低学历的人，考上公务员是怎样的体验。中国本科生仅占全国总人口的5%左右，大学生（本科+专科）占8.5%左右。而考公的大部分岗位要求都是本科以上，估计在20%以下岗位专科可以报考。那专科生考上公务员或者事业单位，会因为学历低而面临诸多问题吗？
学历低也不代表能力差，每个人都有各自方面的强项。在公务员与事业单位这个领域里面，我们也许不需要太强的创新意识以及改造能力，只需要将领导分配的任务落实到位，尽量不要出错便是最好的反馈。
曾经有一项理论：“95%的人能完成世界上99%的工作”，所以完全不用怀疑自己的能力。
学历是敲门砖，公务员、事业单位、大小企业都将学历作为准入资格。能不能进去是一回事儿，但是如果已经进入事业单位等部门，那就不该再考虑其他的了。手头上的工作、领导的任务悉数去完成，这才是决定你能不能晋升、加薪的重要条件。
公务员以及事业单位的晋升加薪是按照工龄以及职级来判定的，工作优秀不代表能提前加薪或者快速升职。而且也不会因为你的学历高就优先评选。相对于而言可能本科以上学历的人学习能力要强一点点，但如果在同一个岗位上扎根几年，大家都对岗位的工作内容熟悉了，也就没有很大的差别了。
但这也不是不好好学习的借口，如果有机会有能力取得更高学位的话，同学们一定要冲一把。毕竟现阶段专科及以下的岗位越来越少，而且不限学历的岗位都会有许多“大神”级别的存在，为了有更多的选择，这才是学历真正的重要。
以上是图图对于“低学历考公”的看法，人人平等不能仅凭学历去推测一个人，或者去否定其的工作能力。对此大家有什么想法，可以在评论区与我交流！
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