀行員工個人賬戶相當於暴露在銀行內部，個人賬戶有幾分錢，拿了多少錢都被一清二楚的的監管。所以很多人為了安全起見，一般都不會把錢放在自己的銀行裡面，這樣一點都不自由，他們更願意把錢放在其他銀行上，這樣本行就檢查不到。

但大部分銀行的員工為了應付存款任務，一般都會把錢存在自家銀行上。

目前各大銀行的存款壓力都非常大，存款是每個支行的頭等大事，而為了完成存款任務，各大銀行都會把存款任務分配到個人身上，不管是客戶經理還是內勤，都有可能分配到存款任務。而且這些存款任務往往跟個人的績效掛鉤，如果存款任務完不成，那就有可能扣獎金甚至不發獎金。

而為了完成存款任務，銀行內部的員工不僅會把自己的錢放在自己本行上，有時還會把身邊的親戚朋友的存款拉過來。

很多員工不把錢存在這家銀行，我認為更多的原因是沒錢。

銀行表面看起來是一個高大上的工作，但是銀行也是一個貧富差距非常大的地方。不同的銀行，同一個銀行在不同的城市，甚至同一個城市不同的崗位，或者同一個崗位不同的性質，工資差距都非常大。

比如目前有一些股份制銀行或者城商行，人均年薪酬達到了四五十萬，但一些國有銀行在一些三四線城市的普通基層員工一個月拿到手的錢估計也就四五千左右，這個錢估計勉強夠自己開支，如果有房貸車貸的話，說不定還不夠花費，所以哪裡有錢存了？

因此很多銀行員工之所以沒有把錢放在自己家銀行裡面，更多的是因為窮！

貸款教授

在銀行工作十多年，對於為什麼不存自家銀行深有體會。我所在銀行的內部制度中就明確規定不得與客戶發生資金往來，不得經商、投資入股，不得在外從事各種兼職，也就是說你的所有收入來源只能是工資+績效獎金或銀行理財及存款利息收入。銀行為了防範內部風險，每年都會對員工的賬戶進行審計排查，對於不明交易，大額交易都要說明款項來源，否則就會被處理。我曾被罰過兩次，一次幫弟弟存完款，存摺放在辦公室抽屜，結果當天剛好排查，因違反了不得幫客戶保管存摺等物之規定，最後被罰了錢。另一次是同事貸款到期，我借錢給他還貸，他轉貸後取現在同個櫃檯又存入了我的賬戶，結果又被審計系統自動篩選，認為客戶貸款資金流入本人賬戶，又是罰款處理。所以為了避免一些不必要的麻煩，一般都會有其他銀行的卡，因為用著自由，畢竟誰都不喜歡自己賬戶被排查。另一方面，客戶群涉及各個行業，對各行業的行情均有所瞭解，投資入股分紅應該是有的。

南院大網

首先呢，題主說的這個問題不是絕對的，甚至說是個偽命題，一朝銀行人，全家銀行人！

不排除部分銀行人因為一家銀行存款利息低，或者怕露富等原因，選擇把錢存在別家銀行，這種情況是存在的，但絕不是大多數！

以本人舉例，在農商行上班也有幾年時間了，年年開門紅，年年拉存款！距離2019年開門紅結束還有不到一個月時間，還剩下一百多萬的存款任務沒有著落，同學，大小，朋友，親戚，鄰居等等，但凡有一點交情的能開口的七大姑八大姨都是營銷的對象，三萬五萬不嫌少，三十五十開車接送，外帶大包小包禮物相送！

存款任務完不成，開會一通報，年底分績效隨便扣一點心理就疼得不得了，遇到夫妻雙方都在銀行工作的就更難了！

所以，但凡有存款任務的銀行人，都不會將自己的存款存到別的銀行，畢竟自身的存款任務都完不成了，有時候甚至自己請客吃飯貼個千兒八百的拉點存款也不在乎，更不會為了那點利息差了！

