出品：每日財報
滬市第一代碼浦發銀行（600000.SH）在今年7月份董事長更替之後，日前或將再此迎來了高管人事變動。
10月27日，上海市委組織部發布了上海市市管幹部任職前公示，現任浦發銀行副行長潘衛東，擬任市管企業正職。這意味著53歲的潘衛東或將由現在的浦發銀行副行長升任行長職位。原行長劉信義或將調任上海國際集團任總裁一職，上海國際集團為浦發銀行第一大股東。
不過，浦發銀行尚未對外確認該消息。
《每日財報》注意到，浦發銀行佔據國際金融都市上市地利優勢，但近年來發展並不出色，營收、淨利潤增速放緩，反而成為監管處罰的“重災區”。
潘衛東此次出任行長能否帶領這艘大船開啟新的航程？還需拭目以待。
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完成董事長、行長更替
如果不出意外的話，此次潘衛東由副行長提升至行長，可以說是浦發銀行高管變動的延續。至此，到今年下半年，該行完成了董事長到行長的更新。
今年7月9日，浦發銀行在幹部大會上宣佈由鄭楊出任浦發銀行黨委書記，推薦任浦發董事長。鄭楊此前曾任上海金融機構任上海市金融服務辦公室主任。
鄭揚和潘衛東同年，均為1966年出生，和鄭楊的工作經驗更多的在監管部門不同，潘衛東可以說是一名浦發“老將”，曾歷任浦東銀行寧波分行資財部總經理、北侖支行行長、寧波分行副行長；上海浦東發展銀行產品開發部總經理；上海浦東發展銀行昆明分行行長、黨組書記。
據悉，潘衛東在浦發銀行主要負責科技、零售等板塊的業務，和其他股份制銀行一樣，這兩大業務板塊也是浦發銀行近年來甚為重視、發展得較快的板塊。
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“換帥”能否加快轉型步伐
過去幾年，浦發銀行經歷了多次行長更迭。2012年至2019年，浦發銀行三次更換行長。
《每日財報》注意到，朱玉辰於2012年10月至2015年04月16日任職浦發銀行行長，在推進投行、金融市場、零售轉型等重點領域建樹頗多。其推出了“五大重點突破領域”，並調整浦發銀行業務結構，提出“三腳凳”轉型計劃。截止2014年底，浦發銀行對公、零售和資金市場業務佔比由原先的70:15:15調整為60:20:20。
劉信義於2015年06月至2019年10月任浦發銀行行長，自1993年研究生畢業後即加入浦發，已在浦發工作20餘年，直接參與了“五大重點突破領域”的制定，其就任後“五大重點”保持不變，同時學習招商、平安推進零售轉型。2018年，浦發銀行零售全年實現營業淨收入663.26億元，增幅16.15%，佔全行營業淨收入的42.48%，成為第一大收入板塊。
2018年2月，浦發銀行曾提出未來五年戰略目標為數字生態銀行，這正是潘衛東分管的板塊，今年2月潘衛東宣佈推出零售經營新體系。
拉長時間線來看，浦發銀行的發展規劃具有一定的連貫性，符合股份制銀行近年來的轉型方向。但是不得不引起重視的是，浦發銀行近年來發展乏力，並在2018年一季度成為上市銀行中唯一一家淨利潤同比下降的銀行。
從今年上半年數據來看，反映盈利能力的加權平均淨資產收益率下降，表明盈利能力有所下降。
根據《每日財報》的統計，今年上半年，實現非利息淨收入333.35億元，同比增長8.49%，手續費及佣金淨收入226.90億元，同比增長14.25%；但從營業收入佔比來看，利息淨收入佔比上升，非利息淨收入和手續費及佣金費佔比下降。
可見浦發銀行在2019年上半年，業務量增加可觀，業務結構改善情況一般。
換帥之後，能否加快轉型步伐是市場關心的問題。
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罰單接到“手軟”
分析浦發發展稍微掉隊的原因迴避不了4.62億元的鉅額罰單。
去年1月19日，浦發銀行成都分行收到四川銀監局約4.62億元的鉅額罰款，震驚整個金融界。案由為：浦發銀行成都分行為掩蓋不良貸款，通過編造虛假用途、分拆授信、越權審批等手法，違規辦理信貸、同業、理財、信用證和保理等業務，向1493個空殼企業授信775億元，換取相關企業出資承擔浦發銀行成都分行不良貸款。
進入到今年下半年，浦發銀行更是接連接到罰單。譬如10月8日，浦發銀行北京分行違規輸血樓市等問題被罰290萬。10月12日，因浦發銀行在此前重大案件中暴露出來的突出問題未能發現、輪崗制度執行不力等原因，其時任董事長及高級管理人員進行處罰問責，公司同時獲得了130萬的處罰。10月28日，浦發銀行杭州分行又因貸後存款被挪用於炒股等被罰160萬。
為何浦發銀行屢屢在信貸違規上出現問題？對於浦發銀行來說，特別是新行長上任之後，如何解決浦發銀行頻頻暴出的合規、內控和風險管理問題是一個挑戰，新管理層的舉措值得期待。
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