爲什麼一提到給教師漲工資的問題,就會有人反對?

李氏有好女


首先,良心教育,任重而道遠!十年樹木,百年樹人!何不艱辛?老師的工資應該高,不應該反對,讓教師成為人人羨慕的職業,但是加強對老師們的管理,嚴守師德,防止師腐的發生,對好老師要有好的待遇,對師腐老師要清理出人民教師隊伍。

其次,看看老師和家長們的看法:

1 我的同事和我都有這樣的感觸:明明發著燒,可是一上課就忘了;下課才知汗水溼透了衣服。多少同行,甚至沒時間查看工資卡...,請莫讓人民教師心寒。

2 讀書沒卵用的人,走出校門就罵老師,恨老師!

3 我的學生們說長大不想當老師,他們說怕被熊學生氣死,工資又不高。

4 一個國家何時學會尊師重道了,何時就能長足發展了!

5 不對,應該反對有老師這個職業才對,都不學習都搬磚去!

6 凡是反對的人,他們根本不瞭解教師的辛苦。只有提高待遇,才能吸引優秀的人當老師,教師隊伍的素質才會提高。

7 讀書無用論,或者說很多人讀完書沒有好的前程,不知道幹什麼,所以他不可能尊敬老師,再有就是這麼多年了,老師一直是清貧的代名詞,現在說要提高待遇了,難保不讓人眼紅,看看我們的鄰國日本,人家能在短短時間內發展起來,就是死抓教育。中國要想發達必須重視教育重視教師,這樣才能吸收大批青年才俊加入到教師隊伍中來!


遊戲大咖王


為什麼一提到教師漲工資,就會有那麼多人反對?其實這些反對的人也屬不同類型,下面來分析一下。

一、不瞭解老師工作性質、內容,覺得老師輕鬆而反對教師漲工資。除非是教師家屬或朋友,很多人是不瞭解老師的工作的,認為老師工作輕鬆,還有寒暑假。其實老師的工作不僅僅是教幾節課,備課做課件、批改作業,還要管理班級紀律、衛生和各種活動。要加強自我學習,做好各種資料準備,以應對各種考核檢查等。總之老師是一刻都沒閒著,是勞心勞力的工作。


二、個別無德老師讓全體教師背黑鍋。不可否認曾經有個別老師辦課外輔導班,強迫學生參加,造成極壞的影響。還有個別班主任老師利用手中的權利,收受家長禮物,而對學生區別對待。凡此種種讓家長看輕老師,誰還希望教師漲工資呢?


三、讀書無用論的支持者反對教師漲工資。因為在社會變革期,一部分人靠鑽空子成了暴發戶,反而一些受過教育的知識分子混得不好,因讀書無用論有一定的市場。這部分人根本無視老師,不尊重知識,老拿老師工資跟環衛工比,跟農民比。這些人會希望教師漲工資?

、純粹的社會噴子,反對一切正能量。這部分人反對一切社會進步,仇視社會,什麼事情都要噴,當然對於尊師重教,提高教師工資,他們肯定反對。

因此做為教師,一方面讓社會大眾瞭解教師工作,另一方面,做一個道德高尚的老師,教書育人。同時也希望在全社會形成尊師重道的氛圍,那時教師地位提高,幸福感也會提高。

個人一點淺見,同意的請點贊關注,有不同意見請留言評論。


良心老師


因為社會得了一種病,所以出現這種情況。經診斷,這種病是一種青少年時代常見病,因不科學用眼而導致的,說白了,就是近視眼!

我國改革開放近四十年了,對於一個國家而言,屬於青少年時期,因為努力學習努力發展,保護眼睛有所忽視,就得了近視。

近視的主要特徵就是隻看眼前,看不到長遠,現在社會近視了,自然也就看不到長遠。政府一直都看得到,但好多民眾因為兜裡有了倆錢,覺得財大氣粗了,就看不到未來了,於是近視普遍很嚴重。

得了近視,看不到長遠,教師如果漲工資,好不容易因兜裡那倆錢而帶來的自豪感就又沒了,這才是最難受的,所以要堅決反對,這份虛榮來之不易啊,怎麼能不拼死捍衛呢?

