近日，興業銀行惠州分行召開了2020年“興航程”制度與治理年活動動員大會，拉開了2020年制度與治理年活動的序幕。
該行行長康澤旭在大會上作出工作動員部署，強調要緊密圍繞總行“1234戰略體系，繼續踐行“合規致勝”“合規盈利”精神，立足一條主線，做好兩項重點，推進五條路徑工作。進一步強化分行合規內控管理長效機制，推動全行尤其是業務部門和經營機構進一步強化“合規致勝”“合規盈利”“人人合規”觀念，推動“法治興業”落地，為經營管理注入法治基因，在法治軌道上推進集團治理現代化。
風險管理就是抓反覆、反覆抓
會上，興業銀行惠州分行行長指出合規是立行之本，執行是立行之道。“興航程”活動是貫穿全年的合規風險管理活動，風險管理就是抓反覆、反覆抓。切實推進合規內控管理“保安全、穩發展”兩個目標，重點圍繞“培育法治思維、健全法治體系、推動法治實踐、加強法治監督、創新法治工具”五條路徑，為集團治理體系和治理能力現代化提供強力支撐。全面打造“法治興業”，充分認識當前法治環境變化，做好“九民紀要”及後續民法典等新規的研習與應用，及時排查潛在業務風險、完善全流程風險管控，將研究成果有效轉化為集團治理效能。
高管引領，講出內控最強音
據悉，為踐行合規從高層做起理念，強化一把手合規宣貫導向性和引領性；同時在疫情期間豐富合規宣貫形式，興業銀行惠州分行行長錄製了2020年興航程一把手講合規視頻。以“滄海桑田，合規不變”為主題，從廣度、深度談反洗錢合規管理，指出責任於心，合規於形，切實做好反洗錢工作的重要性。並將錄製視頻放置於該行興知直播上供全行學習，講出“興航程”合規內控最強音。
統一思想，多措並舉防風險
在當前新型冠狀病毒肺炎疫情防控形勢下，興業銀行惠州分行通過微課題、直播課程、發送風險提示、開展反洗錢徵文、開展非現場監測排查等多措並舉開展系列合規風險管理活動，統一思想，做實合規管理。
合規是銀行業可持續發展的需要，是穩健經營的內在要求和重要基礎。興業銀行惠州分行相關負責人表示，將持續把合規文化建設與金融風險防控相結合起來，把合規文化長效機制與銀行可持續發展結合起來，將合規管理的各項要求滲透至機構、員工、業務的所有流程和環節，以合規的產品、合規的業務、合規的流程更好地服務客戶，不斷促進合規引領高質量發展。
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