士官转业要怎么选岗?

用微笑去解脱7523042


我来回答这个问题,是因为我老公是退伍士官。

他是2014年退伍回来的,部队服役满七年回来的,当兵期间他读了三年军校,毕业回后原单位工作不久就申请退伍了,他觉得网上升机会不大,他回原单位就带了新兵,觉得体能训练也不如以前了。他爸是一级残疾,家里帮他打证明才申请到退的,不然不让退,说是二期服役没满。他有安置卡,回来等了一年多,民政局通知的考试,期间登记资料是我去给他办的。要填表,在部队服役年限,立功等都可以加分,考的等级证书都有用。

统一考试,考完大概半个月公布成绩,政府网上都查的到,有哪些单位可选网上也公布出来,按高低分优先选择单位。有哪些单位呢?市级单位比较少,大多数都是乡镇政府单位。这些单位有全额的,差额的,自营的。全额的就是工资统一国家拨款发放,差额的国家发一部分,自营的自己根据效益发放。选镇政府单位的必须在镇派出所当辅警三年,才能调回镇政府工作,其他的工作没什么要求。

当时我们也不太懂,咨询了一个熟人,她说选全额的比较好,我老公当时成绩排30几名,总共50几人。还好轮到他选的时候有全额的,他选的学校,一个离家有点远的镇中心小学,他也属于编制内了。工作后,就是考的那些证书可以用了,可以加工资。还有就是不要对这份工作工资抱有太多期望,工资一个月到手两千多,我们生活在镇上,有两个孩子,可以说勉强糊口。他放假了还要出去兼职打工,这样日子才维持下去。

他现在的工作就是比较轻松,没有很多事,他不带课,安排在后勤工作,一般都是半天就忙完了。在退伍回来等待的一年多他出去工作过,我鼓励他出去闯闯,他在一个工程公司开始当司机,做了几个月司机就做了采购员,工资还是不错的,毕竟在大城市,为了家里工作他只能辞职回来上班,肯定也有后悔的时候。

安于平淡选这个看似铁饭碗的工作还不错,不安于平淡就早做决定,早些出去闯闯。但愿三十而立的年纪能有自己的事业。


再生草c


题主你好,这个问题我来回答

按照《退役士兵安置条例》规定,在部队服役满12年军龄的士官可选择以政府安置工作的方式退出现役。士官选择政府安置的方式退出现役后,在地方政府组织选岗时,以档案分为准排名,而后选岗。地方政府提供的岗位中有政府机关单位,事业单位和国企。单从这些来看,岗位应该都不错。可实际上由于各地执行政策和情况不同,导致所提供的岗位参差不齐,有好有坏。加上很多转业士官对地方单位不了解,而且各自的需求不同。所以,在选岗时一定要结合自身实际和排名提前做好分析。我这里提出几点建议供题主参考。

第一,如果追求稳定的工作和收入,首选政府机关和事业单位。

众所周知,政府机关和事业单位工资不高,但工作和收入稳定,没有较大的起伏跌宕。而且,五险一金会按时足额缴纳,这一点完全不用担心。但需要注意的是,转业士官进入政府机关和事业单位,均为工人身份。工作干的再好,也得不到提拔,这一点被全体转业士官所诟病。而且,这样的规定也已经明显跟不上时代的发展。更何况很多地方根本就提供不了政府机关的工勤岗(改革原因),充其量乡镇(街道)事业编工勤岗。但聊胜于无,太多无奈也只能忍着。


第二,国企收入相对较高一些,但相对应的工作压力较大。

我之前也和很多转业士官交流过这个问题。他们一致反应国企收入相对高一些,但压力大,而且不稳定,如铁路,银行等。像烟草和国电这一类的国企,先不说地方政府能不能提供这样的单位,就算有,以题主的排名能选到吗?如果有这样的单位,并且题主的排名靠前,我强烈建议题主首选这些单位。但一定要注意岗位性质,如果把你分配到乡镇供电所一类的,还不如去乡镇事业单位。


第三,选岗时一定要综合自身实际情况而定。

转业士官都期待着进能进入钱多事少离家近的单位。说实话,我也很想。可实际上,我也只是敢想想,因为自己没那个本事和能力,也没有高学历。只能老老实实本本分分踏踏实实的干好手头工作。盼望着有一天,自己买彩票能中个500万,好给一家老小改善下生活。可这一天始终都没来到,估计也不会有那么一天了。所以,战友们,一定要结合自身实际情况选岗,不要抱有任何不切实际的幻想。想要有地位,要让家人过得好,还是得靠自己。


总结:其实,我很想说一句,并不是我选岗位。所谓的选岗也只是给你划定个圈圈,然后让你由上至于下在里面自由选定。希望题主能明白这个意思吧!