如果去調查統計一下是哪些人反對教師漲工資,你一看就明白了,這裡面很難找到那些可以影響政策制訂政策的人,都是一些雖然不是暴發戶但已經有了一副暴發戶嘴臉的人,暴發戶的心態下,怎麼容得下別人好!

說到這裡,看文章的應該知道教師漲工資遭到一些人反對的原因了吧?

也有人還是不懂,那就不可能懂了,因為你肚裡點墨都無,只有暴發戶的油腸和一顆沒有溫度的心,怎麼可能懂呢?


教師妹子一枝花


為什麼一提到給教師漲工資,就會有那麼多人反對?對於這個問題,筆者談談自己的看法。

2018年以來,中小學教師的工資福利待遇問題成為最熱門的話題之一。中小學教師工資福利待遇比較低在大多數地區確實存在,也是形成廣泛共識的。但也有人追你說教師漲工資就會提出反對意見。那麼其原因又是什麼呢?筆者認為主要有以下幾點:

一是工資待遇存在地區差異。在較發達地區,教師的工資福利待遇是不低的,可以說挺好的了。而在反對教師漲工資的人群中應該絕大多數是屬於發達地區的人。但在欠發達地區,教師的工資福利待遇低的可憐,而他們亟待提高待遇,以此激發其工作的積極性。

二是極少數教師行為的影響。在教師隊伍中存在一部分教師,因參與或者組織有償補課,而備受學生家長及社會的廣泛詬病。而他們的不當行為,使得社會上很大一部分人以偏概全的認為教師的工資低,但是可以通過有償補課來補,因此不能在給他們漲工資。

三是有些人處於嫉妒的心理。教師這一職業總體上來說還是不錯的,但有些人處於嫉妒心理,不願意再讓教師的工資提高,就開始在詆譭教師或者說一些不利於教師提高工資福利待遇的話。

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東愛雨侃見聞


教師是人類靈魂的工程師,是宇宙中最光輝的職業。有人把教師比作辛勤的園丁,有人把教師比作無私的蠟炬,有人把教師比作吐絲的春蠶,更有一大片人把教師當作不食人間煙火的聖人。

既然教師職業如此崇高,教師地位如此尊貴,給教師加工資應該是合情合理的事情,幹嘛有那麼多人反對教師漲工資呢?

反對教師加工資的人究竟有哪些人?通過彙總梳理,我覺得大致可以分為以下三種:

第一種:國產噴子。

這種人,一直以聖人的標準要求老師,以jiàn人的標準約束自己。比如某地某個男教師猥瑣女生,國產噴子就會一竿子打倒一群男教師,在他們看來所有的男教師都不是什麼好鳥;某個女教師攔高鐵了,這種國產噴子立馬把所有的矛頭對準教師隊伍;某個教師強制學生有償補課,這些國產噴子就會認為全世界的教師都是這副德行……如果問他們:教師要不要加工資,他們多麼難聽的話都說得出來。

眾口鑠金,謠言說一百遍也可能會讓一大群人信以為真。猥瑣女生的教師只是個例,攔高鐵的女教師也不是遍地都是,強制學生有償補課的現象雖然有,但也算是鳳毛麟角——如果你遇到這種強買強賣的教師,果斷去舉報吧,清理教師隊伍中的垃圾,其他老師會對你感恩戴德的;而如果你一邊痛罵教師有償補課,又一邊死纏爛打讓老師給你的孩子開小灶,那麼你連最基本的節操都碎了一地,還有什麼資格對教師指指點點?

