瓶凡的世界

很多人因為跳槽或其他原因有一段時間的“空窗期”造成公積金和社保斷繳，如果沒處理好可能之前的就白交了，我整理了一些方法來穩妥的處理五險一金。

首先要搞清楚離職以後的具體情況才能找到對應的處理方式。離職以後：暫時不想找工作或沒有找到工作、同個城市跳槽、跳槽至其他城市。

一、社保

1、暫時待業未有新工作

想要繼續繳納社保要看戶籍和原單位是否同屬一個城市

（1）戶籍和原單位同屬一個城市的，可以前往社保部門以靈活就業形式繳納社保。

（2）戶籍和原單位所在地不一致的，暫時不能自行繳納，不排除有些地區可以。

繳費基數一般為上年度社會職工平均工資的60%-300%，靈活就業人士自行全額繳納。

2、同城跳槽新單位

在離職以後原單位一般會做減員處理，五險一金這時候處於停繳狀態，到新單位上班以後由新單位辦理增員手續並不需要自行辦理轉移，個人賬戶資金繼續累加。

3、異地跳槽新單位

如果去別的城市上班，辦理社保轉移即可手續也很簡單。

辦理社保轉移辦法：去原來城市社保部門開具《社會保險參保繳費憑證》，帶上打印的材料直接去新單位所在城市的社保部門辦理轉入就可以了。

二、公積金

公積金相對社保來說影響較小，大部分城市個人是不能自行繳納公積金的，也不是所有單位都有繳納公積金，所以如果短期沒有貸款買房的計劃可以先擱置。

個人離職後，一般由原單位先去住房公積金中心辦理減員封存手續，所以住房公積金處於停止繳納狀態。

1、暫時待業未有新工作

離職以後公積金賬戶會被封存，直接拿原單位離職證明去支取就可以了。

2、同城跳槽新單位

原公積金賬戶不能支取，需到住房公積金中心申領《住房公積金轉移申請表》，併到原來以及新單位蓋章然後再回住房公積金中心辦理轉移。

轉移成功後原公積金賬戶的餘額會一併轉移至新單位公積金賬戶，

3、異地跳槽新單位

首先拿到原單位的離職證明並去公積金中心辦理封存，然後根據可支取時間去辦理註銷原公積金賬戶直接把錢提取出來就可以了，但是要注意的一點事如果公積金賬戶還有未還清的貸款則需要他人擔保才能支取。

社保還是很重要的，最好不要斷繳太長時間。以上就是離職以後公積金和社保的處理方法，希望對你有所幫助。

MR火羽白

如果在離職前和離職以後暫時沒有找到新單位的情況下，確實是要把公積金和社保進行妥善安排。

一、對社保的處理有以下三個方法

1、在辦離職手續之前要和原單位的人力資源部工作人員溝通一下社保問題。

你在離職的時候不是還有一個月或至少半個月左右的工資還沒發嗎！與人力資源部人員溝通，承諾離職後第一個月社保金由你個人全額承擔，讓公司先幫你墊付，再從你最後一個月工資中扣除，舉手之勞，他們一般情況下都會協助你做好這件事的。後續你再找新的單位交納或轉成個人交納社保費。

2、在離職時辦好離職勞動合同解除證明和社保減員，到自己家所在的社區辦理社保個人繳納業務。這樣可以不中斷繳納社保費，但工傷和失業個人不能交納。

3、找勞務派遣公司去繳納，與在單位交納的社保險種是一樣的，但會收一定的管理費。

二、對公積金的處理辦法

1、可以到當地的公積金管理中心辦理個人全額繳費，這會造成個人經濟壓力增大。

2、公積金離職之後可以停交，只要時間不長，對未來的影響並不大。

3、離職以後也可以將公積金提取岀來。只要你符合公積金提取的政策，你也可以提取，以緩解你離職以後的經濟壓力。只要你不提取完，以後到其他單位也可以續交。若以後考慮到要買房的話，最好還是不要提取。