財經札記

銀行員工的錢不存在自家銀行的真正原因有以下三大原因:

（1）自家銀行存款利率太低

銀行內部工作人員是最清楚存款利率的，銀行工作人員的存款也是想要獲取更高的利息，而自家銀行的利息又太低，只能把存款存其他銀行了。

比如國有四大行的銀行員工，雖然在國有銀行上班，但是國有銀行存款利率太低了，很多銀行員工的錢都是存在那些民營銀行，農商銀行之類的，能獲取更高的利息。

（2）避免員工資金監管帶來的麻煩

銀行的規章制度非常嚴格的，對於員工的賬戶全面監管，避免員工做出一些違規的舉動，還會出現不定期的抽查，寫一些個人報告。銀行員工嚴禁這個，嚴禁哪個的，要求特別嚴格。所以銀行員工為了避免自己所在行的一些麻煩，寧願把錢存其他銀行也不願意存自家銀行。

（3）銀行員工沒有存錢習慣

有些銀行員工雖然工作都是跟錢打交道，但都是幫助別人數錢，自己根本就沒有錢存，都是月光族，想把錢存自家銀行重點是沒有錢，想存都沒辦法。也或者有些銀行員工比較懂理財，自己的錢從不存銀行，而是隻要有閒錢就投資理財，購買其他理財產品。所以這類銀行員工也是不會把錢存自家銀行的，就是其他銀行也不存，要麼沒錢存要麼把錢投資其他。

所以以上三大原因就是銀行員工的錢都不存自己銀行的真正原因。

老金財經

毫無疑問，作為銀行職員，在金融知識和信息方面與普通人相比，絕對存在不對稱優勢，包括理財理論基礎，工具運用和產品的熟悉和掌握。以本人為例，日常工資獎金收入自然留在本行工資卡中，有時還短時間還處於活期狀態，但是當積累到一定金額時，必然要做出安排。

上世紀90年代，改革開放後的中國颳起一陣股市熱潮，在一次偶然機會接觸了一位炒股朋友，懵懵懂懂加入了炒股大軍，結果一不小心本金打了幾個滾，算是人生第一桶金。2000年果斷減倉買房，在當年很輕鬆全款拿下超100平米大房，都還有部分結餘。2005年左右，股票型基金灼手可熱，火得不行。最初我們銀行為完成任務，自己不敢買，用盡千方百計讓一位客戶買了2萬，結果3個月後變成4萬！機會來了，我們的感覺不約而同。於是，滿倉進入，也就兩年時間，資金再次翻倍，08年果斷買了一部10多萬的車，在弟兄姊妹中我最小，但是第一個買車的，儘管他們都是公務員。

以後的幾年，大家也知道股市、基金漲漲跌跌，不瘟不火，一不小心還有套牢的可能，離場的決心慢慢形成於胸。13年拿下一間100平米商鋪，再按揭一套住房後，所剩閒置資金也不多了。但是，商鋪每月8000的租金足以支付月供，毫無壓力還有結餘。在以後的5年裡，由於股市不確定因素太多也就再未介入，基金只做定投，其餘全部都是理財產品，而且必須靠近5%收益率，為什麼呢？因為我瞭解它熟悉它，故而可以信任它。這筆資金放在銀行裡，因為量不夠，也因為暫時沒有適合的項目，所以暫存銀行。說實話，如果有適合的項目，我也會毫不猶豫的介入。當然，我也不是超人，處處皆贏，期間也曾經做過實體，但是虧了，所以至今也心有餘悸。我想，我的投資理財經歷應該和很多同行相似吧。

說到此，也許大家也明白了。作為一個銀行職員更加深深懂得理財的必要性和緊迫性，把錢放在銀行裡只是暫時的積累，以及等待機遇，我們的理財視野不僅僅侷限於平臺理財，包括銀行理財，還有更多其他投資理財方式。不同時期有不同的理財熱點，不同人有不同的投資理財偏好，以及不同的風險承受能力。當你悟出這些道理後，任何人包括銀行職員，其實你會發現真的沒有太多的錢放在銀行。如果僅僅是放在銀行理財，我不知道財富自由該如何實現！

