03.04 南京,部隊團級幹部,面臨自主擇業和當公務員,誰能告訴我到底選擇哪個好?

程紫衣


謝謝信任。這個問題不好回答,主要取決於你自己的能力、愛好。

如果你原來是在部隊幹行政的(政工或軍事),而且是行政團職,家裡經濟條件一般,也沒有朋友能一起創業,那就到公務員隊伍中去。南京作為江蘇的首府,公務員收入不低。我在南京呆過好些年,感覺南京這個城市非常不錯。公務員的好處:一是積累較廣的人脈,二是有面子,三是收入穩定。公務員不好的地方是:按部就班,收入不會過高,不可能大富大貴。

如果你原先在部隊就走的是技術級,擁有一技之長,而且你的專業可以在地方發揮作用,建議還是優先考慮自主。自主每個月拿部隊發的錢,找到單位再幹一份工作,總體上收入還是不錯的。還有,自主的話,人在體制外,可以自由一些,說不定就能發展起來了。

自主和進入公務員,還要看你內心的喜好,有個性、不喜歡鑽營、不願意被人管,優先選擇自主。反之,喜歡交朋友、熱愛搞關係、擅長搞協調,到公務員系統去更能發揮自己的長處。

無論是自主還是安置,都不要有過高的希望。地方發展很快,說不定在部隊是個人物,到地方一無事處。當然,早一點到地方的環境中熱身,說不定就能大發起來了。

哎,是個不好回答的問題,你只能聽從你的內心的聲音了。


駿毛馬


公務員那些事,帶您瞭解公務員這一職業!

我的建議是:不管是正團還是副團,自主擇業是您最好的選擇!

南京是大城市,具體什麼標準不敢妄加評論!我就介紹一下我所在地區的情況!希望能對您有所借鑑!

答主所在部門一位實職副局長就是正團專業,轉業前是邊防武警支隊的支隊長,現在應發工資8490,實發工資6500,在單位負責黨建工作;一位副團轉業,現在擔任主任科員,現在工作不到6000,負責安全生產工作;南京工資應該比遼寧高些!

轉業幹部在我們這一般都是紀檢部門願意接收,因為紀律性強;轉業到其他部門大多是負責黨建或安全生產等工作,因為轉業幹部專業都不對口,所以一般在分工上都不負責核心業務,這也就制約了轉業幹部的發展,一般情況下轉業幹部不會提拔為單位的主要領導,基本上是工作忙責任大,發展也就到頭了!

自主擇業會得到一筆安置費,然後每個月大約也有8000左右!而且自由,願意幹可以自己乾點什麼,或者去企業一個月也不少掙!

我的領導有一次在酒桌上就曾經說過,他之所以選擇轉業而沒有自主擇業是因為女兒沒有結婚,怕女兒找男朋友時候問家長是幹什麼的,說沒工作不好聽,說是副局長比較好聽,面子上好看!和他搭班子的參謀長就是自主擇業,現在在一個企業是負責安全生產的主管,一個月兩萬!

綜上考慮,從利益上考慮建議您選擇自主責任,但是如果從面子上考慮可以選擇轉業!


公務員那些事


我還是建議轉業上班,選擇自主擇業真的是辛苦,我弟弟是營級轉業,去年轉業的,當時他諮詢我的意見,他想退休拿一養老金和安排自主擇業的資金,因為我也是從體制中走出來的,現在做的還可以,我弟弟想學我。我就告訴他社會這個大堂真的是要交很多學費的,我早幾年都不知道虧了多少次,少的幾萬多的幾百萬,好在老婆也是本行在儘量的支持我現在還算穩定了,不過也是很累。我勸弟弟說你現在跳出體制外去你能做什麼呢?社會複雜,做生意沒有經驗,做一份工也沒有技術,高不成低不就。拿一份自主擇業的幾十萬做生意兩下就虧完了,以後怎麼辦?弟弟聽了我的轉業安排了工作,工資也還可以,現在輕鬆,朝九晚五,休息時間也多,他說聽了我的很好。其實人生不是要賺多少錢,一般般,夠花,有時間多陪陪老婆孩子就最幸福了。