離職會對個人造成一定的經濟壓力，暫時沒有個人收入還需要繳納各項費用，這就需要我們在決定是否離職的時候要慎重考慮，手中有沒有足夠的積蓄應對離職期間的生活和支付各頂費用。

雪陌冰幽

我是工廠HR，我結合自己的工作情況，給你解答一下。

一、社保的處理

員工離職後，在公司繳納當月社保費前（一般是15日至20日之間），對離職員工進行減員處理。廣州地區的減員處理比較方便，直接在稅務局電子辦稅服務廳上操作就可以了，免去了往稅務局前臺辦理減員的手續，十分方便。在減員方面，最近出了個新流程，企業在減員時，需要明確減員原因，以避免離職員工胡亂申請失業保險的情況。員工不需要自行申請停保。

二、公積金的處理

跟社保的處理手法一致，公積金的減員同樣在官方網上可以完成（企業需申請數字證書）。員工不需要自行申請停繳。

三、社保公積金停繳後的處理

員工離職後，社保和公積金的處理手續都是非常簡單的，社保作停保、公積金作封存手續就可以了。針對離職了的員工，如果一段時間沒有新工作，社保和公積金怎麼處理呢？會不會有很多影響呢？

1、公司停保後，離職員工其實不需要處理的，日後再找到工作的話，續買上就可以了。另外，如果不想中斷繳費年限的，可以找一些人力資源公司進行掛靠處理，同樣可以實現社保再繳，只不過社保費的個人部分和公司部分都要個人承擔，額外還要支付一定掛靠費用。此外，也可以以自由職業者的身份購買，相關參保可以參照當地社保政策。社保的延續是非常重要的，在入戶、子女入學、購房、購車等指標上，都有社保年限的條款，且要求不可中斷，所以離職人員如果有以上項目申請的，就要注意了。

2、公司停繳公積金後，員工的賬戶處於封存狀態，賬戶內的餘額是不能支取的。同樣在日後找到工作後，可以進行續買。有一點也是需要注意的，公積金是否延續在繳，對購房指標的取得和公積金貸款申請的影響也是非常大的。廣州地區目前有一個新政，員工離職後，可以以自願繳存公積金的理由進行續買，同樣可以累積年限。

社保公積金的投保和繳存，關乎員工的切身利益，萬不得以的情況下，切勿停保停繳。

職場新知

離職以後，公積金和社保賬戶超過一個月沒有繳納會被封存起來，直到重新開始繳納才會被激活。

當然看上去似乎沒什麼，但還是有不少風險，主要在如下方面，務必要注意：

公積金停繳

①公積金斷供短時間沒關係，但需要在六個月內繼續繳存公積金，現在很多城市都已經開放個個人工商戶和自由職業者繳存公積金了，即使沒有單位，也能正常繳存；在一些必須由單位繳存的城市，可以辦理公積金掛靠手續，由掛靠單位替你繳納公積金。

  總之，公積金還得繼續交，如果斷供過長，公積金管理中心將重新評估貸款合同，貸款利率會上浮。

②對已經申請了公積金貸款的借款人，按照住房公積金委託貸款合同約定，住房公積金貸款借款人連續三個月或累計六個月不按時足額繳存住房公積金的，公積金管理中心有權解除貸款合同，要求借款人提前還清住房公積金貸款。

  當然，各地公積金中心政策不同，有些地方斷繳後不會有任何影響，譬如在北京，只要按時還貸即可。

社保斷繳

社保斷繳按照類型不同，會有如下風險：

　養老金的領取斷繳對養老金的影響不是立即就可以看到的，只有在到退休年齡辦理退休的時候發現比別人領取的養老金少的時候才會發現，這很可能就是你斷繳後累計的年限比別人少。

醫療保險現在已經很普及，很多人覺得我直接繳納醫保了的，裡面有餘額就能一直用，並非如此。如果涉及到大病，需要報銷。斷了之後看病就醫就不能報銷了，必須重新繳納三個月才可以享受實時結算。

