髓颂sBeB4553

笔者认为，这是非常正常的行为。辅导员作为学生在大学的一个良师益友，往往会针对学生的实际情况，给他们提供很多切实可行的方案。毕竟辅导员老师是过来人，对本专业本学校的学生概况比较了解。因此，题主说有些大学辅导员不支持学生考研，还劝班级同学早日就业，这也是十分正常的！

并不是所有的专业都适合考研，也并不是所有的专业都适合深造的。例如，一些工科专业以及旅游管理和实操性专业，都是不太适合深造的，即使研究生三年毕业，也不一定比现在有多大的长进，不如直接进入社会历练三年的社会经验要比三年的学校经历有用很多！

辅导员老师的这种劝导，我认为对学生的择业和就业非常有帮助，一般大学生们到大四之后，都会陷入一段迷茫期，不知道是该考研还是该就业，这时如果有一个人给你指明一些道路，那是最好不过了！

当然，所有事情并不能一概而论，辅导员老师也仅仅是从他个人的角度出发，给出的建议，并不一定对所有同学都适用，还是希望即将毕业的大学生们能够从自己的实际出发，选择一条自己喜欢的和适合的道路！

今天就和大家分享到这里，欢迎大家，留言讨论!

说文写作

我就是那个考研不就业被辅导员催就业的人。我们大学也有班主任（就是你们说的辅导员），我一战没考上，决定二战，就没有去找工作，院里的其他辅导员就在群里艾特我提醒我找工作，路上碰到认识的老师，也会一直提醒我找工作。直到毕业回家（但是毕业证还没有发，学校发的比较晚），还有辅导员给我打电话催我交三方。我还有点担心不交三分会不会影响我毕业，但是我也实在不想去找工作，到时候还要解约很麻烦。所以最后还是没有管这个事。

今年教师节回去看班主任才知道，学校要看就业率的，反正就是跟老师的利益也会挂钩。但是我们班主任从来没有催我就业，也没有让我先去签个三方到时候再毁约，我也是今年才知道当时因为我她也一直被学校催，但是她当时就跟催她的老师说：学生有自己的打算我们老师也要支持，考研挺好的，为什么非要逼人家去就业（大概这个意思）。

我们班主任也刚好是我的毕业设计指导老师，她平时看上去很严厉，但是也非常负责，毕业后再跟她联系发现她非常平易近人，很好相处的一个老师。

回答可能稍微有些偏题了，但是我想说做好你自己的决定，不要因为别人而随便动摇，辅导员的意见讲的在理可以参考，如果只是盲目的催你就业不要去考研，那么做好你自己就可以了，未来是你的，如何选择是你的决定。

请叫我奔奔

记得当时我们上大学的时候，辅导员都鼓励学生去考研。令我印象最深刻的是，他告诉我们，你们要考研就考北京的那几所好的大学，不要把它想得那么难，好的大学里边的学生都去考国外的研究生了，所以我们还是有机会的。可是现在辅导员却劝学生早日就业，不要考研，到底是为什么呢？接下来我说一下自己的观点。

其实不论是本科毕业还是研究生毕业，我们的最终目的都是能找到一份满意的工作，但是就最近几年的考研形势，我们可以看到很多学生都在准备着考研，也就说几年之后就有一大批的研究生跟你抢着找工作。虽说辅导员说的这话也是有一定道理的，就目前如果本科毕业能找到用自己满意的工作，就不必要去考研究生了，因为考研究生的时候又会出现一些不确定的情况，也许还不会找到像目前这样满意的工作。

但是从另一方面来讲，如果你本身就是想提高自身素养和学历，那么你可以继续去读研读博，到时候可能会找到更令自己满意的工作。

总而言之，不论是本科毕业找工作还是考研究生，都要从自身的实际情况出发，如果就是简单的想找份工作的话，那么本科毕业你可以尝试着去找工作，如果你有更远的追求，你可以继续提升自己的学历。