龍門山財經

不存在自家的銀行有點過了，現實中大部分人銀行員工都是把錢存在自己所在的銀行裡的，甚至把家裡的親戚朋友都喊來一起開戶，這一切都是為了完成業績，畢竟業績涉及到工資職等，涉及到績效，所以銀行員工基本都還是把錢存在自己的銀行裡的。

銀行的規章制度是極其嚴厲的，比如嚴禁出借員工個人賬戶，嚴禁替客戶進行過橋融資，嚴禁涉及黃賭毒；嚴禁、經商、辦企業；嚴禁兼職、掛職等等，另外每個季度都必須要上報個人重大事項報告。

雖然銀行對於自身員工的賬戶有監控，但小額資金的匯入匯出一般都是沒有任何影響的，對於大額資金如果提前在重大事項有報告，只要說明合理匹配，正常也不會在單獨約談寫報告說明。

你附註之中所說的：“排查太嚴了，我媽給我轉筆錢都要讓說明情況”，如果不出意外，你這筆資金金額不會大小，三兩千的資金，銀行不會太過於專注，我轉過幾次三兩萬的都還沒被排查過。目前銀行排查最嚴厲的應該是與信貸客戶有資金往來以及信用卡有大額套現的情況，特別是第一種，已經發現加重處罰。

基本上只要你是正常的資金往來，沒有任何違規行為，那麼你自己所在的銀行不可能無緣無故天天閒著去排查你的，畢竟人力資源是有限的，所以呢、大部分員工還是存在自己銀行的，比如我及身邊的幾個好同事目前的資金基本存在自己的銀行裡。

王枕豐21

本人銀行工作多年，看法如下：

01被逼的

主要表現為現在銀行內部管理很嚴，比如員工不能自辦業務、不能幫客戶過度資金、不能控制親戚賬戶，甚至不能代理父母辦理業務。據我瞭解，上述幾條在各家銀行都是禁止性規定，發現就要開除。即使你的錢存在自家銀行，辦理業務反而更加麻煩了，還不如不存。

02無奈之舉

現在銀行對員工的賬戶交易監測非常頻繁，一旦發現異常交易，稽核、監察、合規、營運等部門找你談話。最關鍵的，是他們幾家各自為政，不是統一行動，信息也不分享。也就是說，今天你向稽核解釋，明天你向監察交代，後天你向合規報告，大後天你還得向營運說明。即使是正常交易，你會被折磨得很無奈、很心累。與其這樣，不如存其他銀行，一了百了。

03銀行也有難處

在銀行，由於屬於服務單位，聲譽是最重要的。所以銀行對案件防控特別嚴，往往是一人生病，全家吃藥。少數害群之馬就不得不使銀行投入鉅額資源做案件防控。這也就是導致上述兩個原因的根本所在了。

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金融街張進士

現實生活中，銀行的員工並不是從不把錢存在自己的銀行，而是基本把錢都存在自己的銀行裡，當然總有例外情況，會使部分人不將資金放在自己的銀行裡。

為什麼把錢存自己銀行？

目前的商業銀行不僅僅提供普通的存取款服務，其提供的服務產品種類堪稱市場上最完善，涉及到：國債、大額存單、定期存款、理財、貨幣基金、非貨幣基金、信託、保險、外匯、貴金屬、紀念鈔等等，可以說除了股票及私募基金之外，基本上當前社會的主流可投資產品在銀行都可以實現。

比如我們很喜歡的餘額寶，很多銀行也有推出自己的貨幣基金產品，如建行的速盈、招行朝朝盈、興業的掌櫃錢包等等。既然自己的銀行平臺可以實現理財需求，又何須跑去其他銀行或其他平臺呢？此其一也。