女職工生育時，如果社保斷繳導致達不到領取津貼的要求時，也會失去生育津貼。

規定是這樣說的：女職工生育後，要求女職工發住院發生的費用和出生證明，身份證複印件等系列材料交到公司，公司上報社保機構從生育保險基金中支付生育者生育津貼。同時報銷生育住院期間的醫療費用，津貼標準為上年本人月平均工資/30X國家規定生育天數。女職工的生育津貼下發後公司從她的生育津貼中扣除生育期間的應發工資後發放給生育者。

像北京、上海這些大城市的非本地戶籍人員想要購房的，必須社保連續繳納5年才可以，斷繳就會失去資格，重新繳納重新計算繳費年限。

很多大城市都實行積分落戶的政策，一般會要求社保連續繳納1-7年，不允許斷繳，否則就會失去落戶資格，重新繳費重新計算。另外還有孩子在外地上學的也需要連續繳納社保一定的年限，才可以獲得入學資格，否則只能選擇戶籍地的學校就讀。

總結：

• 離職後，如果短期內很快會入職，不在意積分落戶、購房資格等，可以不用續繳，直到入職；如果在意，找機構或者公司花錢代繳即可。
  

• 如果有就醫方面的需求，可以只代為繳納醫保即可。

• 如果存在公積金貸款，要考慮公積金斷繳後，會存在的風險。

• 總體來說，社保和公積金斷繳風險，因人而異，衡量自身情況，做好繳納。

蹩腳烏鴉

離職以後，公積金和社保怎麼處理，如果一段時間沒有新工作，會不會影響很大？影響是肯定有的，但是也不是想象中的那麼大，每個人離職時間長短的不同，影響也是不同的。

離職以後，如果在三個月之內沒有找到工作的，最好還是以個人身份繼續繳納比較好。為什麼是三個月呢？因為醫療保險斷繳三個月，只要在這期間進行補繳的，通過補繳以後，在這期間生病住院，醫療費用都可以正常報銷，但是超過三個月以上，即使你後來補繳，在這期間產生的醫療費也是不會報銷的；對於養老保險，說句老實話，斷繳半年一年影響都不會很大，但是超過一年，對養老金的影響還是很大，按照一般的繳費標準來計算，每多一年繳費年限，每一年的養老金水平大概在100元左右，斷繳時間太長，不但影響繳費年限，導致以後的養老金水平降低，對於那些年齡比較大的人員，可能還會導致到了法定的退休年齡，繳費年限不夠15年的尷尬局面。

那麼離職以後個人社保和公積金該怎麼辦呢？離職以後公積金肯定是沒有辦法以個人身份來繼續繳納的，也沒餘必要繼續再繳納，因為公積金主要是賺取單位繳費部分，所以一般離職半年以後，如果還沒有找到新的工作單位，公積金是可以憑離職證明辦理取現的；養老保險和醫療保險，很多地方是捆綁繳費的，如果離職後，如果屬於當地戶籍的，可憑離職證明和本人身份證，到當地社保和醫保部門辦理繳費主體的變更，即由單位繳費變更我個人繳費，變更以後個人只需要按照社保部門和醫保部門指定的銀行辦理代扣代繳賬戶，每月只需要在銀行代繳代扣賬戶上存足足夠的資金，養老保險和醫療費用都可以正常代扣代繳。

如果戶籍不屬於當地，而當地又不允許非戶籍人員在當地以個人身份繼續繳納社保的，那就只能找社保代理公司進行續交，本人不願意找代理公司續交，那麼只能讓其斷繳下去，直到找到新的工作單位，再由新單位進行繳納。在新單位繳納時，中間斷繳的部分是可以補繳的，到時候可以諮詢當地社保部門，如果能夠補繳的最好進行補繳，如果不能補繳的，最多也就是影響一段時間的繳費年限。

綜上所述，離職後對自己的社保、住房公積金等還是需要記掛，該由個人繼續續交的，最好還是續交，個人不能續交的，可以委託代理公司續交，直到找新工作時再由新單位來繳納；公積金在離職期間個人沒有辦法續交，也沒有必要續交，到了規定的時間可以取現。

幫兄愛唱歌

斷繳社保危害

1、無法報銷醫藥費

2、斷繳時間越久，每年報銷上限越少

3、當地購房、購車有年限影響

4、商業醫療險保費上漲

離職後短期內沒有新工作，怎麼處理社保問題

1、戶口所在地與單位所在地一致的，可以到社保部門，自行繳納；

2、戶口所在地與單位所在地不一致的，僅有個別地區才能申請以靈活就業人員參加職工醫療保險、職工養老保險。但是大多數地區是不支持以此種方式進行社保繳納的，這時可以這樣操作：

• 與原單位溝通，請求代繳社保，可以嘗試溝通解決
  

• 第三方人力中介，代繳社保

再就業後社保怎麼處理

1、再就業單位地點與之前一致：由現單位代繳即可，無需辦理手續轉移

2、再就業單位地點與之前不一致的：要辦理社保轉移手續，但是過程很簡單

直白簡單的概述了下斷繳社保的影響以及社保繳納的一些方法，希望可以幫到你喲~

寧若空竹

離職以後公積金和社保的處理問題，有兩種的處理辦法：其一就是你可以以靈活就業者的身份自己繳納，第二種就是暫時可以停一段時間，不會有什麼太大的影響（建議時間不要超過三個月）。

第一：靈活就業者社保繳納流程：

首先個人去當地的社保經辦機構提交個人身份證件原件及複印件1份(代辦需提供代辦人身份證件原件及複印件1份)、戶口簿原件及複印件1份進行繳費登記，登記崗發放《社保繳費項目核定通知書》、《報到通知書》、《委託銀行代劃繳稅、費協議書》(下稱:ETS協議)一式3份及相關指引。

其次憑ETS協議一式3份到開戶銀行辦理ETS簽約手續後，再持ETS協議一式2份按《報到通知書》指引到地稅部門辦稅服務廳(下稱:辦稅服務廳)報到。

至於公積金按照相關規定個人是不能交納的，個人離職後一般由原單位先去住房公積金中心辦理減員封存手續，所以住房公積金處於停止繳納狀態。但是這個不會有什麼大的影響。

第二：只要你在三個月內找到工作續交社保，那就沒有影響，只是中斷三兩個月而已，但是社保繳納的年限是累計的，只要符合最低繳費年限就可以。

之所以說在三個月內續交就可以，是因為在很多地區，社保和醫保是捆綁在一起的，加入社保斷檔意味著醫保也會中斷，如果斷交超過三個月了，意味著你就不能進行醫療報銷，所以在可以的情況下，建議你最好以靈活就業者的身份進行社保醫保的繳納。

第三：有些地區也可以單獨的進行醫保繳納，各地區的政策不一樣，需要題主個人詳細的去社保經辦機構瞭解。同時需要題主注意的是一般而言很多地區規定，凡是以靈活就業者身份參加社保和醫保的，繳費週期按照年度計算的。

聚焦職場生態構建，關注企業管理實踐；長期堅持原創不容易，希望大家喜歡！加我關注私信與我，粉必回。

麻紅衛

一、社保方面：

1、首先你需要拿到公司開具的解除勞動合同報告書及你在公司就職期間的人事檔案（包括勞動合同、就業登記表、就業花名冊、解除勞動合同報告書等，視每個城市情況不同而定）

2、社保五險中醫療保險和生育保險在報銷中會有連續繳納時限要求，所以你可以選擇靈活人員參保或者找靠譜代理公司代繳社保（公司部分和個人部分都得個人承擔，費用較高），如果你覺得這兩塊對你作用不大，可以選擇不繳納。

二、公積金方面。

你離職之後公司會給你進行公積金封存，你可以選擇全部提取出來，或者等你找到新的公司再接續繳納；

若你以後去其他的城市就業，可以進行公積金轉移合併。

三、社保公積金如果不繳納，您肯定無法享受到醫療、生育等保險方面的報銷；另外包括以後貸款、買房、落戶等可能也會收到政策限制。

李yi夏

會有一定的影響但是不會特別大。但是要是有購房計劃以及享受生育待遇和醫療待遇的話，影響就會很大。

我是職場新人秀，離職以後，公積金和社保怎麼處理，斷繳的話會不會有影響？

用人單位一般會在勞動者辦理離職手續後的一個月內為其出具終止勞動合同證明以及辦理社保、公積金等相關業務的停保事宜，也就說離職後的保險暫停不需要勞動者本人辦理。不過公積金除外，為什麼這麼說呢？因為用人單位辦理停保業務，其實將個人賬戶在本單位封存也就是說你的個人賬戶依然存放在原用人單位。

