新月世說

五險一金中，公積金，養老保險、醫療保險和失業保險這三種險是由企業和個人共同繳納的保費;工傷保險和生育保險完全是企業或者單位承擔的，個人不需要繳納。

而在五險一金中，公積金，養老保險和醫療保險最重要，下面給大家一一分析。

公積金的重要性：公積金對於需要買房的人來說，真的可以算得上是急救包，用公積金買房，不但可以有特別優惠的利息，而且還能用公積金抵扣房貸，減少房貸壓力。

以現在市場的普遍情況，假如貸款買房，用商業貸款模式買房，貸款50萬，利率5.5，分期三十年還，利息大概是57萬左右，而用公積金貸款，利率是3.2，貸款50萬，分期三十年，利息30萬左右，用公積金貸款買房比商業貸款差不多可以節省一半的利息，而且可以用公積金抵扣房貸，極大的減少了每個月的房貸金額，壓力比用商貸小得多。

醫療保險的重要性：醫療保險個人繳納4%，單位或者公司繳納12^或者個人最多繳納8%，單位或者公司繳納最高不超過24%，假如自己每個月繳納醫療保險50快，單位或者公司最少也要繳納150，那麼總計就是200，一年就是2400，常年累計，到自己年老生病時，又可以有一大筆錢來報銷。

養老保險的重要性：養老保險的繳納完全決定著個人養老金領取的多少，養老金是多交多得，所以，從開始上班公司就繳納養老金，到六十歲退休，每個月領到的養老金就會多很多！

總之，五險一金對每個職工都是非常重要的，它影響著一個人的買房，看病，養老等等各方面的大事。

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知道五險一金的這些作用嗎？單位沒有繳納，一定要維權

五險一金是我們職工就業的切身利益，應當密切關注。它們究竟有什麼作用呢？讓我們來詳細分析一下。

五險一金的具體分類

五險一金實際上指的是我們國家所說的職工基本養老保險、職工基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險和住房公積金。

生育保險，國家要求2019年底之前實現全面併入職工基本醫療保險，目前有關職能都已經劃入到了醫療保障局。未來我們就會只有“四險一金”了。

住房公積金實際上不屬於社保的範疇，他是屬於轉移支付，也算是企業支付給我們的一種待遇。

五險一金的繳費比例

實際上，五險一金的繳費比例，各地的差異性還是比較大的。

養老保險，職工本人承擔繳費基數的8%，用人單位承擔16%，浙江和廣東兩個省市還略低於16%，不過國家正在逐步統一。但是由於各地政策不同，有的地方是按照職工繳費基數的合計來計算16%，有的地方則是按照企業的工資總額來計算。

醫療保險，職工本人承擔繳費基數的2%，用人單位承擔6%~10%。各地的醫療保險基金都是由當地進行統籌，因此，由於就業人口、退休人員數量等因素差異非常大。

失業保險，職工本人承擔0.3%~1%的繳費基數，用人單位承擔0.5%~2%。

工傷保險和生育保險不需要職工本人繳費，由用人單位承擔繳費比例，一般從1%~3%不等。

住房公積金，繳費比例從5%~12%可以由企業任選。

五險一金斷繳會出現什麼問題？

五險一金是一段繳費記錄，不同的保障會有不同的作用。

養老保險一般影響不大，主要是多繳多得，長繳多得。但是如果退休前繳費不滿15年會造成延遲退休，這一點一定要注意。

醫療保險關係到住院報銷待遇、門診報銷待遇，而且正常繳費以後也有6~12個月的等待期，並不是回覆正常繳費就能夠立即報銷的。

失業保險累計計算，非本人原因失業才可以領取失業金。

生育保險必須連續繳費滿足當地要求，一般是一年以上正常繳費，不得不繳。斷繳就無法享受待遇。

工傷保險，按月繳費並享受待遇，沒有影響。

住房公積金，需要連續正常繳費一年以上才可以辦理購房住房公積金貸款。不過住房公積金主要用於貸款買房，享受較低的貸款利率。相對於高昂的房價，低收入人群普遍無法使用住房公積金，所以它的作用存在一定的爭議。

