重庆市检察院下发《关于争创“学习型”检察院、争当“放心型”检察官的指导意见》后，我院紧跟上级院部署，着力提升干警政治素质、业务素质和职业道德素质，奋力实现“建设一支党和人民信得过、靠得住、能放心的检察队伍”目标。
聚焦激发自觉性，在深入发动思想上下功夫。发动全院干警自觉投入，是保证“双争”效果的基础工程。我院以党组会、支部会、全院干警大会等形式，深入学习上级院工作部署，增强“双争”的政治自觉、思想自觉和行动自觉。组织干警参观院史陈列馆，邀请离退休干警讲奋斗故事，安排干警与院内业务标兵、能手座谈，通过回顾历史荣誉催人奋进，通过学习先进典型事迹砥砺斗志。对标全国、全市模范检察院、模范检察官召开“找差距会”，分析差距在哪里、问题在哪里、出路在哪里，分析自身在政治、能力和作风上的短板，知耻而后勇。
聚焦增强丰富性，在用好平台载体上下功夫。丰富的平台载体，是“双争”必备的硬件支撑。用好在线学习平台，认真对待最高检、市检察院组织的每一次业务讲座和培训，认真参加“中国检察教育培训网络学院”的课程，定期摘编“检答网”典型问题并组织集中学习。用好实践锻炼平台，积极组织业务竞赛，营造比学赶帮超氛围；常态化开展调查研究，完善调研成果评价和转化机制；让青年干警多办案、办大案，在办案中壮筋骨、长才干。用好讨论交流平台，办好“读书会”，开展好书推荐、心得交流等活动；举办内部讲坛，由院领导、部门负责人和业务骨干分享工作心得。
聚焦突出实践性，在紧密结合工作上下功夫。结合工作、融入实践，是“双争”的生命力和活力所在。深入推进捕诉一体、认罪认罚从宽等制度，强调“主导责任”，运用“案-件比”倒逼办案水平提升，以求极致的精神推动“四大检察”“十大业务”全面协调充分发展，让“学习”为办准办好案件插上翅膀。
聚焦发挥示范性，在坚持领导带头上下功夫。要求领导干部学多一点、学深一层，在举办读书会、交流会时，既当主持人又当发言人，分享个人学习工作心得和阅读过的好书；培养谦虚务实的心态，遇到不精不懂的问题，既要“不耻上问”，向专家学者请教，又要“不耻下问”，从干警身上去“取经”；切实扛起干事责任，通过亲自办理重大疑难复杂和新型案件、列席审委会等方式，检验“双争”成效，当好“双争”榜样。
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