該怎麼和老闆談漲工資可謂是一個歷史職場難題。
我們該怎樣和老闆談加薪又不傷感情呢?
以下是各種求漲薪的姿勢,快來看一下吧!
1、無所畏懼型
寫辭職信,理由工資低
隔壁公司要挖我,工資比現在高,你看著辦。
反應1:給你漲
反應2:走你(少tm威脅我)
點評:這一招可謂殺傷力極大,如果平時表現出色,又遇上了一個好(sha)老闆,那麼這招可能會奏效。如果一旦被批准辭職,自己又沒有下家,可就悲劇了。
2、開門見山型
老闆,我在咱這也幹了一年多了,您看,我工資能不能漲點?
老闆,之前您說達到XX的標準就漲薪,您看?
反應1:可以
反應2:你還太年輕,需要鍛鍊balabala……
點評:老闆不是敵人,有什麼話直接說也沒什麼。
3、曲線救國型
間接而又委婉地問:老闆,我的工資已經封頂了嗎?還有沒有增長的空間呢?
反應1:可以。打好了人情牌,皆大歡喜。
反應2:有空間,但還沒到時候。
點評:即使被婉拒,也不會損失什麼,相反還試探出了老闆的態度,被婉拒了還是加油好好做工作吧。
4、見縫插針型
和老闆聊天的時候瞅準時機插入一句:老闆有沒有機會漲工資哇。
反應1:老闆認真對待,回答你會或不會
反應2:裝沒聽到,岔開話題
點評:後者可能性比較大,同時這也需要具備和老闆聊天半個小時以上的能力。
5、瞅準時機型
到了公司該調薪的時候,各種瘋狂暗示老闆。
反應1:加
反應2:裝沒看見
點評:抓住天時地利,成功幾率大大增加。
這幾種姿勢掌握了嗎?祝各位小夥伴早日富可敵國~