曾仕強:爲什麼說和老闆關係搞不好就因這四個字!

中國式管理曾仕強

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曾仕強:為什麼說和老闆關係搞不好就因這四個字!


中國人一生一世,說爭取的那個東西,講起來卻十分好笑的,很無聊,但是我們幾乎不約而同的都在朝這個方向奮鬥,那是什麼?

就四個字而已嗎!


曾仕強:為什麼說和老闆關係搞不好就因這四個字!


“我說了算”!

為什麼你跟老闆老對著幹?

就是因為這四個字:“我說了算”!

“老闆說你算什麼?我說了算”!就這麼回事!

夫妻搞不好也是因為:我說了算!你要聽我的,就這麼簡單。所以我們才要發展出“中庸之道”

曾仕強:為什麼說和老闆關係搞不好就因這四個字!


“中庸之道”不是我們所講的那樣,“中庸之道”如果要用現代話來講叫做“合理主義”。

曾仕強:為什麼說和老闆關係搞不好就因這四個字!


該你說了算我要尊重你,該我說了算你要尊重我,所以我們的主義叫做“彼此彼此”。

全世界只有我們講“彼此彼此”,西方人有固定的,我們永遠沒有固定,叫做“看著辦!”

曾仕強:為什麼說和老闆關係搞不好就因這四個字!

所以為什麼將在外,他可以君令有所不受,但是你那時候不受,回來你就知道你倒黴了!因為那時候你最大,回來還是皇帝最大!皇帝要接受就接受,皇帝不接受,他就天天夠你受!就這麼簡單。

我們沒有一定的模式,隨時在變化,所以做中國人最難。因為最難,所以我們收穫最多。


所以現在很多年輕人,很喜歡過那種刻板的生活,他一輩子學不到什麼東西。像我們從小,各式各樣的生活我們都試過,所以我們一看就知道。因為我都經歷過,我怎麼不知道?看一個人進來你知道他在幹什麼了。

這不是神,而是你經驗夠豐富的時候你自然會這樣。


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