第二則是任何的銀行，不管大銀行小銀行，基本上或多或少都會給員工下達一點指標任務，特別是一線營銷人員，把錢存在自己的銀行裡還能掛在自己的營銷名下，等同於幫助自己完成部分任務，所以沒有特殊情況，銀行人都是把錢存在自己的銀行裡，甚至是把親戚好友的錢都忽悠來自己的銀行裡以幫助自己完成任務。

除外事項

理論上來說，不出意外，99%的銀行人都會把錢存在自己的銀行裡，但是總有特別情況，會導致部分人把資金存在其他銀行裡。比如與客戶有資金往來或者賬戶時常有大額資金進入或轉出等等，由於銀行對於自身員工賬戶會進行監控，所以一切異常的情況都必須彙報說明，重則通報批評及罰款。因此賬戶存在異常的員工，會把資金存在其他銀行或者親戚名下，以避免銀行的查賬行為。

總結

銀行人把錢存在自己的銀行裡屬於正常的行為情況，如果說從不把資金放在自己銀行裡的更有可能是其存在異常的事情。

鯉行者

銀行員工身處銀行，自然對如何理財更加精通，在收益和流動性之間選擇最適合自己的理財方式。

直接把錢存成銀行活期年利率0.35%或者定期存款年利率3%以下是收益率最低的理財方式，相比之下餘額寶的流動性好，收益率4%左右遠高於銀行三年定期存款，所以同樣受銀行員工的喜愛。

2018年以前，銀行理財產品基本都是保本的，收益遠高於定期存款。銀行員工近水樓臺先得月，知根知底安全性高並且收益率高的理財產品自然會優先購買，從而最大化的獲得高回報。這種情況下顯然不需要存成定期或者活期。

雖然銀行理財產品普遍有5萬元起步的門檻，但是對於銀行業的高薪來說很簡單。購買自家的理財產品更加安全，還能完成業績，獲得較高收益，是一舉三得的事情。

作為金融從業者，銀行員工對於基金和股票也比普通人更加了解。股票風險高，容易被割韭菜，但是基金如果仔細選擇風險就低了很多。所以銀行員工購買基金的也不少。

也會有一些銀行員工會做更多的投資，都能跑贏銀行存款利率。

雖然銀行員工會考慮更高收益不直接把錢存在銀行，但是普通員工往往會有拉存款的任務。與任務金額相比，員工自己的每年工資也就杯水車薪了，所以每年少不得要拉親戚朋友往自家銀行存錢。

財智成功

根據2018年最新銀行存款利率表來看，活期儲蓄利率僅為0.35%，一年期定期存款利率也只有1.5%，兩年期定期存款利率為2.1%，三年期及以上定期存款利率不過才2.75%。

很明顯，這樣的存款利率遠遠低於市面上的貨幣基金等理財產品的年化收益率，而且定期存款的流動性相對貨幣基金來說差很多。

那麼，大家將錢存入餘額寶等貨幣基金能夠獲得較高收益的同時又能隨存隨用，何樂而不為呢？銀行普通職員也和我們一樣，都屬於普通工薪階層，誰不想讓自己的財富保值增值。

尤其是在這個負利率時代，對於普通工薪階層來說，將錢存入銀行就意味著虧本，且存的越久虧的越多，除非是個人大額存單業務會有相對較高的上浮幅度，也是利率市場化的明顯體現。

但是，也不能說就完全不會存入銀行，其實現在部分城商行或者信用社，還有民營銀行的普通定期存款利率明顯高於餘額寶甚至比國債收益率都高很多，還是會有一些人選擇存入銀行的。比如說，藍海銀行的五年期定期存款利率達到了5.4%，另外有一些民營銀行推出的“智能存款”產品不僅可以隨存隨取，而且收益高。這已經給餘額寶等貨幣基金造成巨大壓力。

關鍵字: 員工 財經 銀行