當下的社會,在一個二線城市,月平均工資達到五千的工作都有哪些?各位都來暢所欲言?

陪伴八寶de幸福


在我們這個城市,月薪達到5000+的工作,我大體瞭解的為:公務員中的領導層,企事業單位中層以上管理,各酒店、賓館、娛樂業管理,體力勞動者中的勤奮者,銷售一線骨幹等崗位,以上為在5000收入線上的。因為臨沂更多的是各類市場區,以個體商戶為主,故而他們的收入普遍較高,構成了臨沂最有錢的階層。

本人對當地收入的瞭解大體如此,可能回答的不夠全面,畢竟還是受限。


直播臨沂


一般二線城市月平均工資在3000元左右,如長沙2018年平均工資是3907元,30%的人工資在2000-3000之間。當然,白領工資高一些,2018年長沙白領平均工資可以達到6000左右。

樓主是2011年畢業的,經濟學研究生畢業,剛出來在長沙找的一份工程諮詢的工作,月薪才3000左右,現在我再查了下那家公司招聘開出的價格是5000左右,但是是要的有工作經驗的。

所以我判斷,在二線城市普通本科畢業生一出來能拿到5000不太可能,畢竟沒有工作經驗,沒有資本跟人家談,3000-4000左右還是有可能的,學歷雖然不能代表能力,但至少表示你有那個學習能力,上手會比較快。

工資是與從事的行業,工作年限密切相關的,在二線城市沒有工作經驗,學歷不高,一開始能達到5000一月還是比較難。但如果能靜下心來,先選一個底薪3000左右的,努力的幹下來,一年左右,加上績效獎金達到5000也不難。#就業與工資#

前景比較好的二線城市的工作,我比較看好的是:白領類-金融、證券、教育、計算機;藍領類-建築工程類技術人員;其他-銷售、物流等。二線城市城鎮化水平正在提升,基礎設施建設加快,所以與之相關的地鐵類,建築類,物流類前景較好。例如下圖是樓主在招聘網站查到的長沙地鐵工作人員招聘工資情況,3000-5000還是較多的,建築方面,普通工程監理5000也是有的。







風之翼和陳俏溜


在一個二線城市裡拿5000元的工資,覺得這個工資已經算高了,比普通人累死累活幹的還要少,但是得到錢還是那麼多,覺得這份工作也挺不錯的。我現在在一個差不多二線城市一樣的地方,沒有那麼不發達,工資大多數人只有3000多,而且每天要工作差不多12個小時,手一直都不停做,非常的累,能夠有5000的工資就已經很不錯了。

在我的家鄉懷化也是一個二線城市,我生活在農村,生活水平很低,大家都覺得5000的工資非常高的,可以養活老婆。我覺得在城裡生活5000的工資算不上很高,但是也不差,我希望以後的工作能夠儘量的達到5000,可以滿足我的各項開支。我現在努力的工作,甚至打兩份工,就是為了這個月能夠賺到5000塊錢,但是而且還是有點差距,還是需要去努力。


探險家Jack環遊世界



我畢業3年,工作經歷一年半吧,對於很多行業都不是很熟悉,我就先說說我知道的:


座標西寧,目前我接觸到工資最高的是程序猿,畢業差不多9年了,工資稅後10000+,這也是工作經驗的積累了;


新媒體運營主管,工作兩年,稅後6000+;


新媒體文案編輯,工作兩年,稅後4500+;


文員,稅後3500+-;


高薪職業我接觸的不多,但是我覺得大部分的職業起點都不怎麼高,都是時間的積累,能力的提升,再加上適當的跳槽(當然有的公司的機制比較完全,定期會漲工資),跳槽也是漲工資的一種方式;


祝你好運~


你好夏都


歷來各類統計,都喜歡拿平均收入說事,每回結果一出,大家普遍都認為數字虛高。“普遍”這個詞,意味著多數。

實際上,各類統計中的各城市平均收入,的確沒有虛高,但還真就沒辦法說明真實情況。真實情況,應該按普遍收入來算。所謂“普遍收入”,就是人群中最多數的常見收入,而不是“平均”。

