為深入貫徹堅決打贏疫情防控阻擊戰的重要指示精神，根據市、區統一部署安排，切實加強對我區人才的關心關愛，幫助人才和人才企業共克時艱、渡過難關，結合拱墅實際，現就幫助人才和人才企業復工發展提出以下工作舉措：
一、幫助有序復工
在疫情防控期間成立人才服務專班，開通人才服務熱線本地人才：13757159536，外籍人才：13777845308，15967140022。及時瞭解人才企業復工需求和計劃，加強人才、發改、科技、人社等部門聯動協調，指導幫助人才企業做好復工準備。積極幫助協調人才企業做好防疫物資採購工作，確保人才安全返崗、有序復工。用好各類用工招聘信息平臺，在本區平臺為人才企業免費發佈用工需求，對接應聘信息。用好“外創十條”創業服務券等政策，支持外創人才企業通過購買人力資源服務、法律服務等，加快復工復產。
二、降低運營成本
落實市、區關於幫助企業復工復產的相關政策，對承租國有資產類經營用房的人才企業，延長2個月房租補貼（減免）政策。對區“5100”計劃、“運河英才”計劃辦公資助政策享受期的企業，延長2個月辦公用房租金補貼。
三、加大金融支持
加大與“運河英才貸”合作銀行的合作，鼓勵銀行加大對人才企業復工復產的金融支持。對符合貸款貼息政策的人才企業，按季度及時結算貼息補貼。
四、關心人才居住
對已入住人才公寓的人才延長2個月免租期，對市場化租賃住房的人才根據標準延長2個月房租補貼。
五、拓展市場對接
及時收集整理人才企業融資、產品銷售等方面的需求信息，開設“運河創業創新學院”網上融資和市場對接平臺，幫助人才企業開展融資和產品銷售等的對接工作。
六、抓好政策落實
對符合本區人才政策兌付條件的人才企業，及時跟進做好相關政策的兌現落實。對省、市、區相關稅費減免、延期繳納等政策，幫助企業協調落實並協助辦理申請。
七、完善“網辦”服務
依託線上辦事渠道，按照“一次不用跑”要求，落實服務專班人員在疫情防控期間幫助人才及人才企業做好企業註冊、審批辦理等服務事項。
八、表彰鼓勵先進典型
對在疫情防控工作中開展防疫技術研發、防疫物資捐贈、有序推進生產等方面發揮引領作用的人才企業，及時跟進宣傳。對錶現特別突出的，優先評定為“運河之星”優秀創業創新人才，根據政策給予相應表彰獎勵。
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