一位老民警在講述“五四”精神的同時，又將其多年積累的監管經驗與青年民警分享。這是“五四 ” 青年節前夕，出現在諸暨市看守所封閉式監管執勤崗的一幕。“五四”精神與以“老”帶“新”，不斷激勵與助推該所青年民警健康成長。
諸暨市看守所青年民警佔三成以上，如何讓青年民警不“掉隊”，並且履職盡責，擔使命、善作為，該所一方面深入開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，照鏡子、找差距，邊學邊改，另一方面認真學習領會“五四”精神，倡導愛國、敬業、創新，主動作為，廉潔從警，從而使得青年民警隊伍勇於擔當、善作善成蔚然成風。在新冠肺炎疫情兇險蔓延這段時間，所裡接到上級調譴警力的指令，青年民警踴躍報名，請求到一線抗疫。該所先後派出5批次20餘人，投身所在市重點關口防控。青年民警晝夜值守，嚴防勤查，毫無半句怨言。青年民警孟嘉峰被紹興市有關部門評為抗疫先進個人，看守所榮獲諸暨市公安局抗疫先進集體稱號，並記嘉獎一次。
以“老”帶“新”，助力青年民警健康成長。該所老民警毫無保留地通過“傳幫帶”形式，向青年民警授與“看家本領”。青年民警小楊表示：“我們不僅要從老民警身上吸取寶貴的監管經驗，更要學習他們雷厲風行的工作作風和吃苦耐勞、腳踏實地的“老黃牛”精神，自覺扛起建設一流“監管小窗口”的政治責任，確保監所安全。”
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