洪水河管理处以廉洁过“双节”进一步强化作风转变
自“转变作风改善发展环境建设年”活动开展以来，洪水河管理处以“转变工作作风、优化服务质量、提高工作效率”为主线，以群众满意、社会满意为标准，领导干部积极发挥示范带动作用，深入农田灌溉及涉及生态保护问题突出河道治理、水源地保护现场，实地查找、梳理存在的问题，靠实管理责任，打通了服务企业、服务群众的最后一公里，作风建设活动取得了一定成效。
为进一步强化规矩意识，从讲纪律、守规矩上转变作风，借“双节”之机，管理处采取了在处机关电子屏上增播廉政宣传内容，同时利用微信交流群、党员活动室等载体进行廉政建设宣传，为全体干部职工打好廉洁“预防针”；与全体党员干部签订“推动移风易俗承诺书”，集中组织管理处全体干部职工再次学习中央“八项规定”以及民乐县委贯彻落实中央八项规定的实施细则，增强了自身“免疫力”；以身示范，自觉抵制不良风气，不断提高党员干部廉洁自律意识和拒腐防变能力，筑牢拒腐防变的思想防线等措施，坚持由表及里抓整改、动真碰硬治顽疾，带头抵制歪风邪气，以“关键少数”带动自我革命和作风转变，不断激发正风肃纪的正能量，努力以更加昂扬的精神、更加务实的作风、更加得力的举措，为灌区经济社会发展提供坚强有力的作风保障。(脱兴祯）
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