工商聯:參與“一帶一路”民企八成對海外投資樂觀 這些數據須知

工商聯:參與“一帶一路”民企八成對海外投資樂觀 這些數據須知

中國網北京11月20日訊 (記者 張寧銳)全國工商聯19日在京召開引導服務民營企業參與“一帶一路”建設推進會暨國際合作工作會議。會上發佈的《“一帶一路”沿線中國民營企業現狀調查研究報告》(以下簡稱《報告》)顯示,83.2%的受訪企業對本企業在海外的未來發展持樂觀積極的態度,約半數企業(50.9%)目前處於盈利狀態。2019年4月到6月,由全國工商聯牽頭、各省市區工商聯、各直屬商會聯動,917家民營企業參與了“2019年‘一帶一路’沿線中國民營企業現狀問卷調查”,共回收有效樣本530份,基本覆蓋東南亞、南亞、中歐和東歐、非洲、中東、中亞和西亞等地區。上述《報告》主要基於以上調查問卷形成。

全國政協副主席、全國工商聯主席高雲龍指出,民營企業是促進“一帶一路”建設走深走實的生力軍,應自覺踐行高質量推動“一帶一路”建設新要求,要著眼經濟互融,增強企業實力,充分考慮“一帶一路”沿線國家產業與資源優勢,有效實現生產要素的全球佈局;要樹立中國企業和中國民營企業家負責任的形象。上述《報告》和相關調研,正是希望引導服務民營企業開展國際合作、加快轉型升級、推動共建“一帶一路”建設走深、走實為出發點,瞭解和摸清 “走出去”企業參與“一帶一路”建設情況及主要問題,總結一批典型案例;研究分析工商聯和商會在開展國際合作和服務引導民營企業參與“一帶一路”建設情況及存在問題;探索建立工商聯和商會服務民營企業參與“一帶一路”建設的新機制。

服務和就業以當地為主《報告》數據顯示,受訪企業中有54.5%的企業在當地生產的產品或提供的服務主要是面向當地市場;55.3%的受訪企業聘用當地員工多於中國員工。

“人力資源短板”等3項是最高風險在調查問卷中,研究人員列出了中國企業在“一帶一路”沿線國家投資運行可能面臨的24項主要風險,並根據受訪企業的應答結果對風險的嚴重等級進行了分類。研究結果顯示,處在“高風險等級”的因素是人力資源短板、宏觀經濟景氣不佳和產業基礎薄弱,20%以上的受訪企業面臨如上3個風險。另外,在過去5年,企業運行涉及的6大類主要成本上漲的壓力中,人力成本上漲最快,其次是管理成本。

49.2%企業反映在當地招聘核心管理人員存在困難,22.5%則表示“非常困難”;52.8%反映招聘關鍵性技術骨幹存在困難,表示“非常困難”的也佔到了16%。

海外營商環境中“政務環境問題”最緊迫《報告》從政務環境、政策環境、融資環境和商業誠信環境四個方面對海外中資企業面臨的營商環境進行考察,結果顯示,企業面臨的政務環境問題最為緊迫,特別是政府方面行政效能、效率低下問題嚴重。例如,41.9%中資企業反映在當地國家經營過程中經常遇到政府審批手續流程長、效率低及後續事項繁雜的問題。另有14.5%認為當地公務人員存在消極怠工、遇事推諉和故意刁難等現象。有16.6%的受訪企業提及當地國家政府對市場監管不力、政治腐敗。

對投資國的法律法規培訓需求高工商聯繫統一直是民營企業家的“孃家人”, 並積極服務民營企業“走出去”、助力民營企業在“一帶一路”沿線國家發展,服務“一帶一路”建設。

《報告》顯示,40.6%的受訪的企業對工商聯繫統的首要需求是“組織當地法律法規培訓尤其是勞動仲裁糾紛方面的知識培訓與專業化服務”,排在第二位的需求是“與國內和當地相關部門協調,爭取更多政策支持”。其他需求還有:“海外投資與經營知識培訓”、“搭建信息溝通平臺,實現商務信息共享與投資經驗交流”和“在當地組織環境監測標準、資源開發審查政策專業化服務”。《報告》還建議參與“一帶一路”建設的企業開展形象建設、積極履行社會責任,融入當地文化,充分利用線上媒體資源促進中外員工交流學習。

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