西北工程人
首先，徐庶，徐庶剛出山時跟隨劉備，作為謀士出了很多計策打敗了曹操集團，後來曹操把徐庶的老母接進了軍營，以此要挾在劉備陣營的徐庶，無奈徐庶是有名的孝子，只能棄劉備而去，劉備親自驅馬相送幾十裡，後來徐庶向劉備介紹諸葛亮，徐庶進入曹營後不發一言，不出一策，這是比較仗義的跳槽！
姜維，作為諸葛亮的愛徒，姜維之前是曹操陣營天水守將，多次挫敗諸葛亮的進攻，後來諸葛亮使計收服了姜維，這是獵頭形式的跳槽！
還有曹操本家夏侯霸，由於遭人陷害不得不攜家帶口跳槽至劉備處，後來他的女兒還嫁給了張飛，他這是被迫跳槽！
特工老六
人才流動與否，是人才輩出的先決條件，不同的人才找到合適自己的土壤，才能發揮出巨大的能量，無論成敗，都會讓歷史更加精彩，為社會進步提供動力。
三國是個動盪的年代，時世造就了無數人才湧現。在那個年代，每個人才都在尋找自己成長的沃土，如諸葛三兄弟，就分別在吳、蜀、魏三國發展。當然也有人才，在第一次投靠的主公並不合適自己，也會出現“跳槽”的情況，極為正常，下面從幾個角度來看看“三國跳槽大匯”。
第一，主動跳槽型。這一類是自己找尋自己的“真命天子”，大多是越跳越好，有些跳槽甚至左右了當時的時局。最有名的，是許攸從袁紹處主動跳槽至曹操處，洩露了袁紹的機密和軟肋，直接導致袁紹官渡之戰失敗。
類似的還有陳登父子跳槽曹操，至呂布喪城失地，宋憲、魏續的跳槽，直接送了呂布的命。
“毒士”賈詡，最初在西涼軍中，為李傕、郭汜的謀士，接著棄李、郭而去，投張濟、張繡，最後力勸張繡投了曹操，賈詡入曹營，至曹丕時位列三公，實現完美人生。
趙雲趙子龍，也是先投公孫瓚，後發現不是自己心中所想，再投劉備。張松、法正等，也當屬此類。
也有投反了的，比如陳宮。本來跟從的是曹操，演義中甚至對曹操有救命之恩，卻因曹操錯殺呂伯奢一家後而無悔意，棄曹操而去投了呂布，成了最恨曹操之人。
第二類，被動跳槽之人。這一類是被人延攬、說服，甚至被迫而跳槽的。
最有名的，當是演義中的“三姓家奴”呂布，不斷被金錢、名馬、美色而收買跳槽，為人不齒。
楊奉手下的徐晃，是被滿寵說服延攬而入曹營，馬超投劉備也屬這類。
大量戰敗的降將，如張遼、高覽、張郃等等，各集團都有這樣的人，包括五虎將中的黃忠。
徐庶則是被曹操以徐母逼迫，而入曹營，鮮有出謀劃策，故有徐庶進曹營，一言不發之說。
第三類，則比較奇葩，反反覆覆跳的。
這類最有名的是關羽，關羽徐州戰敗，是被曹操所擒而投降的，（這是三國志所載），之後又回投劉備。
還有蜀之孟達，本是劉璋手下，投了劉備。關羽兵敗救援不力，投降魏國，而後又想回投蜀國，被司馬懿奔襲而滅。
後期的文欽、文鴦父子，棄魏投吳，再反水投魏等等。
這樣的類子在三國裡舉不勝舉，就是要有慧眼，要越跳越好哦！
淨月暖陽
魏蜀吳的人才有個很有趣的現象。吳國的人才，幾乎沒有跳槽過。蜀國的人才，幾乎都是跳槽來的。魏國的人才有一半是跳槽一半是沒有跳過槽。
吳國最著名的就是“四大都督”，周瑜、魯肅、呂蒙、陸遜都是東吳創業元老或者本土人才。就一個甘寧曾經是劉表和黃祖的部下。
蜀國除了劉關張和諸葛亮以外，其他人幾乎都是跳槽的過來的。趙雲曾是公孫讚的部下，馬超曾經自己最老闆，黃蓋和魏延都是韓玄部下。龐統曾投奔過孫權，法正是劉璋的部下等等。
魏國人才就比較均衡了，比如：張遼曾是呂布部下，徐晃是楊奉的手下，賈栩是張繡的謀士。夏侯敦、夏侯淵、曹仁、曹洪等都是曹操的家族子弟。
魏國，為何能夠在三國中勢力最大，這個人才組合未嘗沒有關係！
漢徵西大將軍
跳槽的人多了。曹魏那裡的有:荀彧，許攸，徐庶，張遼，張郃，高覽，龐德，徐晃等。
蜀漢集團的有，趙雲，黃蓋，馬超，嚴顏，法證，張翼。王平，馬岱，魏延，馬良，馬謖，姜維等等，還有夏侯霸。
孫吳陣營的有，太史慈，吳國倒是很少。
另有孟達反覆跳槽，被誅殺。
路遙lgy
劉備走動帶著乾股加盟，不算跳槽。
三國演義中跳槽有以下幾種
良禽擇木而棲，良將擇主而依。如趙雲，法正，魏延，陳宮
形勢所逼，不跳槽毋寧死。如張遼，龐德，徐晃，黃權，河北四庭柱的張郃
賣主求榮，待價而沽者，如呂布，孟達，蔡瑁
也有被套路的，如關羽，徐庶，
螞蟻撼樹的，傅士仁 糜芳，還有害了張飛的倆人。小人物改變了歷史進程。
最後一個最厲害，詐降，如黃蓋，姜維。
綜上所述，六類跳槽的職業經理人，只有三五類不得善終，其他都功成名就。這正印證了樹挪死人挪活這句古話了。
坎坎且伐檀
跳槽換老闆的多了去了，比如呂布，劉備等等等
血染的風采103814557
首推郭嘉，其功績就不用多說了；接著是號稱三國最聰明的人一一賈詡；接著是張郃、張遼，從袁紹集團和呂布集團到曹操的五子良將，體現出了曹操的胸懷和用人之道。
文化之原
都換了，之前老闆是大漢天子
後來要麼自己當老闆，要麼換了個有前途的小老闆
gwlgwlgwl2511
袁紹，孫堅，曹操，後有劉備
用戶6811750695142
劉備，呂布，張遼。