醫者仁心善心愛心


我入伍二十年,九0年時付團職轉業。轉業後分配到國企任中層幹部,因與單位一把手“慈禧大人”合不來後離職下海,創建自己的公司,經多年努力,公司發展很好,每年為國家納稅200~300萬元,去年因歲數大,把公司賣掉。我的體會是你若無門路,無膽量,那就在公制單位詢求一職,但前提是能忍,否則就自行創業,橫下決心幹一場。我從戰士,班長,排長,連長,付營長,團付參謀長,幹到付團長,常年直接帶兵,養成寧折不彎的性格,給我帶來譽耀,也受到不公…


用戶1516604396876


我的建議是先當公務員後面臨自主選擇。

為什麼這麼說呢?大家可能對我的觀點有所驚詫。

我是這樣理解的:雖說團級幹部轉業之後,即使是在公務員行列也可以當到副局長或局長級別。

  • 前幾年,我的一位叔叔是新疆軍區的正團級幹部,轉業之後,轉業到新疆某武警支隊當支隊長每月到帳的工資是一萬多塊,實發工資9000多,在單位負責黨建工作,而我的另一位叔叔退伍之前是西藏某軍區正團級幹部,如今轉業自主創業,雖說軍隊對於軍人自主創業會得到一筆安置費,每個地區有每個地區的不同,而新疆和西藏地區大約在8000左右,看起來實則自由,但自主擇業失敗風險率也會很大。

  • 我的有一位朋友,呂哥就是軍隊退伍下來的。軍隊退伍下來之後,他轉業到北京,本來可以要一份體面的公務員工作,但他沒有要,選擇了自主創業,前幾年情況比較好,但如今遇上國家經濟形勢不行, 而現在每個月的安置費都要用來還債。

雖然大部分人會選擇自主擇業,覺得自主擇業對自己的人生有很大的提升空間,而公務員看起來每個月都是固定的工資,對自己的前途好像沒有太大的用處,而自主擇業,如果擇業成功那不用說生活肯定是美滋滋的,如果自主擇業失敗,那自己的生活將會陷入一團亂。

所以我的建議就是:先做公務員後自主擇業,因為現在國家經濟條件處於緩慢增長期,各行各業企業競爭壓力大,產品銷量不好,如果自主擇業,那麼將面臨的人身風險和前途挑戰也很是一個盲區。

所以我建議:先做公務員後自主擇業,當國家經濟緩和到一定程度,各行各業有生意合作可做時,我們在辭職公務員再自主擇業。

正如古人所講:知己知彼,百戰不彼。

我們選擇好自己的職業與自己人生規劃選擇有很大的關係,在正確的人生階段選擇正確的人生職業,我們的人生才能一馬平川。

對於有的人而言,自主擇業,這也是一種比較好的人生規劃,但對於有的人而言,當公務員則是一生的榮耀。

所以,對於自主擇業還是當公務員,我的看法,正如以上先當公務員後自主擇業,因為自主擇業面臨很大的人生風險,而當公務員看起來是對自己的人生前途有很大的限制,但是“鐵飯碗”,旱澇保收豐收。

所以,我們在自主擇業前,先要觀測好行業發展形勢和國家發展局勢,只有在國家紅利面前,自主擇業才會有更大的紅海。


職場小白國華


我也是今年剛轉業的幹部,座標廣東東莞。部隊團級幹部,到底自主擇業好還是計劃按照當公務員好?如果在南京的話,我建議題主果斷選擇計劃安置。理由如下。

從個人發展來說

團級幹部分正團職和副團職,副團職在我們系統調得最快的,也得34歲左右了,正團都在37歲往上,甚至40歲都很常見。

如果轉業選擇計劃安置,最低也是個公務員崗位,不管安排什麼職務,至少副處級待遇享受起。可能不如在部隊地位高,但是好歹也有個單位,還有一定的圈子,有一定的政治地位,心理落差不會太大。