饕餮视听

考研是大学毕业生面临的选择之一，是大学生除了就业以外的最大出路。

今年来考研人数日渐增多，今年考研总人数已经达到290万。

为什么辅导员会劝学生不要考研，而去就业，是因为其中牵涉一个重要的指标，那就是大学的就业率，大学的就业率直接影响大学的招生。

一、辅导员为什么劝我们直接就业？

首先我们要明确一个问题，考研考上的和直接就业的都算在就业率里面，两者对辅导员来说没有差别，只有既不直接就业，考研又失败了，才算在影响就业率里面。

大学的就业率非常重要，辅导员在学校的压力下，基本都会劝学生直接就业，而不是考研。

因为考研有一定的风险，考研并不一定能考上，如果学生第一次没考上研究生，那么无论是考第二次还是放弃考研，都会拉低大学的就业率。

二、选择考研一定要慎重

在大学，很多老师会给学生灌输一个观念，考研可以找到比本科更好的工作，能做人上人，能拿高薪。

再加上在大学期间，学生没有实际的工作经验和具体的职业规划，缺乏对社会上找工作的了解，所以对就业有畏惧和退缩的情绪。

在这两个原因之下，大学毕业生不愿意直接就业，而选择考研是盲目的。

选择考研一定要从自己的本心出发，发自追求更高的平台和发展机会，切忌人云亦云，不要盲从辅导员的建议，

要实事求是地分析自己需不需要考研，适不适合考研，在自己觉得值得的时候再去考研。

三、大学生如何对待辅导员的劝告

辅导员建议我们就业，不要考研，是从作为辅导员的位置出发。

辅导员提出跟我们想法或者相同或者不同的观点，这不一定是错误，我们要抱着求同存异的心态对待辅导员的建议。

可以选择不接受，这并没有任何问题，大学最重要的就是求同存异，恪守本心。

在大学，我们的同班同学来自五湖四海，需要我们求同存异。在毕业后，有的人建议我们考研，有的人建议我们就业，也需要求同存异。

总而言之，我们是大学毕业后直接找工作，还是考研，最终的目的都是要找到符合自己要求的工作。

所以要从自己的现实情况出发，结合自己的职业规划做决定。

不要听完辅导员的建议后，就随意地更改自己的决定，无论是辅导员，亦或者是我们的亲戚朋友，他们的意见可以参考，但是不要盲从，路要自己一步一个脚印走，自己的未来也要由自己决定。

综上，大学生无论是考研还是就业，都要看自己的主观意愿，不要盲从辅导员。

如果愿意继续学提高学历就考研，如果不愿意就去就业。

你对这个问题还有没有什么不同的看法？欢迎在评论区中留言。我是松鼠课堂高老师，用心解答教育问题，欢迎关注和点赞！

高锋老师

大学辅导员不支持学生考研，最大的原因那就是可能本专业真的没有太大的必要考研，直接就业或许会更好。

再者，现在许多学校招生的噱头就是每年毕业生就业率等等，这是一个很重要的指标。所以也就要求老师必学让学生就业，老师有一定的指标压力，所以不支持考研。

最后，其实很多学生并不适合考研，班级里很多学生大学四年都不怎么学习，然后突然要考研，这样考研成功率必然会很低。（浪费了找工作的黄金时间）

其实现在大部分学校最喜欢的学生还是那些决定要考研的学生，大部分情况下只要你平时表现很好，这样的学生老师还是更希望考研，对于这样的学生也是很支持的。其次才是找工作就业的指标。（对于本科很一般的学校而言）

以上仅是个人经验之谈，如有不同看法欢迎互相讨论交流！

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精进的小趣

关于考研这件事，考研名嘴张雪峰老师曾经说过：考不考研，是你自己的事情，招生名额每年就那么多，你不考，自然有人会去考。观察号也曾在之前的问答里，回复过大家关于考研的疑惑，该不该考研，适不适合考研等等的相关问题，解决的核心就是你自身是否有内在的需求，否则少则几个月，多达一年甚至更长时间的高强度学习肯定会让你吃不消，也很难坚持下去。至于别人的看法和意见，包括大学辅导员、你身边的老师、甚至是你的家人，可能谁都不如你了解自己。

当然，辅导员、老师、同学、家人，不论支持你考研还是支持你就业，可能都是从自身的经验和经历上，给你的建议，但最终决定自己未来的还是你自己。

特别是，如果你原来就读的是普通的二本院校，或者是民办学校，根本就没有多少用人单位去你学校招聘，那么这时候你考研究生的意义当然是非常大的。你考上研究生之后，你的就业机会和就业平台都不一样了，你花三年的时间为自己创造一个更高的起点，给自己寻找一个更高的平台，那当然是值得的。

但如果你就读的专业，用人单位对于学历的要求不太高，本科毕业基本能够满足大部分用人单位对于学历的要求，并且你所在的学校就业机会也比较多，那么这种情况下，你要选择考研，就要认真思考下面几个问题。