注:文中图片来源于网络。另本人在部队服役十二年。对部队有一定的了解。欢迎各位家长和战友关注咨询当兵入伍,考学转士官和士官转业等问题。


路漫漫吾求兮


依据量化评分从高到低依次选岗。

士官转业可以选择政府安排工作,也可以选择自谋职业。想要选岗的话,就必须选择转业,既以政府安排工作的方式退出现役。


这里的士官主要是指服役12年以上的士官,包括12年的上士,服役16年的四级军士长,以及少数服役时间更长的军士长们。这些转业士官退出现役时需要选择转业,因为这是可以选岗的第一步。

安置岗位的确定是根据当年度符合政府安排工作条件的转业士官的数量决定的,打个比方,比如当年度共有50个转业士官符合安置条件,那么当年度事业单位安置岗位的数量就是50×40%=20,这是最低标准。

安置岗位确定好以后,就可以选岗了。选岗的顺序是安置本人的量化分数从高到低来的。目前的量化分数主要是根据服役期间的表现来量化的,一些地区只量化服役期间表现,一些地区要加试文化课成绩。量化成绩出来后会从高到低进行排名,然后转业士官就可以根据排名进行选岗。

比如,城管局有5个事业单位岗位,供电局有2两个岗位。你的量化分数排名第6,那么你有可能选上城管局的事业单位,也有可能选上供电局的岗位。如果前5名中有人没选城管局事业单位,那么你就可以选择事业单位,如果前5名都选了城管局事业单位,那么你只能选择供电局的岗位了。

我是木子知兵史,感谢你的关注和支持。


木子知兵史


转业安置,是人生的重大分水岭,是第二起跑线。选岗意义,不言而喻!

一要看个人专业。这样更能够快速融入单位,工作也能很快打开局面。如出纳,文书,驾驶员,医护等。

二要看福利待遇。国企待遇最好,比如中铁,烟草,通讯,银行等。其次是机关事业单位,各类津贴补贴正在逐步完善。

三要看发展前景。到地方了,收入少了,更需要进修进步。比如说考职称,如果能到高校工作也不错,自由时间多,利于学习和照顾家庭。

总之,无论选到哪个单位,都要虚心请教,踏实肯干,做好本职工作,积极发挥特长爱好,比如主持,体育比赛,摄影等,定能闯出一片新天地。

几点建议,希望能对选岗有所帮助,祝愿能够如您所愿!


飘逸飞思


简单讲:

1.所有的士官(三期以上)安置的岗位都是工勤岗为主,所以挑选在家附近的单位上班就挺好的。

2.好岗位推荐以下:技校、体育运动学校、街道办应该是目前来看最好的岗位。不累还有很多的空余时间可以开展自己的第二职业。

3.不推荐去的岗位:具体名字就不说了,就是那些貌似高大上的单位,其实你进去之后就是一个文员或者司机、安保、物业岗位,真的没有太多意义。


英武


士官转业,如何选岗,有哪些推荐去?哪些不推荐去?

俗话说得好,“铁打的营盘,流水的兵”,这句话真实再现了在部队服役的现状,每一年的退役季,对一些符合安置条件的士官来说,面临着是如何选个好岗位的实际问题,毕竟这是人生的一个重大转折,如何面对这个问题,就让我们一起来分析一下。

一,现行士官转业安置的政策,凡三期士官转业的均符合安置工作条件,“从哪里来,回哪里去”这是大体框架,退役回去后去当地退役军人事务局报到,根据档案分数进行综合评定打分,也就是说只要在部队表现足够的优秀,特别是立功受奖的将进行加分,只要打分靠前,你将享受优先选岗的条件。

二,安置岗位情况。每年退役军人退役后,当地党委政府会根据各个部委办局的实际,进行综合平衡,根据各单位编制人员缺口,下发退役安置指标,由退役军人事务局根据当年安置指标具体办理退役军人安置事宜。

