最近一些學校的青年教師中患抑鬱症的人數在逐年增加,這是為什麼呢?

子木老師講語文


我們單位的劉老師原本性格開朗,活潑大方,教英語也教的不錯。最近也是患抑鬱症了,而且還很嚴重。原因主要就是一,快40的人了還沒有結婚,條件高,找一個吹一個,和她一起來的,兒子都上了高中。二是高級職稱沒有評上,費了九牛二虎之力,評不上高級,心裡極不平衡,女教師心眼小。心裡越想越氣,乾脆,把自己關在家裡,課也不上了,因為一點小事,把個校長罵了個底朝天。弄得學校老師都躲的她遠遠的。當然這樣的老師還不僅僅是她一個。


二牛144548898


菜鳥來談談吧,歡迎大家關注菜鳥!*^O^*

正好菜鳥也是一直在思考和關注這個問題,菜鳥覺得造成青年教師抑鬱的有這麼幾點原因:一是家庭壓力;二是職稱壓力;三是其他問題。下面菜鳥會逐一的說明一下這些問題。

一、家庭壓力

青年教師,尤其是男老師患抑鬱的比例還是會比較多一些。高校中男教師壓力更大,現在進高校基本上都是需要博士了。可是現在博士畢業真是千難萬難,關鍵是畢業之後的年齡也大了。即使是工作,想一下子讓經濟條件就轉變過來,確實是比較難的。這個時候,面臨的最大的問題就是結婚,買車買房。雖然好多高校都有相應的博士引進的資金項目,但面臨成家和買車買房確實還是有一定的難度。而且父母家庭雙方都需要調節,說真的壓力可謂是極其的大。

二、職稱壓力

還是放在高校中說這個問題吧,高校中表現的可能會更明顯一些。中學層次也面臨職稱的問題,因為這和他們的工資待遇直接掛鉤。職稱升不上去,那工資就少,壓力也肯定很大。尤其是在高校,要寫學術論文,要申請課題等等的壓力也比較大,沒有一定的學術成果,是不可能評職稱的。因此,學術方面的壓力也是很大的,晉升之路也是千難萬難,壓力也是比較大的。

三、其他問題

這個其他問題表現的可就比較多了。菜鳥覺得最主要的還是工資待遇比較低,但工作又相對的比較穩定。食之無味,棄之可惜。一直在矛盾中度過,而且尤其是已經成家的一些年青教師,他們面臨的不僅是維繫自己家庭的生活開支,老人也是需要贍養,所以壓力也是很大。而且現在工作的壓力也是比較大的,因此各種問題疊加,出現抑鬱的可能性也就比較大了。


菜鳥大師兄


我的身邊也有這樣的老師。有位老師因為教學方面的壓力和職稱晉升的不順,導致精神方面的疾病離開了工作崗位。

但從抑症的診斷標準來看,很多有人有其中的一些表現,但大多數人都能夠進行自我緩解。那麼為什麼老師患抑鬱症的風險在逐漸增加?我想有以下一些原因。


1.老師是腦力勞動,從事的基本上是比較機械的工作。雖然說在上課過程中,學生是三年一輪換,但老師所具有的知識體系,幾十年可能是不會變化的。機械重複的工作,年復一年,日復一日,老師對這種工作,從心理上來說會有一種索然無味的感覺。尤其是年齡越大,對這種工作越來越沒有興致,沒有激情。



2.大多數老師日工作時間是比較長的。一般的學校有早讀、晚自習、週六補課,大概從六點到七點,相當一部分學校還有晨讀或者早早讀,晚自習會到十點左右,高三的可能會更晚。老師要趕在學生之前到校,所以大部分比學生起得早,睡得晚。(我知道的有一個學校,要求老師六點就要到校,晚自習上到11點。)所以由作息安排導致的睡眠不足,就很常見了。


3.老師的生活圈子小,每天打交道的又是和自己有很大代溝的學生,負面情緒無處宣洩。加上課餘時間有限,所以生活相對來說比較單調。時間長了,對生活的激情就減少了,長此以往,會影響自己的精神或者情緒。

4.現在人們普遍比較重視孩子的教育。無論哪個年級段,家長們對老師的期望值是比較高的,加上校際之間的競爭和升學的任務指標造成的壓力,很多老師感覺壓力山大。所以無論是校內還是校外,老師都長期處在高壓狀態之下。長期積聚壓力,如果不會有效緩解,也是導致精神方面問題的一個原因。