影響有那些

第一：保險斷繳期間對於日後享受養老待遇是沒有影響的，個人賬戶裡的錢也不會因為斷繳清零，這個點大可以放心。不過有一點要明確一下，達到法定退休年齡後按月領取基本養老金需要確保養老保險累計繳納年限滿15年，所以說這塊要計算好，因為現在養老保險已經不允許通過補繳實現繳納滿15年的要求。

第二：主要是指在這些地方外來打工人員，像北京、上海、深圳等地，一旦社保斷繳積分落戶、購房購車、孩子日後上學等資格清零。如果沒有這方面需要的話大可以忽略。

第三：社保斷繳期間無法享受醫療保險待遇以及生育待遇，也就是說生育津貼也享受不到了。不過也不用過於擔心，重新繳納之後還是可以享受的。

第四：購房，公積金斷繳期間是無法使用公積金購房的，自然也就享受不到公積金貸款利率，要是沒有這方面需求的話也可省略。

失業期間如何不斷繳呢？

2個方法：

第一種：將職工社保轉成靈活就業形式繳納就可以了，只是這種方法只能繳納養老保險和基本醫療保險，至於失業保險、生育保險以及工傷保險就繳納不了。至於公積金嗎？由於公積金的繳納形式主要是針對企事業單位以及其他，對於個人暫時未開放，也就無法以個人名義繳納的。

所以說對於想享受生育待遇以及公積金購房需求的話，這種方法是無法實現的。

第二種：掛靠到用人單位（全部費用由個人承擔），通過這種方面繳納的話是可以實現社保內的所有保險的繳納以及公積金繳納，只是這種方法風險高、費用高，而且還會涉及到騙保。

結束：離職後的保險對於人員來說影響不大，除非像有生育、購房以及享受積分落房等資格的人員來說，影響就不小。

職場新人秀

買房，養老，沒有社保和公積金會花更多冤枉錢

01公積金

公積金指的就是住房公積金了，顧名思義是和房子有關的。

住房公積金可以用於買房貸款，也可以將它提取出來交房租（一般很少這樣做）。如果離職了，公積金斷繳，在你不打算買房子或者短期內沒有買房子的打算，那斷繳了對你的影響也不會很大。

還有一種情況，就是你打算去其他城市發展了，有的城市在試點公積金合併，但是還是有很多城市不能接納其他城市的公積金。這種情況下，對你也沒有什麼影響，直接去把公積金取出來就好了。

02社保

社保包括一般指的是社會養老保險，但是實際上公司交的是五險。

• 工傷保險、生育保險：這三類主要就是你交則享有保險，你不交則不享有。其實離職之後影響不大，畢竟還有很多公司只交三險，不包括這兩種的。
  
• 失業保險：離職了，如果是被辭退的話，你就可以用失業保險去領取一定的失業救濟金了。如果是其他原因，這個失業保險也沒啥用，不交也無所謂。
• 醫療保險：醫療保險還是很重要的，誰還能每個病害的呢？這個如果斷繳三個月就不能報銷了，所以可以的話還是儘量不要斷繳。
  

• 養老保險：一般繳滿十五年就可以拿養老金，但是你交的年限越長，你能拿到的基數就越高。如果斷繳，在你將來退休拿養老金的時候，可能基數就會比別人低。

綜上：最重要的就是醫療保險，如果持續三個月沒有繳納，並且你還不幸的生病了，那就比較麻煩了，只能花更多的錢在醫院。其次就是公積金，如果你打算買房，那就儘量做到不要斷供。養老保險只要你將來退休的時候不抱怨為啥會比別人的錢少，那也不是很重要了。

關鍵字: 跳槽 職場 離職