國家已明確把上海列為我國七大石化產業基地之一，中國石化將在“十三五”期間建設四大基地，上海同樣位列其中。上海市發佈了製造業轉型升級“十三五”規劃，把位於上海市西南、杭州灣北岸的上海石化作為具有傳統優勢的產業基地之一，將通過產業聯動發展，集群集聚，打造參與全球產業競爭、體現上海製造業能級水平的高端特色產業集群。同時，在上海科創中心藍圖中，高端清潔油品、新材料、新能源儲能材料、功能性化學品等，都與綠色化工緊密關聯。
上海石化作為基礎較好、具有傳統優勢的企業，將抓牢契機，聚焦改造提升有關政策，嚴格按照上海國際化大都市的生態環境要求，積極破解發展難題，著眼於內部存量資產產業結構調整和優化的發展思路，著眼於杭州灣北岸石化產業帶區域一體化及產城融合的發展思路，積極作為，帶頭引領區域發展，打造石化基地，創建行業標杆。
打造上海基地，首先要打好環保治理戰。上海石化牢固樹立向先進水平挑戰、向最高標準看齊的理念，繼續加快推進VOCs(揮發性有機化合物)治理工作、綠色企業行動計劃及環保相關項目建設，進一步細化目標和措施，強化源頭減排、過程管控和末端治理，持續提升清潔生產水平。在環境綜合整治方面，積極參與2018~2020年上海市政府和金山區政府環境綜合整治行動，用3年時間，完成金山地區第二輪環境綜合整治項目。在VOCs治理方面，向上海市最高標準推進，達到先進水平，與全球卓越城市和諧發展。
要打好發展攻堅戰。在具體措施上，一是以建成烷基化項目及完成新建綠色乙烯項目為重點，通過區域優化、集約發展，深化煉化一體化改造，提升發展質量與效益。二是推進煉油生產清潔化升級改造。三是推進碳纖維、合成樹脂和聚酯新材料產業發展，實現傳統石化老企業的可持續發展。堅持創新驅動，整合、發揮上海石化及中國石化在高性能新材料研發創新、資源配套、應用需求等方面綜合優勢，實施以企業為主體的產學研用相結合的合作創新、協同創新，開發、完善、提升具有自主知識產權的複合材料製備系列技術，形成較完整的中高端新材料產業鏈。
要打好人才儲備戰。“十二五”末至今，上海石化用工總量減少，員工隊伍整體素質得到提高、能力結構得到優化。在“兩個三年”中，公司將對標先進，科學開展用工總量管控，構建用工總量目標管理體系。抓好專家團隊管理，完善人才成長通道標準體系。在專家管理方面，不僅要抓好專家的選聘，而且更要重視專家的使用，真正發揮專家在行業領域中的特殊作用。同時，要讓專家成為人才成長的領路人。抓好操作員工的培訓，重點開展全流程培訓，培育員工一崗多能的能力，並以行之有效的大練兵大比武錘鍊員工能力。抓好人才引進工作，以源頭活水提升公司競爭活力。經過努力，力爭到2023年，關鍵崗位幹部、科技領軍人才、專業精英人才、高技能人才達到一定數量，真正打造出行業人才高地，為中國石化上海基地夯實基石。
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