五險一金作為在當地參保工作的證明，往往還被賦予了其他作用。比如積分落戶，北京每在當地社保繳費一年可以累積三分。但是必須在當地連續繳納社保，滿7年補交時間不超過6個月。購房資格和購車搖號，也需要連續繳費滿5年。另外，還有子女上學，一般要求在當地有社保繳費記錄一年。

綜上所述，五險一金的作用還是非常重要的。如果我們想享受全面的社會保障待遇，未來也有一份充足的養老金，最好是從就業就開始不中斷。

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社保總是念在嘴上，但社保並不是單一項目，而是包含五險一金，“五險一金”指的是什麼？

五險指的是醫療保險、養老保險、工傷保險、失業保險、生育保險，一金指的是住房公積金。

講解社保斷繳帶來的影響，就得拆解社保，分開來講才能理清楚。

醫療保險斷繳影響報銷和待遇。醫療保險在斷繳期間是不能享受醫保待遇的，簡單說從斷繳的第二個月開始，看病就不能報銷了。如果已經斷繳，分兩種情況看：

1、 斷繳沒有超過3個月，可以補繳醫療保險，視同連續繳費。

2、 斷繳超過3個月，連續繳費年限就要重新計算，這會直接影響報銷的額度和重大疾病醫保額度。再者，超過3個月後即便是再次正常繳納社保，也需要連續繳費滿6個月才能再次享受職工醫療保險待遇。

需要提醒的是醫保雖然不能報銷了，但是醫保卡里的錢還是能用。

失業保險領取有條件。如果不是因為本人意願中止就業的，比如被企業辭退，只要失業保險繳費滿一年並且辦理失業登記就可以失業金。

至於失業險能夠領取3個月還是6個月看的是累計繳費年限，因此只要繳納滿一年就可以領取失業金，而且在領取期間可以享受失業金代繳醫療保險。不過目前的情況是失業險很難領取到，因此影響相對較小。

工傷保險發生概率小，需注意生效日期。工傷險是按月計算，也就是說它的即時性非常強。不過需要注意工傷險有個生效時間的說法，用人單位可以採用當月生效，也可以採用次月生效。工傷保險生效前發生工傷所產生的費用待遇由用人單位負責。不過工傷在入職交接時間發生的概率比較低，實際上影響也不明顯。

生育保險斷繳對女性影響更大。各地對連續繳費期限的要求不同，北京9個月，廣州12個月，通常情況下連續正常交費一年以上，就能夠享受生育險待遇。生育保險女性影響較大，主要涉及到女職工在孕期、產期內，因為妊娠、生育或者終止妊娠發生的符合規定的醫療費用還有生育津貼。

養老保險斷繳影響退休待遇。養老保險的領取條件是達到退休年齡並且累計繳費滿15年以上。因為是累計計算的所以斷繳的影響不大。不過養老金繳費期限越長，退休後的待遇越高，斷繳其實就是在變向縮減繳費期限降低待遇。

住房公積金斷繳影響很大。普通商業貸款的利率遠高於公積金貸款，而要使用公積金貸款又有很多限制性條件，最基本的條件就是正常連續繳存住房公積金6個月及以上。買房既要考慮貸款利率的高低，還需要考慮買入時間，錯過了就是錯過了。一旦斷繳導致無法使用公積金貸款就得承受更高的利息或者錯過買房時機。

此外，需要特別提醒，在國內的一線城市，對於買房、落戶、購車都會有限制條件，最典型的條件就是限定最低的社保連續繳納年限。一旦社保斷繳，又得從頭開始計算，所有計劃全都泡湯。

