求職、找工作，
是我們每個人必須經歷的一個階段，
但這個過程有時候也並非一帆風順，
也許當你心潮澎湃地找工作時，
不幸遇到打著面試招聘幌子的“黑中介”，
沒有什麼新工作，只是一個騙局，
哎，一把辛酸淚！
重拳打擊職業“黑中介”
一間店面房，幾張舊桌子，幾個舊凳子，
再加幾臺舊電腦，
一家非法勞務中介就可以開門營業了，
如此低成本的“標配”，
使得非法勞務中介屢禁不止！
為有效淨化和規範人力資源市場秩序，今天（5月3日）上午，由震川城市管理辦事處、市人社局、市公安局、市文廣新局等單位組成的“黑中介”等非法場所專項整治工作領導小組，對中華園地區的勞務“黑中介”進行集中整治。
上午七點半，執法人員在中華園小區南門集合，對該區域內的職業“黑中介”進行集中整治。
中華園內的“黑中介”▼
招聘信息魚龍混雜▼
執法人員對22家職業“黑中介”廣告招牌進行了拆除，對6家職業“黑中介”店鋪內的物品進行了查收、扣押，一舉打擊了中華園南門地區非法勞務中介的囂張氣焰，起到了震懾作用。
▼拆除“黑中介”廣告牌
▼扣押店內物品
執法人員表示，經過前期一個多月的摸底排查，他們發現中華園區域內的職業中介大多存在違法或非法經營現象。
執法人員當場發放責令停止經營告知書，並敦促其停止違法經營。但在有效期限內，這些職業“黑中介”並未按照告知書上的要求停止經營。因此，對這些這些“黑中介”進行集中整治。
執法人員還對來昆務工人員進行答疑解惑，引導其通過正規合法途徑就業，並聽取了社區群眾的意見建議，積極構建優化中華園整治長效機制，為後續長期有效治理奠定基礎。
集中整治階段將持續至8月底
5月份至8月份是“黑中介”等非法場所集中整治階段，將通過大規模的聯合執法集中行動，依法查處“黑中介”、“黑網吧”、“黑旅館”等非法經營場所，及群租房日租房等違規違法行為，進一步規範城市管理、改善地區面貌，高質量服務保障區域經濟社會發展，不斷提升轄區內群眾獲得感、幸福感、安全感。
市人社局勞動監察大隊大隊長 李民
從今天開始，我們將每週進行不少於2次打擊活動。今天是我們的第一次集中整治，整個中華園地區不但“黑中介”，包括“黑網吧”、“黑旅館“等等，涉黑的行業非常多，這也是我們綜合整治的開端。
5月，高頻次整治階段，每週至少組織2次聯合執法集中行動；
6月至8月，每週至少組織1次集中行動。
找工作的小夥伴們，請注意！
這裡有一份指南，內容很實用！
五種求職陷阱需警惕1
你被錄用了，但有些費用要先交
你被新公司錄用後，對方卻以崗前培訓為藉口，收取各種費用，這時候你就要小心了。
提醒：求職者要記住，任何招聘單位以任何名義向求職者收取報名費、培訓費等行為都屬於非法行為。招聘單位培訓本單位職工也不準收取培訓費。
2
自稱“關係硬”，找工作分分鐘的事
很多所謂的招聘中介公司都宣稱自己人脈廣，關係硬，可以為求職者找到好工作。但等你繳了中介費，就發現找不到對方的人了。
提醒：要相信天上不會掉餡餅，不可能有這種好事都讓你遇到。如果你遇到自稱有關係，可以介紹好工作的中介，就要引起重視。
3
為了解你的業務能力，先做幾個方案來看看
有些公司為了節約成本，大規模招聘人才，面試時讓你寫方案、想創意點子。當你把方案交上去後，公司告知你不合適這個職位，以此方式免費獲取求職者的方案和創意。
4
高薪聘請銷售總監，其實就是招業務員
這些公司打出很誘人的招聘職位，比如“市場總監”、“銷售總監”，結果去了才發現，其實招的就是業務員。
提醒：一些公司會在招聘信息上大做文章，特意將職位誇大，聽上去特別誘人。在求職時，一定要問清楚自己應聘職位的具體內容、工作細節，不要只看表面。
5
先試用一段時間，表現好轉正後工資翻倍
有些企業在招聘時，不明確告知求職者試用期多久，然後就開始試用，承諾轉正後工資會翻倍。但幾個月後，公司便以不合適等各種理由炒你魷魚。
提醒：對試用期，國家有明確的法律規定：勞動合同期限3個月以上不滿1年的，試用期不得超過1個月；勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過2個月；3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個月。
同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿3個月的，不得約定試用期。試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
如何避免求職陷阱
1.選擇正規的求職渠道，職業介紹中心必須要有職業介紹許可證和營業執照。
2.對面試的公司和崗位要事先通過多種渠道進行全方位瞭解。
3.簽訂就業協議或勞動合同時，仔細閱讀內容後再簽字。
4.加強自身的防範意識，遇到工作前就要交費等情況，要謹慎。
5.不要將自己的身份證、學位證、畢業證等證件作抵押。
6.學習一些勞動法規和相關政策，提高自己的求職素質和獨立思考的能力。
收藏好這些防騙招數。
告訴更多的人，謹防受騙！
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