事例：
小王从学校毕业后，如愿进入了梦寐以求的公司，同时暗暗下定决心，要努力工作，争取在最短的时间内适应公司，甚至给自己定下了未来几年的规划，甚至还有具体到每周的学习计划，在小王看来，未来一片海阔天空。
按照公司师徒制的规定，张三作为小王的师傅，带着小王熟悉公司的环境，小王对这位新同事尊重有加，小心翼翼的一口一个张哥叫着，但是张三处处一副漠不关心的样子，在每句话结尾总会习惯性的加上“唉”字，整个上午熟悉下来，小王感觉不到一点点的正能量，反而处处感到压抑，他都觉得自己要不要在公司工作下去。
随后的几天，小王发现张哥处处都在抱怨，抱怨公司环境差，抱怨工作量大，抱怨同事不协助他，仿佛他每天都活在黑暗中。
没过多久，张三被辞退了。
分析：
- 在所有的负面情绪中，抱怨是最具杀伤力的。
- 抱怨让人始终处于怪罪别人的心理状态，始终看不到自己身上的缺点。
- 在团队合作中，容易以自我为中心，极大的削减团队的士气。
- 对其他员工造成极其负面的影响，带坏其它同事。
总结：
珍爱生命，远离抱怨
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