如果選擇自主擇業,首先就變成了社會人,以前國家幹部的身份沒有了,出了事找組織也沒有了。特別是如果不小心犯了法,自主待遇也就取消了。更重要的是,作為三四十歲的人,回到地方几乎沒有熟人,在當前人情社會,真的是寸步難行。

並且很多單位招人都卡35歲,團級幹部除非提前就找到了接收公司或者和人合夥創業,要不然工作都找不到。

年初軍委下規定了,自主擇業軍官2年內不得到以前和部隊有經濟往來的單位任職!


從經濟收入來說

自主擇業是按照轉業前工資的百分比享受退役津貼,與現役期間全額工資不太一致,如我一哥們副團轉業,在崗能拿1萬4一個月,自主的話就只有1萬左右,其他什麼都沒有了。

並且在家一天到晚焦慮的很,沒有一技之長,年齡又大,找單位都沒人要,除非你的大學在2019全國高校名單裡能排的上號。在家不上班吧,心裡又不甘心,人過的頹廢得很。

但是我一個副營的戰友,進的南京公安,工資加獎金以及公積金、補貼等等,一年大概在20萬左右,團級轉業的更高。關鍵還在公務員系統,隱形的待遇和地位那都是自主擇業沒法比的。

但是我也有轉業到我們湖南小城市的,副團轉業回去的公務員1年各種收入下來才10萬出頭,這種情況我還是建議自主擇業,畢竟現在反腐高壓,拿工資過日子才是王道。


所以,兄弟,南京選計劃安置,當公務員更好。


常盛說法


我的回答是:如果您是技術幹部,選擇自主擇業;如果你是軍政幹部,選擇轉業。不要一衝動選擇創業,具體原因菌菌貓為你詳細解答,下面我就從以下幾個方面闡述理由:

關於團級幹部轉業的職位安排

部隊的正團級幹部相當於地方的正(縣)處級幹部。一般情況下在軍隊沒有擔任軍政主官職務的軍官,轉業到地方是不會安排職務的。在擔任軍隊擔任軍政主官的,轉業到地方一般是按照副團級按照相關職務。但是,待遇仍然是正團級。也就是說如果您不是軍政主官,轉業到地方沒有領導職務,依然只是個職員。



技術幹部選擇自主擇業的好處

技術幹部作為軍隊建設的重要部分,發揮著不可或缺的作用,大多數技術幹部有一技之長,並且專業技能水平較好,如果您是技術幹部,選擇自主擇業優勢更為明顯,你的專業能力能夠保證你儘快與地方接軌。

正團級幹部服役年限大多超過20年,需要考慮的東西很多,以上兩點主要分析利弊,具體還要參照題主的轉業地點,往年工作情況。

無論轉業還是安置,追求的是更好的生活條件,所以在選擇之前需要仔細研究瞭解您擬轉業地方的政策規定,做好雙向計劃。

希望以上回答對題主有用!


菌菌貓


可以從多個角度來出發判斷。

自主擇業

每月固定發放退役金,按照本人轉業時安置地同職務等級軍隊幹部月職務工資、軍銜(級別)工資和軍隊統一規定的津貼補貼為計發基數80%的數額與基礎、軍齡工資的全額之和計發。

說實話,真的跟退休人員幾乎一樣了。待遇也不低,差不多能拿到1萬元上下,甚至以後還會上漲。

另外,自主擇業還有一筆安置費,也是幾十萬元。

有基本的生活保障,想幹什麼就幹什麼。對於沒有什麼野心的人,還是非常不錯的。可以去自主創業,也可以找個企業繼續工作。40歲上下的中年人,有相當的管理經驗,也是不錯的。

