再高明的投資人也很難說清楚每一個創業領域的創業者所面臨的不同痛點在哪個環節，但這家創業公司卻有信心指出來他們所要共同面臨的——那就是創業者們接觸的人脈很有限，單純線下的方式使得效率很低，也不能保證遇到志同道合的夥伴。這也是今天創業欄目要介紹的這家“愛合夥”的公司想要做的事情。
愛合夥 是一款通過線上 App+線下活動的方式服務用戶，面向企業主和創業者，打造中國式合夥人的社區。
2012 年，這個叫章宇辰的人從荷蘭飛利浦總部辭職創業，創立了第一家公司為創業者提供線上項目孵化的平臺，隨後因為歐洲的慢節奏於 2013 年移至舊金山運營，2014 年章宇辰回國成為 Startup Leadership Program（SLP，中文譯為創業領導力培訓）的上海負責人。這時便有了愛合夥這款產品的原型。
愛合夥的定位對象是面臨轉型的傳統企業主、正在尋求夥伴的創新創業者、投資人或是對還未跨入這個領域感興趣的職場人士，用戶在註冊時需選定自己的身份、地區、工作經驗等相關個人資料，其中合夥需求、創業信息可以進一步幫助系統推薦符合要求的其他用戶。
普通用戶在勾畫完項目與合夥人需求後會有意向者自薦，這時系統將初次篩選 20 人左右建立精選名單，用戶對感興趣的人遞送名片，對方同意後即可進行一對一會談，選擇線上或線下模式皆可，參加線下的合夥人速配會或是以個人名義通過愛合夥向其他會員發起活動等。愛合夥也可按需推出定製的顧問服務，幫助推動雙方的溝通交流。
章宇辰透露近期平臺將上線機器的加入以確保更為精準的匹配推薦，尋求用人工智能和機器學習來取代現在流程中的對接專員角色是團隊去年秋天開始研發的新方向，由新加入的 CTO 主導立項，目前的開發進度已經可以通過 API 接入系統運作, 但細節部分並未過多言及。
除此之外，愛合夥還提供“合夥說”版塊，用戶可以自由討論創業話題，與平臺上其他用戶開放溝通，提升尋找相同願景創業者的幾率。新功能，通過每日一個話題讓用戶進行支持或反對的選擇和討論，並且根據結果推介匹配度高、三觀相合的用戶認識。
2014 年成立的愛合夥線上社群共有 20 萬會員，20% 為認證用戶，大多分佈在一二線城市，其線下活動主要為 SLP 與合夥人速配會，會在各地定期舉辦，跟蹤對接成功率達到 20%。
愛合夥團隊現有 11 人位於上海，目前正在積極轉型新社交，新社群，幫助企業主招募城市合夥人也成為探索利潤增長點的新方向。
有趣的是，當我問及創始人做了那多年社交，覺得這個行當盈利難的問題該如何破，宇辰給了一個“社交下半場”的回答——泛泛的社交在下半場的生命力會很弱，那樣的社交只是提供一個工具，給用戶的附加值不夠，所以不會形成粘性。
社群不一樣，社群是有人性的，你要用使命來聚攏同一類人（認同感，使命感， 背景，職業發展的轉折點等），然後用內容和服務來黏住這類人。最後他還強調說下半場的社群不需要用廣告，比如像脈脈這樣滿地鐵打廣告，沒有用！現在移動支付那麼簡單，一個十萬人的社群同樣可以有很強的變現能力。祝福愛合夥這個團隊能在下半場踢滿全場。
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