RNG們的倒下，是青訓體系對LPL所有戰隊敲響的一記響亮的警鐘

前幾天RNG16強，很失望沒控制住在網上瘋狂嘲諷教練和隊員

後來仔細想了想，看了看bp，看了看數據，教練也是巧婦難為無米之炊吶

不是教練組選出這個陣容，而是教練組不得不選出這個陣容

原因很簡單，你的上中就是短板，版本強勢的一個都不擅長，能力所限，教練組就算手眼通天也不能兩天之內給你加buff加到能上場的狀態

可是，為什麼在明知道中上狀態不好的情況下，在轉會期開始就不做好有關的準備呢？前腳一個快要退役的AJ，後腳一個Langx，中間還插著一個姿態，當然，還有那個存在於粉絲夢裡的眾生平等Letme

中單這個位置，自從RNG建隊到現在，好像完全沒有替補這個概念

更加讓人感到無奈的是，前幾年大吹特吹的青訓體系，到現在能在LPL上場打的，也就PDD的YM們

而這個問題，不僅僅只有RNG面對，實際上，從S6開始到S7，期間的一些老牌強隊現在都是處於一種疲態，比如WE、RNG、EDG

這些戰隊往往都呈現著相同的狀態：對內的核心C位依舊Carry，雖然狀態下滑但是依舊頂尖，但是因為隊伍中其他位置的強度不足導致這幾年戰績一直下滑

三年前我們洲際賽上首次抗韓成功，輿論普遍持有的觀點是LCK沒有新鮮血液，打來打去還是那麼幾個人，與之相反的是LPL的新人不斷的嶄露頭角

現在，同樣的問題又擺在了這些老牌強隊這邊：青黃不接

其實，按照正常邏輯來說，這些戰隊在早幾年聯賽尚不成熟的時候，通過好的成績和戰隊文化，吸引了很多的粉絲，在這個流量為王的時代，相較於其他戰隊，應該掌握著更多的資本，更廣的選手發展舞臺，所以應援不是什麼難事兒，但是為什麼這些戰隊遲遲找不到合適的強力的關鍵位置選手呢？

因為整個LPL，強力的中單和上單都是這支戰隊的核心位置，沒有哪個有上進心且條件允許的戰隊會指望交易關鍵選手來賺一筆快錢

舉個最簡單的例子，你會指望RNG引入TS+Rookie來加強戰隊實力嗎

不說俱樂部，就算是選手也不樂意，我在這兒當的是老大，吃香喝辣，就為了一個虛無縹緲的冠軍去你那裡喝湯？就算是S8的RNG又怎麼樣，還不是折戟八強，

不確定的未來和確定的利益決定了靠著引援來建一個強隊的思路基本上一去不復返了

所以，留給RNG們的道路只有一條，就是青訓，至於青訓所帶來的好處，你看看LPL的賽場上大放異彩的原YM成員不就知道了？

但很遺憾，前幾年被各大戰隊吹上天的青訓制度，現在看來不過是一句逢場作戲的口號而已

整個國內LOL圈子裡，把青訓真正落實到最徹底的人，只有PDD一個人

想來真是諷刺，當年WE、RNG、EDG這些戰隊青訓體系一個吹的比一個猛，什麼青訓訓練營，體驗營一個搞的比一個動靜大，只有PDD悶頭在LSPL死磕，換來的還是“黃浦江撈豬”這種負面嘲諷

可是現在再看結果，RNG們的青訓體系，有什麼成果嗎，魚男，走a怪，一隻手都能數的過來

倒是嫖老師，向LPL輸送了大量新鮮血液和人才，黃金左手，Ning，Ming，Tian，哪一個不是響噹噹的實力選手

我雖然不清楚各個戰隊的資本體量，但是私以為像RNG、EDG這種級別的俱樂部，不論是人脈、資金、發展平臺，應該都比PDD一個人強的不止一星半點，說認真投入資源做青訓做不過PDD，你信嗎？

解縉、胡廣、王艮的故事又一次以另一種方式展現在我們眼前，古人誠不欺我啊

對於一個能夠健康發展的聯盟來說，新鮮血液是必不可少的元素

而對於一個能夠一直強勁的戰隊來講，如何製造屬於自己的新鮮血液，值得每一個戰隊去思考

確實，青訓確實是一個長線投資，短期內沒有收益甚至是負收益，相比於調動粉絲情懷或者對某個選手進行包裝人設藉此來恰飯圈的錢，確實是很虧的一件事兒

但是對於戰隊的發展來說，這樣的長線投資是必須且必要的，這種靠著賣情懷來飲鴆止渴的路子未來究竟會怎樣，我想大家也很明白了

RNG們靠著直接引入強力選手來補強自己戰隊實力的做法，實際上和S5開始的無腦引入韓援一樣，說到底都是一種短線發展操作，如果未來LPL引入譬如工資帽一類的制度，那麼這種獲取成績的方法，可行性將會進一步降低。

繼續依靠PDD同樣也不是一個長久的做法，畢竟PDD也是人，不是奶牛；青訓體系的成果也不是牛奶，想要擠一擠就有

接下來，就看有沒有戰隊能夠從這“御三家”的隕落和TES,GRF的崛起中覺察到青訓體系的重要了

如果，RNG的倒下可以讓其他戰隊做好青訓這件事，對於LPL來說，真的是善莫大焉