08.13 萬科朱旭822萬薪酬仍未到頂 又一次信披考驗或將來襲|董祕全樣本報告

822萬元年薪只是固定薪酬+年度獎金的數額,坊間關注頗多的經濟利潤獎金並不在其中

万科朱旭822万薪酬仍未到顶 又一次信披考验或将来袭|董秘全样本报告

《投資時報》記者 蘇慧

821.50萬元。

這是2017年A股上市公司董秘獲得的最高現金薪酬,其擁有者為萬科女董秘朱旭。這一薪酬水平,較其上一年度增長90.00萬元。

在標點財經研究院攜手《投資時報》獨家推出的《2018中國上市公司董秘全樣本報告》中,朱旭以上述超800萬元薪酬接棒泛海控股董秘陳懷東,坐定A股上市公司董秘薪酬頭把交椅。此時,距其2016年3月接任譚華傑擔綱萬科董秘一職不過兩年時間,相較前任東家,其薪酬可謂實現質的飛躍。

《投資時報》記者注意到,現年43歲的朱旭1997年畢業於湖南財經學院(現湖南大學),獲經濟學學士學位;2001年其於中南財經政法大學畢業,獲管理學碩士學位;2006年又獲得倫敦大學學院公共政策碩士學位。

擁有註冊稅務師資格的朱旭曾先後供職於深圳市國家稅務局,國民技術股份有限公司(下稱國民技術,300077.SZ)和深圳廣田集團股份有限公司(下稱廣田集團,002482.SZ)。在於廣田集團離職的前一年(2015年),朱旭薪酬為84.82萬元,這亦是較上一年度大幅上漲55.82萬元後獲得的薪酬。而於國民技術離職前夕,其薪酬僅為35.69萬元。

從幾十萬元到數百萬元,朱旭的薪酬水平已呈幾何級增長。但值得注意的是,若考慮萬科複雜的獎勵制度,其於該公司獲得的回報遠不止與此。

據萬科2017年年報顯示,該公司薪酬體系包括固定薪酬、年度獎金和經濟利潤獎金,821.5萬元的年度薪酬只是固定薪酬+年度獎金的數額,坊間關注頗多的經濟利潤獎金並不在其中。


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