全市組織工作專題培訓班強調
認真學習《規定》
深入貫徹落實推動領導幹部能上能下工作有序開展
10月9日至10日，市委舉辦全市組織工作專題培訓班，集中傳達學習中組部《推進領導幹部能上能下若干規定（試行）》專題培訓班和全省市縣黨委組織部長培訓班主要精神，解讀有關政策文件，安排部署近期組織工作重點任務。市委常委、組織部部長王光慶，市委常委、秦州區委書記雷鳴出席培訓班。
培訓班採取集中領學、專題輔導和大會交流相結合的方式進行，市委常委、組織部部長王光慶就中央《推進領導幹部能上能下若干規定（試行）》和我省實施細則進行了全面細緻的解讀，並就貫徹落實《規定》和抓好下一步組織工作提出了明確要求，市委組織部部務會成員圍繞各自分管工作分別作了專題輔導報告，秦州區、市教育局等6個縣區和市直單位進行了大會交流發言。
培訓班指出，中央《推進領導幹部能上能下若干規定（試行）》按照全面從嚴治黨、從嚴管理幹部要求，對解決幹部能上能下問題作出具體規定，對調整不適宜擔任現職幹部，從認定情形、調整程序等關鍵環節進行規範，是我們做好新時期幹部工作的重要遵循。《規定》的頒佈實施，對於貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，完善從嚴管理幹部隊伍制度體系，著力解決為官不正、為官不為、為官亂為等問題，推動形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導向和從政環境，建設高素質幹部隊伍，更好地保障改革發展大局，具有十分重要的意義。
培訓班強調，要把《規定》的學習作為當前的一項重要任務，納入黨委（黨組）中心組的學習內容，加大培訓和宣傳力度，真正做到領導幹部熟悉、組工幹部精通、幹部群眾瞭解。要認真落實黨委（黨組）的主體責任、黨委（黨組）書記的第一責任和組織人事部門的具體工作責任，敢於擔當、敢於負責，對履行職責不到位、工作推進不力的，嚴肅追究相關責任，確保責任落實到位、《規定》落地見效。要準確把握幹部下的適用情形和下的方式，以嚴格的程序和規範的操作確保《規定》有效落實，切實維護《規定》的嚴肅性和權威性。要堅持務求實效，將推動幹部“下”融入幹部工作大局，融入領導班子和幹部隊伍日常建設，對符合好乾部5條標準的及時提拔使用，對按照《規定》要求應當下的幹部堅決予以調整，真正形成有出有進、能上能下、運轉有序的幹部工作良好格局。
培訓班要求，要紮實抓好當前的各項組織工作重點任務，高標準、嚴要求開展“三嚴三實”專題教育，繼續加強學習研討，注重問題查擺整改和督查指導，確保專題教育有力有序推進。要進一步加強和改進幹部工作，從嚴加強幹部監督管理，高度重視年輕幹部培養選拔工作，及早做好換屆基礎性工作，不斷提升幹部工作規範化水平。要切實抓好基層黨組織建設，認真做好年初述職評議問題的整改，持續整頓軟弱渙散基層黨組織，不強加強村社活動場所建設。要著力加強組織部門自身建設，落實從嚴要求，注重能力提升，做到勇於擔當，努力把組織部門打造成為“三嚴三實”的模範部門，把組工幹部隊伍建設成為“三嚴三實”的高素質隊伍。
市委組織部部務會成員、全體機關幹部，市直部門（單位）主要領導、分管領導、政工人事科長（辦公室主任），各縣區委書記、組織部部長、副部長、幹部組組長等共計270餘人參加了培訓。
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