在職場不能犯的三個大忌

職場上，不同人的命運不同，這本是正常情況，就跟一個班的學生成績有好有差一樣。但是，如果在對待一些問題上的處理把握不當，將直接決定自己的命運。

都說職場如戰場，一著不慎，滿盤皆輸，要想在職場上有所成長，就必須瞭解職場上的一些忌諱。

今天小編與您分享：在職場不能犯的三個大忌！

1、把工作推給別人

在日常工作中，我們常常會碰到工作上“踢皮球”的事情，即工作互相推諉。

互相推諉的結果往往是打擊了團隊工作的積極性，令團隊不能很好地按時完成工作任務，造成的負面影響巨大且深遠。

人人自保必然導致想要認真負責的員工變得單槍匹馬，孤立無援，並且無法得到鼓勵。這對於整個企業的良性發展都是致命的。

把屬於自己的工作推給別人，不是聰明，而是愚蠢，除非你的能力太小了，不能勝任它。推諉工作是一種逃避，更是一種無能，他會讓別人從內心深處瞧不起你。

2、耍小聰明

聰明有大小之分：大聰明和小聰明，或者說是大智慧和小聰明。大智慧者是真正聰明、有涵養的人，他們是成功的代表；而喜歡耍小聰明的人則只是目光短淺，自以為很聰明，其實往往是愚人。

愚弄別人是一種真正的愚蠢，是對自己的不負責任，尤其是對那些信任你的人，依靠你，倚重你的人，萬萬不可耍小聰明，否則你會得不償失的。

3、沉不下心來

多少偉人，成功人士，無一不是經歷了多少挫折，多少磨練，不是經過多少努力オ能成功，浮燥的心理是做不好事，也做不了大事。

凡事都要腳踏實地去做，不拋於空想，不鶩於虛聲，而惟以求真的態度作踏實的工夫。

以此態度求學，則真理可明：以此態度做事，則功業可就。

古今中處，凡成就事業，於人類有作為的無一不是腳踏實地，艱苦攀登的結果。

單位很有可能是你一生的根據地，要沉下心慢慢幹。有機會上進了不要得意忘形。沒有機會或者錯過了一個機會不要患得患失。相信最後的贏家是那些慢慢走過來的人。