2020年應屆大學畢業生座談會
近日，一場特殊的座談會在餘杭區百丈鎮黨群服務中心活動室召開。座談雙方，是該鎮15家規上企業的人事主管和46名生源地為該鎮的2020年應屆畢業生。
“我們只是牽線人。”百丈鎮黨委書記卜利斌告訴記者，座談會的目的，一方面是為企業對接優質人才，助力企業發展；另一方面是希望百丈青年能夠留在百丈發展，通過人才振興推動鄉村振興。
這場座談會，卜利斌謀劃了很久。疫情來襲，返鄉大學生青年志願者穿上“戰袍”，在抗“疫”一線書寫責任擔當，讓他覺得“時機成熟了”。
“在疫情防控和復工復產工作中，很多返鄉大學生志願者衝在一線。從實際行動來看，他們是非常愛家鄉的。”如何把這種愛家鄉的情感，轉化為百丈青年創業就業在家鄉的實際行動，一直橫亙在卜利斌心頭。
百丈鎮黨委書記卜利斌走訪服務青年創業團隊
2020年應屆大學畢業生座談會，是百丈鎮打“鄉情牌”“優勢牌”“政策牌”的重要一環。為何對返鄉大學生如此“如飢似渴”？
地處餘杭區西北部的百丈鎮，是典型的山區鄉鎮。這裡自然資源豐富，生態環境秀美，人文底蘊厚重，卻留不住年輕人的心。多年來，從百丈鎮走出去的大學生，主動返鄉的寥寥無幾。“沒有人才，哪來的鄉村振興？”這已成為百丈鎮的共識。
為破解本地青年人才資源流失困境，自主題教育以來，百丈鎮堅持黨建帶團建，啟動青年吸附工程“八個一”行動，以更優惠的政策、更廣闊的平臺、更全面的服務，吸引眾多青年創業人才回到家鄉創業。
百丈景色
在座談會上交流經驗的“山林食跡”創始人朱夢燁，是百丈鎮青年吸附工程“八個一”行動的響應者。
“百丈鎮特產多、風景美，但遊客來玩後卻沒有可以帶回去分享的。於是，我們開始謀劃將百丈的美食、美景、人文，介紹給五湖四海的朋友，讓更多的人瞭解百丈、熟悉百丈、愛上百丈。”朱夢燁訴說著自己的創業初衷。
為了更好地服務企業、服務青年，座談會上，百丈鎮人才辦和鎮團委就新形勢下餘杭的青年人才政策和創業政策進行了詳細講解，企業代表介紹了企業情況併發布招聘意向，與應屆畢業生們進行了良好的互動。現場，多名大學生與企業達成了初步就業意向。
“在外生活求學了七八年，對家鄉的印象還停留在以前。通過今天的座談會，瞭解了百丈這幾年的大發展大變化，以及回鄉工作的福利政策，我會把回鄉創業作為畢業後的首選，為百丈打造鄉村振興示範鎮貢獻力量。”百丈鎮石竹園村返鄉大學生小夏說。
據瞭解，為吸引人才、留住人才，把百丈鎮變成吸引人才的“強磁場”，該鎮一方面通過發揮基層黨組織和黨員的作用，著力提升服務質量，進一步優化青年創新創業環境；另一方面，利用基層黨組織開展青年底數摸排工作，建立青年信息庫，匯聚起廣闊的人才儲備信息資源。
與此同時，該鎮出臺完善人才招引政策，每年落實不少於100萬元的資金，為青年人才創業提供“店小二”保姆式服務。除此之外，該鎮還利用暑假及節假日開辦百丈青年論壇，邀請在外學習工作青年回鄉交流座談，讓他們瞭解百丈、熟悉百丈，從而尋找合作契機。
截至目前，百丈鎮已成功孵化16個青年創業項目，為百丈鎮提升青年“吸附力”取得了良好的開端。
“羈鳥戀舊林，池魚思故淵。我們將持續不斷深化‘黨建+服務’，為青年人才提供更廣闊的舞臺。”卜利斌說，要讓更多青年人才紮根百丈、建設百丈、服務百丈，共同譜寫百丈新的篇章。
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