5.職稱晉升方面也是一個非常重要的原因。現在很多學校指標少,符合條件的人數卻很多,職務晉升競爭特別激烈。同等條件下,只能通過提高教學成績來給自己增加籌碼,導致班與班之間競爭、老師和老師之間暗中較勁。所以這無形當中又給老師加了一層壓力。


但無論是哪一方面的原因,我覺得最重要的還是看自己。教師在工作中,能敏於事,正己行,看淡名利,問心無愧就好了。還要在埋頭苦幹之餘,健身、旅遊、參加一些娛樂活動,使自己的生活過的有滋有味,不給學校和家裡人增添負擔,那不是很好嗎?


格超梅上


現在社會青年教師患抑鬱症的越來越多,歸結起來大概以下幾種原因:

工作壓力大。現在對教師的考核多,這個考核那個考核,這個表那個表,在應付各種考核填各種表格的同時,還要承受高壓力工作,備課上課總結計劃各種各樣。尤其現在的學生和家長都是玻璃心,孩子叛逆期但又打不得罵不得。在工作方面承受的所有壓力無處訴說,日積月累成抑鬱。

職稱晉升難。

評職稱都要論資排輩,尤其剛入職的教師,評個職稱難上加難。評職稱看得是資格老不老,並不是看的工作成就如何。很多老師教了一輩子書都還只是箇中級職稱,而職稱上不去,工資也就無法上去,因為職稱跟工資是掛鉤的。這讓一些青年教師也感覺壓力巨大,尤其是男性教師,養家餬口的主要頂樑柱,工資上不去,養家餬口壓力大。

教師生活圈子小。工作壓力大,生活圈子小,每天辦公室、教室、住所的三點一線生活,與人交流的機會少,能吐露內心煩惱的朋友更是少之又少,所有壓力、不如意自己消化,時間長了累積成病。

情緒管理不擅長。有些教師由於個人性格的原因,不善於表達和處理負面情緒,受了委屈也不願找人訴說,碰到壓力事件愛鑽牛角尖,簡單事情複雜化去思考時,容易堵死自己的思路。

希望我的回答幫到您。


糖不甜286771077


我在鄉鎮初中任教已滿三十四年了,從2015年底患抑鬱症至今,這當中住院治療達29天,直至今日仍在服藥(三種),現病情趨於穩定。我患此病時長達半年失眠及半失眠,身心趨於崩潰之狀態,不堪回首,想想仍心有餘悸。家庭、社會都要高度關注此疾患,身心健康是多麼的重要。


廣德春和景明


聽說老師是帶了幾個分數高好生,獎金提成都會好多,就像原來我的兒子小學時成績倒數,老師不收,我問了其他老師是什麼原因,其他老師告訴我,成績差拉下他的獎金兩百,別的帶課老師一百,不知道跟這個有沒有關係,我記得我原來讀書,班裡從不分好差班,調皮的打架的個個班都有,,這是我個人的想法。


用戶9060954346840


一般是狂鬱症,必有遺傳原因,再加工作居住環境因素人際關係緊張工作繁重不順心等等,一旦病情加重,必須立馬離開環境,如果因各種原因沒法離開,你將用各種方式發洩這將帶給他人及社會群體等等更大不實及危害,最終讓你受到更大傷害,平時少花錢存一些錢後,有點生活保障選擇離開!


青蛙3


中小學教師工資從來就不高(三十多年工資還達不到交個人所得稅標準!),長期又被職稱工資困擾,與高級職稱工資差距越拉越大!職業幸福感喪失,又不想對不起他人,那隻好對不起自己,抑鬱症就有了天然的溫床!


聽語24


中醫;睡眠;佛經道德經;體育運動(例如:跑步);健康的飲食(例如:吃無麥麩食品);服用腸胃益生菌,調理腸胃菌群;轉移自己的注意力,培養自己更多的興趣愛好;改變自己錯誤的思維和生活習慣;親近大自然;深呼吸;放鬆;舒緩的音樂;歡笑;曬太陽(最好去海邊穿泳衣曬太陽,趴在沙灘上曬);用拳頭錘擊足底;佛教的放生;閱讀(例如:讀偵探小說);瑜伽;唱歌


sun829


如果我沒說錯的話,中國抑鬱症人群超過百分之40


分享到:


相關文章: