“編制有什麼好的，工資低，實現不了人生價值”“考上編制天天沒事幹，年輕人都荒廢青春了”“剛畢業就考編制進入這麼穩定的狀態，這樣好麼？”
創意配圖：五險一金
由於新聞上屢屢爆出的編內人員曠工依然領工資、憑藉權利走後門等事件，導致人們對於公職群體的偏見日益加深，進而對準備考入編制內的考生也有偏見。
但是，除卻工作穩定及家庭因素等，我們為什麼選擇報考事業編制呢？
個人理想
當公務員是個人理想的選擇，認為這個職位能夠有機會讓自己報效祖國，最直接的為廣大人民群眾服務。公務員這個職業有著廣泛的社會功能，在這個平臺上，能夠充分實現自己的社會價值和個人價值。
性格因素
自我認為性格比較適合做一名公務員。性格堅強，富有責任感，為人踏實肯幹，遇事冷靜沉著，做事耐心細緻，同時善於與人溝通，能夠虛心聽取別人的意見。由於家庭的薰陶，對此感興趣，尤其喜歡看歷史、政治、偉人傳記方面的書籍。關心時事政治，關心國家大事。
應屆生
雖然是應屆畢業生，沒有什麼實際工作經驗，但因為年輕、學習能力強，忠誠老實，可塑性極強，能夠按照上級組織和領導的要求快速成長。
（針對社會在職人員）已經有了多年的工作經驗和社會經驗，能夠快速進入工作狀態，不需要組織花更多的時間培養我。在人際交往和為人處事方面也有著一定的經驗，考慮問題，待人接物會比較周到、全面。
專業對口
職位與所學專業對口，能夠學以致用，發揮特長，又能實現個人理想。
所以，到底是選擇一份穩定、有保障的工作，還是選擇在市場波浪中去尋求更多的可能性，旁人並沒有發言權，要尊重每個人的選擇。
體制無疑是最典型的圍城，城外的人想進來，城內的人想出去。穩定有一種巨大的魔力，它會消磨鬥志，使人形成惰性，它也意味著單一、缺少豐富可能性的生活。對於一顆不安分的心來說，穩定又何嘗不是一種痛苦。但如何抉擇，終歸是個人的事，每個人都得對自己的選擇負責，承擔快樂或痛苦的是選擇者本人，他人終歸只是旁觀者，實在不必痛心疾首。
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