命令11
2018事业单位中人，退休工资有望补发到位吗？
在事业单位养老保险改革后，根据退休时间的不同，定义了老人、中人和新人的不同称呼。
新人为2014年10月1日后参加工作，还未退休的人员，按照新的计算标准发退休金。老人是指2014年10月1日前参加工作，已经退休的人员，按照工龄发退休金。
而中人是2014年10月前参加工作，2014年10月后办理退休手续的人员，是一类比较特殊的群体，国家为他们专门设定了10年的过渡期，计算取新方法和旧方法中钱多的来算，另外增加一笔过渡性养老金。
在养老金并轨后，中人退休待遇成为大家最为关心的话题。目前在全国只有少数几个地区补发中人退休金，而各地区中人数量庞大，有很多人还未拿到退休金补发部分，因此核算发放的具体实施工作也成为一大难题。
不过随着少数地区开始补发，也给了大家信心，相信在未来所有中人都能享受到应有的退休待遇。
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安徽中公事业单位
我是长春事业单位2015年退休的，我们这里事业单位退休人员的工资在单位开。我的退休工资与2010年左右到2014年10月1日前退休的同工龄，同职称级别的人差不多一样多，比再之前的同级别人还多二、三百元。事业单位在职职工工龄工资体现在薪级工资中，行政职务和专业技术职称级别越高薪级工资也就高，在职时的薪级工资每年滚动一次，一次差几十元的话，十年就差几百元，乘上90%进入退休工资。同年龄，同工龄，同级别的人，因退休前级别不同，任现职时间长短不同，长的比短的退休工资就多点，级别高的就比低的退休工资高点！所以，事业单位退休人员工资数目找到相同的很难，每个人之间都有点差别，从几元到几百元。我工作的事业单位有约四千员工，绝大多数有学历，有职称，人事管理，工资标准是被省人社厅监管领导的，比较规范标准。2015年退休的人虽然执行2014年10月1日以前的工资标准核算，我2016年退休工资上调了约260元，2017年上调了约150元，两年增加了400多元，从我们地方来看，退休中人工资也逐年增加？在职事业单职工工资也不是每年都有新工资标准，几年一次工资改革时才有新的工资标准，改革后的工资，有吃亏的有赚便宜的，没有公平，唉做人真难。
春城白雪
2018事业单位中人，退休工资有望补发到位吗？
在事业单位养老保险改革后，根据退休时间的不同，定义了老人、中人和新人的不同称呼。
新人为2014年10月1日后参加工作，还未退休的人员，按照新的计算标准发退休金。老人是指2014年10月1日前参加工作，已经退休的人员，按照工龄发退休金。
而中人是2014年10月前参加工作，2014年10月后办理退休手续的人员，是一类比较特殊的群体，国家为他们专门设定了10年的过渡期，计算取新方法和旧方法中钱多的来算，另外增加一笔过渡性养老金。
在养老金并轨后，中人退休待遇成为大家最为关心的话题。目前在全国只有少数几个地区补发中人退休金，而各地区中人数量庞大，有很多人还未拿到退休金补发部分，因此核算发放的具体实施工作也成为一大难题。
不过随着少数地区开始补发，也给了大家信心，相信在未来所有中人都能享受到应有的退休待遇。
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文：湖北中公事业单位
湖北事业单位信息发布
事业单位中人这一说法貌似是因事业单位养老保险改革而来的。那么事业单位养老保险，中人制度如何？
张开云说，“并轨”之后最大的难题是，如何对待机关事业单位里的“中人”?
社保领域讲究“老人”、“中人”、“新人”。所谓“老人”是已经退休的人员，按照“老人老办法”的原则，已经从机关事业单位退休的人员将肯定按照现有的核发模式发放养老金。
所谓“新人”，是指在实施养老保险制度之后进来的人员。按照一般制度设计原则，这些新人显然要遵从新制度的安排，因为参加工作之前，都已明了这些制度。
所谓“中人”，指现在还在机关事业单位工作的人员，他们还没退休，突然实行新制度，以前按在职工资90%发放的养老金预期被打破了，如何对待这些人?“中人”们存在的一个大问题是：长期没交或者只交很少的社保金额，个人账户钱很少，如何提高他们的退休待遇?
中国社科院社会政策研究中心秘书长唐钧认为，对“中人”参加养老保险后的个人账户“空账”问题，国家一定会想办法逐步解决。对统筹账户部分,机关和全额拨款的事业单位,由财政补贴,虽然还这笔旧账是巨大的财政负担,但相对会好一些,而对于差额拨款和自收自支事业单位,这个窟窿怎么填?此外,个人账户更是个大难题,“你让一位工作30年的公务员,补齐过去30年的养老金个人账户,是一件非常困难的事情,这不是一个小数目。因此只能是视同缴纳,由财政补贴全部或者大部。”
张开云说，从社保运作的基本原理来看，个人补缴个人账户，也是应该的。“我现在最不担心的是全额拨款机关事业单位，我最担心的是差额拨款的事业单位，假如这些单位没有钱，谁来保障这些单位的职工养老待遇?”
广东中公事业单位
事业单位从2014年10月开始，进入养老统筹，为了保证后来退休的工资待遇不至于低于先前退休的，国家就规定从本月开始但2024年九月，这个期间退休的人员为中人，退休工资待遇于前面退休的人相比逐年增多。而2024年九月以后退休的人，工资待遇将和缴费年限和缴费多少有关系了，多交多得，少交少得。
古鼎烹茶
事业单位中人16年5月退休的最亏，养老金是按2014年9月份基本工资90%发。去年退休的涨6.5%没有份，7月1日起在职提资也没份。更可恶的是今年6月起还倒扣了460元，也没说因何原因扣。TNND！
杨柳依稀
事业单位的专业技术人员。在职时，工资构成应该由两个部分构成：一是基本工资部分，即岗位工资+薪级工资，这部分全国统一；二是绩效部分，这部分各地区差异很大。
从2014年10月1日起，机关事业单位与企业的养老保险制度已经实行并轨。从那一天开始，对于机关事业单位退休人员的待遇，实施三种办法：老人老办法、新人新办法、中人有10年过渡期。所谓老人老办法，就是在2014年9月30日以前（含9月30日）退休的，其退休金按照原来的标准测算；所谓新人新办法，就是指2014年10月日以后（含10月1日）进入机关事业单位的新员工，按照与企业员工的养老保险制度同样执行；所谓中人，指的是在2014年10月1日以前进入机关事业单位，尚未达到退休年龄的人，给予10年的过渡期。但是过渡政策尚未出台，要等文件和实施细则出台后才好操作。你恰好属于这类“中人”，现在连各地社保部门负责测算养老金金额的工作人员都不知道。
相信相关职能部门正在组织工作人员草拟方案，最终怎么测算，只能以文件为准。
红河中公教育
其实大家多虑了，中人不会吃亏，目前只是政策还在制定中，不久会落实。本月天津对16年17年补发了年增加系数比例金，200--500多，拉齐部分，还有职称职务变化及个人账户部分等待计算，相信中人不会少。
dgqsqyygh
我是2015年12月退休的中学高级教师，我想说当时工资已是6000多，为什么要按照14年9月的工资计算退休金啊？怎么不按10月的算呢？这是不是活坑人呢？我们这帮人退休后没用了！是吧？
刘云153573611
2014年10月1日以后参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员，称为“新人”，
2014年10月1日以前参加工作，2014年10月1日以后退休且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的人员，称为“中人”
2014年9月30日前已经退休的人员，称为“老人”