第二種:教育的受害者。

這種人可能因為自己犯錯而被學校勸退、開除過,可能被老師要求過強制補課過,也可能受到一些師德淪喪之教師的其他傷害。這種人他們普遍存在“仇師”情緒,一旦聽到“老師”兩個字,他們的腎上腺激素就會暴增。

第三種:“讀書無用論”的奴隸。

這種人最有市場,他們最常說的話就是:你看看那些老師讀了一輩子的書,一個月工資也不過兩三千;那些年入上百萬的大老闆小學都沒畢業,讀書有什麼用?大學生畢業後也沒有工作,讀書有什麼用?老師有什麼用?既然如此,老師憑什麼要加工資?……為了讓他們的歪理一直站住腳,他們反對教師加工資的呼聲最高,只要是關於教師的負面新聞,他們都會義憤填膺地強加給整個教師隊伍……

才疏學淺,先寫到這邊,歡迎各位在評論區暢所欲言。


微雨潤苗


每年,教師漲工資的聲音就一直沒停過,當然也有反對漲工資的!有些人一聽到教師漲工資,各種怨言出來了,小編認為,反對的聲音,不是針對工資吧,主要是受到身邊個別教師的工作態度影響。


有的老師,總是以忙為理由,備課、開會、學習、準備職稱考試,課上講的重點不多,應付了事;讓學生、家長代批作業,做完還要簽字,漏了一項作業還要喊家長補上;還有的留下手抄報、課外閱讀、課外練習題等一系列作業,增加家長和學生壓力。



在教育行業,這是少數教師行為,大部分教師都是好的,對待教學工作認真負責,對待學生一視同仁,我們不能因為個別教師的不良行為而否定大部分教師的付出。


你沒有當過教師,不能感同身受,職場上很多的人工作時間固定在朝九晚五,而教師則提前或往後,老師6點多起床出早操上早自習,平均一天3.7節課,還要上幾個班的課,一個班按照50多人算的話,學生的作業、備課、各項工作、還有晚自習等,需要多少時間?辛不辛苦?


教師工資不高這是事實(大城市高收入教師除外,特別是有職稱的教師),多集中在基層,特別是艱苦邊遠地區,衣食住行、柴米油鹽是每個家庭的必須開支。而教師的工資僅勉強餬口,只養得起自己,養家壓力大,孩子的奶粉錢、老人養老錢、親戚朋友的份子錢,哪一樣不要錢?


教師的好處在於工作穩定,不用擔心失業,有寒暑假,退休後有完善的福利保障,收入雖然穩定,但不高。如果教師的待遇不高,又難以維持家庭開支,有些教師鋌而走險,通過其他方式來獲取經濟收入,比如:補課、或是兼職其他工作。


或是選擇辭職,導致學校教師隊伍不穩定,尤其是農村教師流失,對農村教育產生很大的影響。因此,小編認為給這些教師漲工資是支持的,只有教師待遇提高了,才能在一定程度上留住老師,解決了教師的後顧之憂,才會安心從教,也會吸引更多人投身教育事業,讓教師成為令人羨慕的職業。


以上是小編觀點,大家怎麼看呢?歡迎討論補充!!


四川中公教育


為什麼一提教師漲工資,就會有許多人反對?這就是偽命題。發生過反對教師漲工資的事情嗎?國家漲工資是誰反對就反對得了嗎?

國家漲工資是經過了全面的統籌考慮,並不會因為哪個群體想漲工資,國家就給他們漲工資,也不會因為誰反對給某個群體漲工資,就不給漲工資。

一些教師經常在網上發牢騷,強調自己的貢獻很大,工作很重要,收入太低,要求漲多少多少工資,一些網友覺得這些說法,與事實有所出入,無非是不服氣的抬槓而已,教師漲不漲工資,是這些網友能反對得了嗎?

一些教師強調自己工作怎麼的重要,國家就教師工作最重要嗎?科研院所工作沒你們重要?軍工企業沒你們重要?搞技術創新的人員沒有你們重要?有哪個工作不重要?

一些教師強調自己工作很辛苦,軍人為了保家衛國,遠離親人,在艱苦的地方訓練、巡邏不辛苦?人民警察為了守護社會治安不辛苦?軍工企業員工為了軍事裝備,加班加點,他們不辛苦?

