作为陕西省与工业和信息化部共建高校，西安邮电大学 是国家在西北地区布局的唯一一所邮电通信类高等学校，也是西北地区唯一承担亚太电信组织和东盟培训任务的高校。西安邮电大学不断深化创新创业教育，先后被教育部评为“全国创新创业就业典型经验高校”、“卓越工程师教育培养计划”实施高校。同时，它还是全国首批试办边防军人子女预科班高校。不光拥有这么多外在“光环”，西安邮电大学的内蕴更为深厚。下面有6大理由，使西安邮电大学成为你报考的不二之选！
一高：培养质量高
专家教授进课堂
西安邮电大学不断加强教师队伍建设，现有教职工1360余人,具有高级职称者550余人。教师队伍中有国家千人计划特聘专家、国家有突出贡献中青年专家、教育部新世纪优秀人才支持计划人选、陕西省三五人才工程人选、陕西省百人计划特聘专家、陕西省青年科技新星、二三级教授、全国优秀教师、省级教学名师等人才项目和荣誉获得者60余人次。有双聘院士6人，客座教授130余人。专家教授教学一线上课率为100%，保证了教学质量。
校企合作模式新
西安邮电大学不断深化教育教学改革，探索创新人才培养“西邮模式”。学校加强校企合作，推行“双导师制”，实施“卓越工程师教育培养计划”、“拔尖创新人才培养”、“3+1创新教育培养”、“校企合作双导师培养”等人才培养模式，
用人单位评价好
西安邮电大学学生创新能力强，综合素质高深受用人单位青睐。“3+1”创新实验班创设10年来，就业率一直保持100%。“3+1”创新实验班2017届近95%的毕业生签订互联网行业巨头企业，入职年薪都在20万左右。
二优：专业好、就业好
1.专业好：“邮”的传统、“电”的优势、“互联网+”时代应用广
西安邮电大学以信息科学技术学科为主干，将高新技术的开发研究和产业化应用作为研究重点，在通信专用集成电路设计、移动通信、图像处理、信息安全和信息产业经济等研究方向形成特色和优势。学校现有12个专业入围陕西省“一流专业”建设和培育项目；3个专业为国家级“特色专业”建设点和“专业综合改革试点”；17个专业为省级“名牌专业”、“特色专业”建设点和省级“专业综合改革试点”。
学校的两项成果荣获国家科学技术进步二等奖，“虎符TePA”成为在信息安全基础共性技术领域我国提交并获通过的第一个国际标准。研发的GPU芯片已通过省级鉴定，填补了国内空白，被列为陕西省“十三五”重大产业化项目。
2.就业好：市场需求大、就业能力强、工作薪酬高
本科生就业率连续多年保持在90%以上。麦可思研究院报告显示，西安邮电大学2016届毕业生薪酬5627元，高于其他非211本科院校平均值66%。
学校就业实现知名互联网企业学生就业100%覆盖，通信行业企业100%来校招聘，邮政物流企业100%来校招聘。
2017年，西安邮电大学为4000余名毕业生举办大型招聘会14场，中小型组团及专场招聘会598场，累计来校招聘单位1689家，提供招聘岗位47815个。2017年80%的毕业生进入信息传输、软件、信息技术服务和“互联网+”新业态行业。
三多：奖贷困补扶持多、创新实践训练多、出国升学机会多
1.奖贷困补扶持多：奖励力度大、资助比例高、补助覆盖广
西安邮电大学设有国家奖学金、国家励志奖学金、校长奖学金、长飞奖学金等国家、学校和企业多种类型的奖学金，用于表彰学业优秀的学生。奖励面广。家庭经济困难学生可申请生源地助学贷款、国家励志奖学金、国家助学金、困难补助、勤工助学、减免学费 、社会慈善助学金等资助。受助面全覆盖。此外，西安邮电大学开辟绿色通道，确保学生大学四年学业无忧。
2.创新实践训练多：实验实践设备多、创新创业平台大、学生竞赛获奖多
西安邮电大学依托国家级工程实验室、国家级实验教学示范中心、国家级工程实践教育中心、国家级大学生校外实践教育基地全面培养学生工程实践能力。学校获教育部批准为“2017年全国创新创业典型经验高校”。
学校以全国大学生“互联网+”大赛、“挑战杯”、电子设计竞赛和数学建模竞赛等科技竞赛为载体，资金扶持，名师引领，大力支持学生参与科技创新和创业活动，有力地提高了毕业生的就业竞争力。近3年，学生获得省级以上竞赛奖励1400余项，获奖学生4210余人次，获奖数量和层次位居陕西高校前列。
3.出国升学机会多：范围广、项目多、收获大
西安邮电大学与德国、美国、英国、法国、加拿大、韩国、日本、澳大利亚等10多个国家和港台的40余所大学、学术机构建立了合作关系，签订了“1+2+1”、“2+2”、“3+2”等合作培养协议，双方互认学位，为学生提供赴国外深造的机会。学校被评为教育部“1+2+1中美人才培养计划“双学位项目骨干院校。
文章整理自西安邮电大学官微和官网
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