古今中外，那些牛逼的领导都是厚黑学高手，都擅长把手下玩弄于股掌之中，当领导不是请客吃饭，是不能讲仁义的。中国最著名的厚黑领导就属刘邦和朱元璋了，既能够吸引大量人才，同时又能保证自己的领导地位不动摇。做事情心狠手辣，够绝情，够狠毒，最终把对手一一干趴下，让手下服服帖帖的为自己卖命，用完之后又把手下清理干净，手段十分了得。当领导要想让你的下属心甘情愿为你卖命，必懂这4招厚黑学。
【1】当领导就要当两面人，要当面一套，背后一套
一个聪明的领导，都是两面人，都非常擅长当面一套，背后一套。在管理员工时，不能够太实在了。因为你的员工有些非常的有能力，不好驾驭。这个时候领导就不能够太老实了，如果你对员工太实诚了，很多聪明的员工就会骑到你的头上来。让你就没有了领导的威严，这样的话，你怎么可能管理好你的员工呢？
【2】要学会根据不同的员工，因人施策
要想当一个好的领导，管理员工时，就一定要学会根据不同的员工，因人施策。你手下的员工人非常的多，每个人都有不同的性格，都有不同的特长和缺点。这个时候管理员工的时候，你就不能够一刀切。用一种方法来管理所有的员工，这样是绝对不行的。是非常容易出问题的，管理员工一定要学会创新方式方法。根据不同的员工采取不同的管理策略。这样你才能够做一个好领导。
【3】要做一个深藏不露的领导，让手下猜不透你
要想当一个优秀的领导，就一定要做一个深藏不露的人。作为领导，如果你一眼就被你的下属看透了，你在下属的心中就没有什么地位可言，你就没有什么威信，根本就镇不住你的手下。那么你说的任何话，发布的任何项目要求，他们都会给你大打折扣的。所以你一定要学会喜怒不形于色，让你的员工看不透你。这样你才能够管理好员工。
【4】当领导要学会嫁祸于人，把锅甩出去自保
当领导一定要学会嫁祸于人，可能有人会说，作为一个领导，这么做是不是有点不负责任，一点担当都没有。但是这样子做事，有时候也是迫于无奈，在某些情况下整个团队出现了问题，为了稳定军心。作为领导，你不得不拿出一个人来背黑锅，例如诸葛亮挥泪斩马谡，就是为了挽留蜀汉军队的颓势，斩了马谡；结果稳定了军心，避免了全盘崩溃的恶果。当领导就一定要学会甩锅，但是这一招不能滥用，要适可而止，否则会出大问题的。
（本文章由壹玖长红文案组供稿）
（图片均来自网络，如有侵权请联系删除）
閱讀更多 壹玖長紅官方賬號 的文章