1.你找不到合适的工作，真的是因为自己的学历比较低吗？

2.你选择考研是因为有更高的追求，还是看别人考研，你也选择考研，再或者是为了逃避工作而考研？

3.如果你对自己有更高的要求，那么选择考研真的能够帮助你实现这个目标吗？

现在在网络上流行一个词，是“逃避式考研”。

逃避是考研最大的问题就是，你没有找到自己的问题关键所在，盲目的相信学历能够解决一些问题。

如果你就读的学校或者是专业就业情况非常好，用人单位对于该专业或者是该学校的人才有大量的需求，但你自己却找不到一份合适的工作，出现这种情况，无外乎下面两种原因。

第一，能力方面存在问题。比如基本的沟通能力、观察能力、分析问题能力等。

如果是因为沟通能力有问题，在面试的过程中抓不住面试官的问题要点，经常答非所问，或者是自说自话，那么这种情况下，你最需要做的不是考研，而是先找一份工作，在工作中提升自己的能力。

即便是你不选择工作，报一个面试培训班，也要比考研对你来说更有帮助。

因为即便是你考上研究生，这些问题也并不必然解决了，更何况现在的研究生培养模式是关注于学生的专业知识积累，而不太关注于学生的基本工作能力培养。

第二，在找工作的过程中眼高手低。

有不少应届毕业生在找工作的过程中，经常会犯眼高手低的毛病，总结到用人单位给的薪资待遇，和自己的能力不相匹配。

但如果公司给他们一个薪资待遇更高，但是对能力要求也更高的工作，他们又胜任不了。

这种情况下你找不到合适的工作，和你对待工作的态度有很大的关系。

如果他们的观念不发生转变，即便是考上了研究生毕业，研究生毕业的时候，他们仍然有可能找不到合适的工作，因为他们觉得现在我是硕士毕业了，你理应当给我更高的工资。

还有一部分人选择考研，是因为看到别人考研，而自己也选择考研。

最近几年研究生的报考人数越来越多，如果你的考研目标不明确，那么在准备研究生考试的过程中，很容易会出现懈怠的心理，你觉得考上也行，考不上也行，那么这种情况下，很有可能你就考不上，预期浪费一年的时间，在那里陪着别人考研，还不如早点出去找一份工作，并且有些时候，考研很有可能会错过招聘的最佳时期，也就是秋季招聘和春节招聘。

我是“升学与考试”---分享学习方法，关注教育时事，指导升学规划。期望我的回答能对你有帮助。

升学与考试

不用管他们的想法！数学的话，张宇的课是真的好，还有很多老师的课程都很好。

总得来说，线代看李永乐配套他的辅导讲义，概率王式安和张宇的特别是张宇卷积公式会了的话锦上添花，高数就选汤神和张宇了，最好买本复习全书和18讲。

这些人的课我都在公众号“考研好资料”获取，保存在网盘看就行。

政治前期看徐涛强化做1000题，10月份买它那个冲刺背诵笔记，熟读，不用背哈。然后再做一遍1000题马原毛概部分。大题直接背肖四肖八，重点背肖四，70分左右没问题

英语直接听唐迟的阅读课注重1011两年的真题，他会着重讲技巧，语法这东西个人感觉想考60左右稍微看看就行，作文就背王江涛石磊鹏就行。

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这些辅导员劝学生早日就业或许有他们的理由，但是个人认为辅导员对学生进行这样的劝导，并不是辅导员对学生的一种合适或正确或成熟的教育方式，甚至可以说是非常狭隘的观点。

因为毕竟每个人的志向不同、优势不同、特点不同，偏执地劝学生就业，可能是一种误导。虽然他们作为过来人可能提供一些有益的建议，但毕业生更应该结合自己的想法和特点对未来进行选择。

对于这类劝导早日就业的老师，他们可能更多地是结合自身的经历对学生的一种劝导，而且有可能是他们自己在职业生涯中遇到了瓶颈或困难，才这样劝导毕业生不要重复他们的经历。但是，毕业生应该认识到，辅导员在职业生涯中过不去的坎，毕业生不一定遇到也不一定克服不了，因为每个人实力是不同的。辅导员这样劝导学生，更多地是对自己人生经历的一种消极的感慨和对学生未来发展的一种狭隘的个人观点，学生可以听取，但要选择性的接受。

所以，毕业生应该对自己的人生和职业生涯进行合理地规划，不可以一味听取一些偏执的观点；应该结合自己的志向和优势，大胆去尝试去经历，只有自己真正经历过，才知道其中的道理。