一些教師講出的工資數額也許是低,可是,說這些話的教師,你的收入在你們當地是不是很低?整天跟高收入人群比工資,如果跟高收入人群相比,誰的工資不低?

國家的每次加工資,都是綜合各方面的因素作出的決定,絕對不是誰想加工資就會給誰加工資,也不會因為誰反對加工資,就不加工資。

所以說,“為什麼一提教師漲工資,就會有許多人反對?”,這根本就是個偽命題。


劍過留香2


我們是江西省八零後經縣教委批准,鄉政府統考聘用的一批民辦教師,後在九七年響應國家清退民辦教師政策,下崗了!我們教齡均在十年以上,任教期間工資是52、54、56元(分一二三等級)。現在我們一無工資、二無退休金、三無養老金。

想當年,那時正是農村教育師資嚴重缺乏、教師隊伍青黃不接之際,我們一批高考落榜生就成了農村教育戰線的中流砥柱,教師隊伍中的骨幹力量。小學、中學畢業班基本是我們把關,教學質量一路攀升。

還記得八五年,縣教委在全縣民辦教師中招收了一百二十名優秀教師,委託師範代培。縣長在開學典禮上興奮告訴我們“如果不是在崗教師不足,準備讓你們脫產學習!”

光陰似箭,廉頗老矣!如今我們都已年過半百,也桃李滿天下!我們那一批民辦教師無愧於黨和國家、無愧於人民、無愧於教師職業、無愧於青春!


知音33362


我是一名寧波的退休教師,我目前的退教工資是8千了,這次又加了三百。我問了我曾共過事的幾位教師,他們的年工資都在十萬左右或以上。老師們別意心不足了。想當初咱月薪28·50元,加2·50元糧貼,一週課任24節以上,暑期還要參加勞動半個月;差生班班有,遇統考晚學後個別輔導,甚至將其帶回家督學,是常有的甘心義務事。我說,年輕的新時代老師們,千萬別去校外辦什麼〞名師〞補習班了。可憐天下父母心。你們應知道補習者大多是平民百姓/打工者子女,讓他們一個月拿出幾千甚至幾萬補習費,這豈不是在割他們肉,榨他們油?一位曾經的教務校長老教師忠告。


古木奮76994550


每次看到這種問題,我都覺得十分氣憤,沒有什麼好討論的,因為我國從來沒有給教師單獨漲過工資!

教師是事業編,教師工資也是隨著事業單位一起漲的,比如說衛生防疫部門,也是事業編。但是醫院一般都是自收自支單位,所以科室有獎金。但是教師屬於財政全供,所以是由各級政府財政發放工資,所以教師只有工資,沒有獎金。

所以教師基本生活保障就靠工資,有人就會說教師辦班,補課,等等。那畢竟是少數人,大部分教師是不幹那些事的,教師是個憑良心的職業,大部分教師都能對得起自己的良心。

至於工作時間,最近老是聽到有人說老師假期長,工作少,這個真是誤解。以我們學校為例,早上早自習,中午午自習,晚上晚自習。雖然不是班主任的話不用每天早晚都得在學校,但是每週都有這些加班情況,這些都是無償的,而且上下班簽到,簽退,所以每天在校時間很長,反正一定是八小時以上。所以寒暑假真的是平時幹活積攢出來的。

其實當老師最討厭的事就是平時不敢請假,因為課程表是排好的,你要是有事請假一天,別的老師就要幫你把課給上了,你回來再補上才能追上進度。所以請假一天活一點也沒有少幹,學校還會扣績效。不當老師是不會知道這種不敢生病的感覺的。

另外說說每天的幾節課。教師上課是半體力勞動,很累,真的。有人說過這樣的話我很贊同:給紀律好的班上課就像激情澎湃的演講,同時要板書,觀察學生聽課情況,一心多用;給紀律不好的班上課就像在吵架,因為你要蓋過學生說話的聲音才能讓他們聽到。你們想想連續吵45分鐘的架是什麼感受,老師的苦只有當過老師的才能懂。


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