40歲就享受退休生活,真的也很多人不甘心,尤其是團級幹部下來。

計劃安置

如果選擇計劃安置當公務員,肯定不可能直接安排一把手。一般會安置到中層幹部,或者某部門的副職。當然工作有壓力,履職有責任,對於想混日子的人就沒有必要了。

選擇計劃安置,一般還需要帶當地有一定的關係,能夠形成人際交往圈。畢竟安置之後,有對應的工作職責和權力,這樣辦事交流也方便。不至於讓人看不起,這是很多選擇安置的幹部的想法。

不過,隨著機關事業單位管理的越來越嚴格,很多待遇在不斷規範。一些不規範的獎勵獎金也被取消了,從收入上來講可能不是很划算。

所以,兩種選擇方式各有各的有優點。

建議還是選擇計劃安置的好,畢竟人生不能那樣荒廢下去。國家花了大力氣培養你為團級幹部,還是應當發揮餘熱給國家做貢獻的好。


暖心人社


一,如果你是正團職幹部,年齡沒有超過45週歲,建議你選擇轉業。在山東,前幾年剛出臺政策,正團職幹部按排到地市下屬部委辦局工作機的,原則上進班子成員,安排副處級崗位(享受正處級待遇),這也算是不錯了。正團職幹部如果家裡有產業或有一技之長,自主擇業也是個不錯的選擇。

二,如果你是副團職幹部,山東這邊地市級以下單位,絕大多數都按排主任科員,對按排到區縣下屬單位,有的高職低配副局長(副科級),有的地市按排副處級調研員。如果你任副團職時間短,年齡小,建議自主擇業也很好,拿著工資再幹點別的,雙收入肯定是客觀的。

需要提醒你的是,國家已成立了退役軍人事務部,各項優待退役軍人的待遇已經陸續出臺,預示著退役軍人的春天已經來臨了。

三,至於你選擇自主擇業還是當公務員,這是因人而宜的,有的圖安逸舒適,那麼像這種情況你就去當公務員,如果你家裡家大業大,是個商業帝國,且正需要人手,你就毫不猶豫地選擇自主擇業,名正言順地當個老闆,續寫軍營之外不一樣的人生!

個人觀點,僅供參考,更多關於參軍入伍、考軍校、考選士官等在部隊後續發展話題,我將盡我所能為您諮詢解答,歡迎戰友們朋友們關注我,願與你一起分享,謝謝!


宸源加油


我是一名已經轉業的團職幹部,我來回答這個問題。

我的觀點時:因人而異,看個人條件具體分。

第一、如果你是行政團職幹部,在部隊時的專業和地方不通用,任滿団職幹部最低年限,如果按照南京的軍轉政策可以安排處級非領導職務的話(今年職級並行的具體措施還未實施);處級非領導職務在處級部門一般不負責具體事務性工作,建議轉業;

第二、如果你是行政團職幹部,在部隊時的專業和地方不通用,未能任滿団職幹部最低年限,如果按照南京的軍轉政策可以安排科級非領導職務的話(今年職級並行的具體措施還未實施);那要看你對落差的認識,因為科級非領導職務要做具體的事務性工作的,若能接受就轉業,若嚴重不能接受,就自主。

第三、如果你是行政團職幹部,在部隊時的專業和地方通用,不管是否任滿団職幹部最低年限,自主。

第四、如果你是技術團職幹部,在部隊時的專業和地方通用,強烈建議自主,因為技術幹部降多級安置現象很普遍。

第五、如果你是技術團職幹部,在部隊時的專業和地方不通用,這個就很難選擇了,如果你有第三特長、核心競爭力強、家庭經濟條件小康水平以上,建議自主,否則還是轉業吧。

自主和轉業對任何軍轉都是一個無解的選擇題,很重要,很難選,不同的人會有不同的答案。

希望戰友以後的路,越走越寬,越走越遠!



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