多數人的實際薪酬,並沒達到該地的平均薪酬,但是還是有很多城市突破了五千的大關。

濟南

以濟南為例,圖表中所說的6067元的月薪,在濟南已經是很了不起的收入了。不過,這個數字,和各招聘公司職位工資的平均數,以及求職者提供的數字,均不吻合。在濟南人心中,掐頭去尾,把富豪和要飯的都去掉,濟南真正的平均數,大略在4000元~5000元之間。

然而,這個數依然不能體現在濟南工作者的多數情況。

濟南薪酬的分佈是這樣的:

在濟南,69.5%的人,工資在2000元~6000元之間,其中又有48.8%的人,工資在2000元~4500元之間。

6067元這個數,在濟南已經算前20%的了,這和我的感官是很相符的。平均數這個統計會騙人,就好比一千個擁有100萬資產的人和馬雲住一個地區,這個區域平均每人就有超過2000萬的資產,這種統計和吹牛比沒什麼區別。

北京

北京的薪酬分佈,則更體現出高薪的強勢,高薪群體將整體薪酬拉高很多,月薪萬元以上的的確多見,佔到26%,也就是說四個人裡就有一個月入過萬。相比較而言,濟南人中就很少有人有那麼高的收入。

然而,北京最普遍薪酬,是4500元~8000元,佔37.2%,還有23.3%的人月薪在4500元以下。北京各階層的收入分佈較平衡。

西安

西安的情況和濟南非常類似,話說兩座城市的外在氣質一度也很像(咳咳咳)。西安普遍工資為2000元~6000元,佔七成以上。最普遍工資是2000元~3000元,佔三分之一,看起來應是底層勞動者較多。

上海

上海的薪酬分佈比北京更加均衡:

我們不乏看見工資一萬到數萬的人,也能看到工資2000元~8000元的大多數。工資一萬五以下,沒有任何一段佔據壓倒性優勢。

廣州

廣州缺乏較高收入者,較高收入者(月薪一萬元以上)的比例和濟南、西安是類似的。但它卻有另外一個特點:月入3000元~4500元的最普通收入人群減少,中產人群(月入6000~10000之間)增多,同時低收入者(月入2000~3000)與濟南、西安等地持平。

銀川

西北地區,銀川,與西安的情況很類似,不知道是不是西北地區的常見情況。

銀川的高收入人群很少。

石家莊

石家莊的低收入者佔比最大,常見工資是2000元~4500元,佔據六成以上。月薪超過一萬的極少,只有2.5%左右。

最開頭那個平均薪酬說石家莊平均工資是5886元,怪不得絕大多數石家莊人都感覺扯淡,因為絕大多數石家莊人(85%),月入達不到這個數。

昆明

昆明的低收入者比石家莊更多,但高收入者也比石家莊更多。

南昌

南昌的高收入者極少,低收入者佔比最多,超過一半的人月入不超過3000元。

鄭州

與南昌類似的,還有鄭州。鄭州的工資,有很明顯的遞減,但沒一個臺階都不是很陡,直至8000以下和8000以上出現了一個陡坡。證明月入6000~8000元有個封頂(猜測應該是7000元左右),多數人都在這個封頂下面,極少數人能突破。

深圳

深圳的工資分佈接近一個富庶之地了,即,低收入者、中等收入者、高收入者的分佈較為平均。

懷疑超過兩萬的也有不少,但是數據中並沒有體現。深圳的多數收入,也是2000元~8000元。看得出,即便是中國的一線城市,低收入者也是佔壓倒性優勢的。當我們在討論“月薪一萬在深圳只能算中等”的時候,實際上是自動忽略了4000元以下的收入者的存在。