三,具体选岗时要因人而宜。要根据自己的专业特长,选择自己适合的,不要盲目跟风,攀比,比如,我退役时,由于我在部队上从事文秘工作,对新闻报道有浓厚兴趣,选择岗位时我就毫不犹豫地选择了党政机关的文秘岗位,而我的另一个战友,文化程度不高,选岗时却选择了一个技术岗位,虽然工资高点,但是由于文化程度的原因,对新的技术装备总是掌握起来有点吃力。

还有几个战友退役选岗时选择了当时非常热门的供销系统,但好日子没过几年,供销系统早已没有了往日辉煌,战友们都已经下岗,现在到处打工来养家糊口,就在去年,这几个战友被政府安置了公益性岗位,每月发2000多元的工资,勉强的能维持着生活。

转眼,我退出现役已经几十年了,对于退役选岗有着很深的体会,我们战友经常聚在一起议论这个问题,选择自己适合的,就是对的,如果自己有特长,有资金,自谋职业也是一个不错的选择!

个人观点,仅供参考,更多关于参军入伍、考军校、考选士官等在部队后续发展话题,我将尽我所能为您咨询解答,欢迎战友们朋友们关注我,愿与你一起分享,谢谢!


宸源加油


我来回答你的问题,关于转业士官怎么选择岗位的问题。 我想说这个部队军人转业一般都是政府、事业单位和企业团体,选岗的话肯定先是政府,然后事业单位,然后企业单位,但是这个士官转业选岗的话也没有那么随便,一般都是看你当地有什么单位需要补充,民政局会给你安排的。


现在士官转业都是实行量化评分制,是根据你在部队的表现给你档案评分的,一般立过功受过奖会加分,兵龄方面也会加班,艰苦边远地区也会有相应的加分,职业技能鉴定证书也会加分,所以说具体什么岗位是看当年你地方转业军人来排名争取的。

具体选岗的话,我觉得还是听从组织安排的,我个人觉得只要是个事业编就不错了,士官转业不需要奢求那么多,行政编那些都是干部军官转业的事,跟士官基本上没关系。所以说转业选岗还是要保持一个良好的心态,现在国家实行这个评分制应该也算针对士官转业安置的一个福利吧,具体需不需要考试的话,还要看各地的政策,就像今年我一个转业的战友就没有考试,坐标烟台。

以上就是我的回答,希望对你有帮助,谢谢!


吾评武愿


士官转业选岗,总的来说,先政府部门,再事业单位,最后才是国有企业(央企或国企),前提是你的各方面都不错,名列前茅,你才有得选。如果排名最后,就剩下一家,没得选,去也得去,不去也得去。

政府部门和事业单位,相对比较轻松,朝九晚五,对于安置的士官来说,加班出差的情况很少,除非是领导的司机。企业就不一样了,加班出差是很正常的事,对于没有背景的士官,可能好事轮不到你,辛苦或坑就难说了。如果哪天企业裁人,没有根基的你,过了三年保质期,你很可能会成为牺牲品。

对于转业士官,回到地方很难找到对口的专业技术,短时间难以胜任工作岗位,所以不能选专业技术性较强的岗位,选相对没什么专业技术的岗位,如后勤、管理等岗位,容易进入角色并做出成绩。


李连明


古道铠甲,军旅二十余载,基层、机关都经历过,如今卸甲归来,已整装重新出发。

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我是一名有着二十多年军龄的转业干部,我来回答这个问题。

题主的问题:士官转业,如何选岗,有哪些推荐去,哪些不推荐去,谢谢?

一. 士官转业选岗的依据

2018年《符合政府安排工作条件退役士兵服役表现量化评分暂行办法》颁布实施。

《办法》把退役士兵服现役期间的表现作为安排工作的主要依据,结合量化评分情况进行排序选岗,使服役时间长、贡献大的退役士兵能够优先选岗。使退役士兵量化评分作为政府安排工作的主要依据。

量化服役评分包括加分和减分项目;

加分:服役年限、奖励和表彰、残疾等级、艰苦边远地区、驻海外基地、参加作战、烈士子女等项目;

减分:处分、档案材料弄虚作假等项目;

全国普遍把文化考试与档案考核相结合,坚持“考试考核,阳光安置”的办法,按照“下达安置计划、组织考试考核、综合评价排序、自主选择岗位、公示安置去向、办理手续上岗”的程序对符合安排工作退役士兵进行岗位安置。

二、士官转业,可供选择单位类型

根据退役军人部发〔2018〕27号文件精神;

“ 由政府安排工作退役士兵安置到机关、事业单位和国有企业的比例不低于80%”

“党政机关要采取措施鼓励退役士兵参加公务员招考,事业单位和国有企业要发挥安置主渠道作用,”

即符合政府安排工作条件的退役士官,主要安置到机关、事业单位和国有企业。

由于党和政府机构改革,机关不允许混编混岗,使得工勤职位只减不增,人员只出不进。现有的编制和人员慢慢消化。基本上以后退役士官只有通过公务员招考才能进入。

事业单位和国有企业才是退役士官安置的主要方向。

三、安置到事业单位会如何?