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我相信現在沒有哪個單位不交五險一金的。五險的話幾乎每個地方都會交。一金有些單位是沒有的。五險包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險；一金就是住房公積金。那在交的過程當中，我相信很多人會因為換工作，或者離職出現五險一金斷交現象。那如果斷交了，有什麼影響那？

第一：養老保險是累積計算的，如果出現斷交後續在補上就可以了

第二：醫療保險如果停交了，那停交之日算起有3個月的緩衝期，如果超過了這個期限，連續繳納年限要重新計算，在斷交的這段時間，可以自己先繳納醫療保險，落實工作以後，再由單位辦理續交就可以咯。

第三： 工傷保險跟生育保險都是由單位直接繳納的，沒有個人繳納的那部分。所以如果斷交，交，兩者都會失效，自己也不能補交，只能找到工作由新單位重新辦理。

第四：如果單位和您終止勞動合同，你可以先享受失業保險金，然後當您再次找到工作單位時，新單位將繼續為您參加保險。

第五：公積金如果斷交會直接影響到你的公積金貸款。其他也沒什麼。你可以自行繳存就可以了。住房公積金停交三個月一般沒問題，但需要在六個月內繼續繳存公積金。

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1、養老保險斷交，沒什麼大問題，因為他是前後繳費年限合併計算，只要你達到繳費年限15年， 到退休年齡就可退休。

2、醫療保險，如果斷繳，員工住院發生的費用將不予報銷，只有重新繳納後並在一定期限內才開始生效。

3、失業保險是連續繳納一定期限，在失業期間則可領取失業保險金，最長不可超過24個月，斷繳則不享受這個待遇。

4、工傷保險如果斷交則員工發生工傷事故，社會保險機構不予補償。生育保險斷繳，則女員工在生育期間，發生的醫療費用不予報銷。

5、公積金斷繳後重新補交即可，不受影響。以上為個人觀點，不當之處敬請批評指正。

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五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

養老保險需要繳納多少年？

（1）參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

　　（2）參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

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五險一金是指哪些？斷交有什麼問題？針對這兩個問題，我來回答一下。

首先，五險一金是指哪些？我認為這並不構成一個問題，應該沒人不知道吧，即使不知道，現在是互聯網社會，你隨便一查就有各種答案。

所以我就不說了，主要來說一下另外兩個類似問題：六險一金是哪些？五險二金是哪些？（斷交的問題最後說哈）

六險一金是哪些？

六險一金就是在五險一金的基礎上增加了一個補充醫療保險，分別是：

其中，我個人認為最重要的就是養老保險和醫療保險了，如果你是個人參保，是可以個人到社保局選擇參保類型的，沒有必要像企業職工保險一樣全都買，建議就買養老保險和醫保。

五險二金是哪些？

五險二金就是在五險一金的基礎上增加了一個企業年金，主要是針對企業職工的。

或許你會認為企業年金和公積金差不多，畢竟它們都有一個“金”字，哈哈。

可其實，就像補充醫療保險是對醫保的“補充”一樣，企業年金是對養老保險的補充，而非公積金。

以下是我之前寫文章時作的一張圖↓↓你可以來看看企業年金和公積金的區別（由於與題主問題關聯不大，我們就不多講企業年金哈）

最後，我們來看一下五險一金斷交有什麼問題。

五險一金斷交有什麼問題？

要分兩種情況，先簡單說：

1.如果你所在地對社保的連續性要求不高，五險一金斷交沒問題的；

2.如果你所在地要求社保的連續性（比如買房），還是儘量不要斷交。

很多城市買房、搖號、孩子上學...會要求你連續交了幾年的社保，所以為了這些事情，你社保斷繳的話，問題還是挺大的。

如果你沒有遇到這些事件，那麼五險一金的斷繳對你沒什麼影響，因為社保局和公積金管理中心是不會要求五險一金的連續性的，只要求社保的累計性（即累計達到多少年就可以，比如養老保險累計達到15年）。

