一起在旅途中行走
我們公司有裁人計劃，但是領導考慮到裁員不太好，進行人員優化了，就是降薪，這是我來公司不到一年的第二次降薪了，本來說調我到地市公司的，可以不用降薪的，但是我來公司的時候主要是考慮到想暫時清閒一點，就沒要那麼高工資，但是現在又開始降薪，或者拿低工資到外地，我不是很願意。所以主動離職了。。周圍離職的同事也很多，沒找到公司的還有好幾個。。今年由於疫情原因，工作不好找，建議辭職前慎重啊。
茅津渡
我們公司目前沒有
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王偉vlog
我們公司確實是裁員了。首先我覺得裁員公司也是為了我們公司能在困難時間段走出困境，被裁員掉的人。我個人覺得應該是那種在崗位上不太重要的，平時工作積極性不夠的，不認同公司價值觀的這些人容易被裁員。降薪不怕，我相信公司也會考慮這方面原因的，應該會在適合時期將工資增加到合理位置。
如何應對呢？我個人覺得應該先從自身找問題，再去判斷怎麼面對這樣的處境！
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