  • 在岗位待遇方面,退役士兵享受所在单位正式员工同工龄、同工种、同岗位、同级别待遇。

  • 用工接收的事业单位应当与其签订期限不少于3年的聘用合同。
  • 随着2002年事业单位改革,固定合同用工被应聘制用工取代,身份管理变为岗位管理。
  • 随着2011年的事业单位分类改革的推进,之前的三类事业单位中在以后能保留的就是公益一类和公益二类事业单位。
  • 且在单位岗位有空缺的前提下,符合要求的员工可以在工勤岗、管理岗、专业技术岗之间进行转换。
  • 虽然是签订了不少于一定期限的聘用合同,但根据《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员只有在连续旷工超过或者1年内累计旷工超过一定工作日的;年度考核不合格且不同意调整工作岗位或者连续两年年度考核不合格的,才会被解除合同。

四、安置到国有企业会如何?

  • 在岗位待遇方面,退役士兵享受所在单位正式员工同工龄、同工种、同岗位、同级别待遇。

  • 军龄10年以上的,接收的企业应当与其签订无固定期限劳动合同。
  • 2018年,国资委监管的96家和财政部监管的27家财政金融类共计123家中央企业,纳入到退役士官安置接受单位范围。每年按照新招录用工的5%招收符合政府安排工作条件的退役士兵。进一步拓宽了退役士兵的安置渠道。

五、安置的事业单位该如何选择?

  • 首先,题主要确保自己的量化积分足够高,否则,及时有心仪的单位也只能望之兴叹。


  • 安置地政府当年的安置计划方案中有你心仪的单位。
  • 如果追求稳定、相对轻松的工作(安置方案中有类似单位的前提下)

优先选择市属的事业单位,其次是县属的事业单位,最后才是乡镇一级的事业单位;

原因:级别高、框架大、有上升空间;

根据广东省人事厅在2003年规定,市、县工勤岗技师岗位原则上按事业单位技术工人总数的3%掌握。

重庆市的渝人社发【2011】151号文规定,市属事业单位工勤人员不得直接转换流动到六级职员及以上管理岗位,区县属事业单位工勤人员不得直接转换流动到七级职员及以上管理岗位,乡镇事业单位工勤人员不得直接转换流动到八级职员及以上管理岗位。

优先选择公益一类事业单位,然后是公益二类事业单位

公益一类事业单位主要是全额拨款,待遇方面旱涝保收,公益二类事业单位是差额拨款,存在着一定的不确定性。

尽量选择专业对口,即所持有的专业技术资格证书和所应聘岗位相一致,这样可以对应定级高,影响到工资待遇。(选择管理岗,至少需要大专以上学历;

比如2019年10月22日,广州退役事务管理局公布的接收事业单位编制计划岗位一览表:

广州市新穗学校(主管单位:市教育局,公益一级、管理岗);

广州市东升医院(主管单位:市民政局,公益二级、管理岗或专业技术岗)

广州市政协机关事务中心(主管单位:市政府办公厅,公益一级、工勤岗)

六、安置的国有企业该如何选择?

这个比较好选

第一首选央企,尤其是垄断行业的央企(烟草、铁路)

比如2019年10月22日,广州退役事务管理局公布的央企接收退役士兵一览表:

中国铁路总公司、中国烟草总公司等

第二选地方国企,选择经济效益好、市场前景好的国企

比如2019年10月22日,广州退役事务管理局公布的市属国有企业接收退役士兵一览表:

广药集团、广州地铁等

希望我的回答对题主有所帮助!

古道铠甲,军旅二十余载,基层、机关都经历过,如今卸甲归来,已整装重新出发。


古道铠甲


做为一个老兵,建议先考虑下自己的专业技能和兴趣爱好,会做什么工作,能胜任什么工作,再往这些目标岗位去筛选。当然有时候好的适合的工作机会不容易有,有好的机会也可以先去上班,边工作边学习。相信当过兵的人到哪里都会发光的!


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