如何避免社保斷繳？

你可以掛靠，也就是你快要離職的時候，就把社保轉移到一家第三方公司暫時掛靠，待跳槽後再轉接回去。

那如果你的五險一金已經斷繳了，而買車買房有需要用到怎麼辦呢？可以補繳。

如何補繳社保？

首先注意一下，公積金是不可以補繳的（其實幾乎沒有什麼事情會要求公積金的連續性，主要都是社保）。

社保可以補繳：

一般來說，如果你是本地戶口，你自己就可以去社保局填了補繳社保的單子，然後把錢交上就行了。

如果你是外地戶口，你可能需要請一個第三方代理機構幫你操作一下，具體每個地方不一樣，可到你們社保局具體諮詢一下。

好了，以上就是我的回答，希望對你有幫助，謝謝。

向東洞察

一、“五險一金”指的是五種社會保險以及一個公積金。

1、“五險”包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；

其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費；工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。這裡要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。

2、“一金”指的是住房公積金。可用於買房，租房。

住房公積金是單位為在職職工繳存的長期住房儲金。由兩部分組成，一部分由職工所在單位繳存，另一部分由職工個人繳存。職工個人繳存部分由單位代扣後，連同單位繳存部分一併繳存到住房公積金個人賬戶內。

五險一金的繳納額度每個地區的規定都不同，基數是以工資總額為基數。具體比例要向當地的勞動部門去諮詢，各地繳納比例不一樣。

二、五險一金斷繳的後果是什麼？

養老保險斷繳，意味著中斷，按照現在的政策不能補繳，那後果就是意味著繳費工齡中斷，如果幾年後再接上，意味著影響正常退休或是退休金減少；

醫療保險斷交一個月，從下個月開始如果生病住院，就不能享受醫保待遇；斷繳半年以上，意味著繳費年限就要重來，退休後可能因為繳費年限不夠，需要一次性補繳或是退休後還要繼續繳費，直到達到規定的繳費年限才能終身享受醫療保險待遇；

醫療保險是所有保險中最實用也是最重要的，醫療保險有三個月的緩衝期。如果超過3個月沒有續保，則連續繳費年限就會清零。三個月以後看病就得自己掏錢，小病無所謂，大病就慘了，因為有的地方會影響醫保的最高報銷額度。所以這個保險最好是連接起來。

醫保如果中斷，則在中斷期間不能享受醫保待遇。即使後來續交成功，也要再等半年之後，才能享受統籌基金支付的待遇。因為醫保是現收現用，當月斷繳，次月就不能報銷醫藥費，員工看病就必須全部自費。

失業保險繳費中斷，如果因為不是自身原因造成的失業，就可能無法享受失業待遇，也無法領取失業救濟金；本來沒有斷交之前，自己有可能領取失業救濟金，但是斷保了，自己只能承受失業的後果。

生育保險斷交是不能享受生育保險的待遇的，因為生育保險一般是繳納滿12個月，並繼續繳納的人才能享受。

工傷保險是即交即用，斷交作廢。工傷保險是單位為員工繳納的，在沒有工作期間斷交是沒有任何影響的，但是在工作過程中是必須處於參保狀態才能得到保障。

住房公積金，公積金中斷期間會影響申請公積金貸款，當自己需要買房時，無法辦理住房公積金貸款，要承受商業貸款的高利息（商業貸款普遍比住房公積金貸款要高出將近三個百分點），損失很大。一般規定：連續繳納6月或者1年才能申請公積金貸款。

斷交五險一金對以後人生規劃的影響——在北上廣深等一線城市，社保的連續繳納年限直接與購房、買車搖號、落戶、孩子上學等掛鉤。

總之，五險一金如果斷繳後，不及時補繳或是續交，後果是非常嚴重的，對個人損失也是巨大的，如果出現斷繳的情況，要及時續交或是補繳，避免造成損失。

愛晴天370905320

五險一金實際上指的是我們國家所說的職工基本養老保險、職工基本醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險和住房公積金。