三四五六線城市

以上都是各省的大城市,小城市的薪資只能更低,多數三四線城市,薪酬分佈基本都類似於石家莊這個全中國最大的莊。

以濟南周邊的泰安市為例,75%的人月薪都在5000以下,月薪超過一萬的極少:

細分一下,根據一些薪酬待遇分析報告,猜測柱狀圖是這樣的:

有不少人月薪是2000元以下,估計是保潔、環衛工、門衛、園林養護、小廠工人一類。工資2000~3000元的最多,稍微體面點的,就能達到3000元到5000元之間,再往上爬就難了,不過依然有人可以衝上去。

需要注意的是,0%不代表沒有,而是100個人裡面,這樣的人還不到0.5個。

目測泰安市下某小縣城收入分佈柱狀圖是這樣的:

小縣城工資一月1500元~2000元是最常見的,工作還很辛苦。在小縣城工資最高的就是教師或者公務員,約是兩千以上,三千四千多的居多。這也是為何越到小地方,父母越希望孩子考公務員或一定要弄到正式編制的原因之一。

省城、地級市、小縣城柱狀圖變化:

那麼,有幾個我在網上經常碰見的問題。

月入一萬在北京是什麼水平?

答曰:較高水平。

月入兩萬又是什麼水平?

答曰:很高水平。

而在各地各市各縣,這個收入水平,都可謂一騎絕塵。

如何簡單粗暴地估計一座城市的個人工資水平?

該城市的平均工資 × ≈ 該城市中產階級最常見工資

譬如北京的9240元,乘以三分之二,即是6160元。

西安的5872元,乘以三分之二,即是3914元。

棗莊的4934元,乘以三分之二,即是3289元。

該城市的平均工資× ≈ 該城市底層僅求溫飽的收入

北京的9240元,乘以三分之一,是3080元。

西安的5872元,乘以三分之一,是1957元。

泰安的4474元,乘以三分之一,是1491元。

寧陽的2669元,乘以三分之一,是890元。


安歆集團


很多,關鍵看你是否在一個行業或細到一個工種裡面真的沉澱下來。

做普通行政專員估計沒5K,但是做到行政經理,認識經理收入即可以大於5K

做一個普通銷售估計底薪很低或者有些如保險是沒底薪的,但是可以做到銷售團隊經理,帶團隊收入也是必然大於5K, 或走精兵策略每個月都拿銷冠,錢途不可限量。

美工設計,SEO推廣,編輯,程序員,......太多工作了,幾乎都可以,關鍵看做工作的人水平去到哪裡。


北斗翊山


其實不管在哪個城市,你的能力是非常重要的。你的能力往往影響著你的收入。即使你拿的是超過你工作能力的工資,如果不及時提升的話,那麼早晚會被PASS掉的。

現在能達到5000工資的應該很多的,如:室內外設計師、程序員、網絡通信工程師、外賣送餐員、快遞員、銷售人員、服務員、司機,在工廠的如組長、主管、工程師、採購、PMC等,企事業單位、政府機關等。

以上只是舉例,關鍵是你能幹什麼,會幹什麼!要有個定位,這個定位是非常關鍵的。

如果你想幹的工作並不具備相應的技能怎麼辦,那就趕緊去學,報個班什麼的。

記住,定位!!!


優樂花錢包


在二線城市,月平均工資5千以上的工作太多了,各行各業都有,只需一技之長或埋頭苦幹都能達到5千薪資的小目標。

想在二線城市立足沒這樣薪資水平很難堅持下去,衣食住行處處都要💰,以下是2018年50個一二線城市的平均月薪,僅供參考!


小羅乾聞


一個二線城市,用合肥做地標來看看。如果是一般大學本科畢業工作在0-3年內工資在5000以內,在一個企業工作超過3年基本上工資都在5000以上。對於一線員工,進入一家企業現在的工資基本上都是在5000左右,但是希望繼續向上漲工資,需要長時間的積累。服務業的普遍工資要低於5000,大致在3000-4000之間。


老吳談車



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