進入了陽春三月，各大高校春季校園招聘會如火如荼的進行。各種面試公司熙熙攘攘，令人眼花繚亂。
看著好像每一位畢業生都擁有多種選擇，可是一不小心就可能坑了自己。
不久前，表姐辭去上海工作重回家鄉，他工作了這幾年，卻沒存到一點錢，每天都是無休止加班的日子。
表姐和我講她之前的同事，表姐曾無數次和她一起加班，一起熬夜，在表姐離職前，她就已經打算離職，因為那份工作學不到東西，老闆還天天在會議上給員工畫大餅，描繪公司的未來前景。
曾經認為老闆是慷慨大方，滿懷抱負的熱血青年，後來和同行交流才知道自己的薪資是有多低。
作為老闆，員工付出了努力，就應該給他們應得的報酬。而不是每天只給他們畫大餅充飢。這種大餅，不能吃、不能花，只是為了讓你更加努力工作的情懷套路。
馬雲曾經說：
“員工之所以離職，要麼錢不到位，要麼心有委屈。”
媛媛文科生，英語專業畢業，擅長文科類所有的科目。畢業後在北京某教育培訓機構當老師，試用期拿3000的工資，試用期後拿4000左右的工資，還是努力工作得到的。
而且除了工資，全勤獎、年終獎、房租交通補貼等什麼福利都沒有，三餐自費。每個月至少1500的房租，加上水電費，連養活自己都很困難。
該公司只有媛媛一個文科老師，所以一切的文科課程都安排媛媛上。原本說好一週一休，變成了週週無休，每天課程排的滿滿的。特別是週末，幾乎連吃飯的時間都沒有。
媛媛說自己當時肯定是腦袋抽了，才會放著升職加薪的工作不要，選擇這家只和你談理想抱負、談各種情懷的公司。
開始進去時，老闆就說：你們現在遇到了公司最好的發展時期，給自己一個挑戰自我、實現理想抱負的機會，鍛鍊自己，實現自我價值。
問到試用期工資怎樣，眉毛一挑，講的模稜兩可，接著又轉到個人理想和目標的實現上，套路滿滿。
然後接下來的大部分時間裡，就和媛媛談理想、談抱負、談他們以及公司的美好前景，談的媛媛自己都心潮澎湃、鬥志昂揚，就想趕快到公司裡大展拳腳。
可是進公司之後，只是積攢了越來越多的失望。
“別和我談情懷，我只愛錢，我們辛辛苦苦出來混，就是為了賺錢實現人生理想的”好友如是說到。好友他們公司最近一直在忙一個大項目，各種加班、熬夜，工作量直線上升，工資卻原地踏步。按照他們老闆的說法“讓你們加班，是看中你們，給你們歷練的機會。在公司提供的平臺上，會讓你們實現夢想，讓我們一起為了夢想奮鬥！”
真正的老闆不會利用員工對未來的期許反覆給你畫餅，按勞所得是最公平的分配方式。利用員工對未來的期望來減少薪資，本就是不道德的事情。
所以別認為談錢就庸俗，談夢想就高尚。當你被生活壓得喘不過氣時，所有的夢想都只不過是泡沫。
好老闆會談錢，壞老闆才只講情感。
閱讀更多 0夢裡塵埃0 的文章