一、養老和失業沒影響，但生育和醫療是有的。二、生育原則上必須連續參保6個月以上才能享受待遇，中途斷了，就需要重新繳了。三、醫療停了1-3個月，必須補齊之前的才能享受，停了3個月以上的，除了補交之前的之外，而且還要等3個月之後才能享受醫保待遇。社保指的是養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，這五險中除了養老保險可以斷交之外，其他一旦停交則不能補繳，需要重新開始再次繳納。但是養老保險只要累計繳納15年，在退休後即可按月領取養老金。養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。

撫順華圖

五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

五險一金的具體介紹：

（1）參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。　　
（2）參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

（3）1995年底以前退休的（稱作“老人”），按原辦法計發養老金不變。

基本醫療保險費由單位和職工個人共同繳納。按保險繳費基數進行繳納。如北京的繳費比例是單位10%，個人2%。職工自批准法定退休的次月起，個人不再繳納基本醫療保險費。（具體請以當地政策規定為準。）

三、失業保險

四、工傷保險

以上即為“五險”的簡單介紹。

六、一金：住房公積金

3.住房公積金有什麼作用？

• 1、購房 這個功能很多人都知道，也是大部分人使用的公積金的用途之一。職工在12個月內購買的自住房、門市房都可以提取公積金。

• 2、貸款 很多人都知道公積金貸款利率比較低，如果公積金錢數足夠的話，還是建議用公積金貸款。公積金可以償還異地住房、本地住房。

• 3、租房 沒有自住房的職工每年可以申請辦理一次租房支取業務，超過一年不累計。

• 4、做生活費 家庭生活有苦難的職工可以申請提取公積金暫做生活費，提取時需提供：最低生活保障證、家庭成員遇到突發事件造成家庭生活困難的憑證。具體開具部門可以諮詢當地公積金管理局。

• 5、治療重大疾病 職工本人或者配偶、子女患有重大疾病的，可以申請公積金提取。具體疾病種類諮詢醫院或當地公積金管理部門。

• 6、銷戶提取全部餘額 職工離職不再此地繼續工作或者繳納公積金可以申請銷戶提取餘額，職工退休可以申請銷戶提取公積金，職工在職期間死亡，繼承人可以全額提取公積金。

• 7、使用餘額償還貸款 職工公積金貸款未還清，不再想繳納公積金，可以用餘額償還貸款，提前結清業務。

另一個問題：斷繳有什麼影響？

養老保險：養老保險斷交不會有太大影響，只要在退休前繳納夠15年就可以領取養老金，本著多交多得的原則，所以不斷交是最好的，確實不可避免的原因導致斷交也請放心。但如果所繳納在地有特殊政策要求，如北京在購車購房時要求連續繳納社保、個稅等，就要儘量避免不要斷繳。

醫療保險：醫療保險自停交之日起有3個月緩衝期，如果超過了這個期限，連續繳納年限要重新計算，在五險一金停交這段時期，可以自己先繳納醫療保險，在找到工作之後，再由單位辦理繳納。

生育保險：生育保險必須連續繳納一年以上才能享受，而且在享受待遇時候也不能斷交，如果斷交，需要再繳納一年以上才可享受生育保險待遇。

失業保險：連續繳納一年失業保險後，失業並且已經進行失業登記，就可以享受失業保險。所以斷交也不會有什麼影響，只要在用前交夠一年就行。

工傷保險：和失業保險一樣，在用前交夠一年就行，中間出現斷交也不會有太大影響。

住房公積金：如12個月內不計劃申請公積金貸款也沒有影響;政策性住房不受連續12個月繳納公積金的限制。自住房公積金貸款需在申請貸款時連續繳納6個月。

涉及到五險一金的內容、問題太多，以上只是基本情況介紹，希望可以幫到你哦

關鍵字: 職場 一金 五險