SeanHun
你幫別人付款買東西，得到了一次抽獎機會，中獎的禮品屬於你還是那個人？屬於付款的那個人是比較合理的吧。讓人吃驚的是，這個公司的老闆的觀點“紅包應該屬於公司財產，“從員工工資里扣除4888元”。
消費前掃碼領紅包，消費後額外抽超級大禮（每天抽3次）。網店轉讓服務商易佰店瞭解到，支付寶相關負責人表示，8月1日-8月8日的支付寶城市周活動，中獎是隨機的，不會根據付款的頻率和付款金額來決定。而且小張中獎並非罕見，截至昨日下午5時，有人陸續中888元、4888元支付寶紅包，其中還有人中了8888元的支付寶花唄紅包。
4888元的紅包究竟歸誰？網友一：“4888元的紅包，和4888元的工資，價值相等嗎？小夥子就把4888元紅包交給公司就行了，但決不允許扣工資，公司能把4888元紅包兌出多少錢，就兌多少錢，小夥子就啥也別管了。——結果就是，無論公司，還是小夥兒，都一分錢未得，這就是公司攪和一場的結果，這公司老闆，夠奇葩的了。”網友二：“這個紅包的可用期只有三天，抵工資肯定不划算。如果交給公司，心裡彆扭，不交給公司，老闆就扣你錢，就算你打官司判了你贏，你給公司也混不下去了。反正就這樣的老闆，跟著他做事心裡也不舒坦，乾脆把紅包給他換工資，換完辭職完了！墊付錢不誇你還撈你油水，換誰都幹不下去。”網友三：“如果這些付出去的錢是公司先打到他個人賬戶的，4888應該給公司。如果是他自己先墊付報銷的，這些錢應該給他個人。”
對此，有法律界人士表示，財務流程沒有關於紅包的處置規定。員工支付貨款是通過個人的支付寶賬戶進行的，而不是通過公司賬戶進行的，支付寶的獎金是給特定個人賬戶的，除非有明確其他約定，只能由其戶主享有。
電商小馬哥
這不是如果，這是現實。但是不管是“如果”還是“現實”，這個紅包大獎都是屬於員工本人的，跟公司沒有一毛錢的關係，這個老闆的要求有些無恥了。
新聞報道，在8月1日這天，武漢一家服裝廠公司員工小張，幫助公司去採購物品，在支付貨款的時採用了支付寶支付，大家都知道現在支付寶有個領紅包的活動，所以小張在支付前也掃了下紅包推薦碼，估計最初小張也是抱著“有一分是一分”的心理掃碼的，沒有想到大獎從天而降，他掃到了傳說中的“4999元”大獎。這可把他高興壞了，支付了貨款後，立馬就把中獎的消息發到了朋友圈來曬一曬，沒有想到被老闆看到了，於是這個無恥奇葩的老闆立馬來宣示自己的“主權”了，說這是用公司的錢買的東西，紅包也是屬於公司的，並對小張說，用你的這月工資來抵扣紅包金額吧。於是，本來中了大獎的心情愉悅的小張感到很是無比委屈。
這個事情，我認識紅包就是屬於小張的。首先，這是用小張的支付寶賬號掃出來的紅包，而且是掃碼在前，支付在後，怎麼看紅包也不會是屬於公司的。
牛城小巷
8月1日，武漢某公司員工小張幫助公司採購時，用支付寶支付款項，意外獲得4888元餘額寶紅包大獎。驚喜之餘，小張將此事發到了朋友圈，被老闆知曉後，認為獎金應該歸公司所有，且要從小張工資中扣除紅包金額。據小張說，其月工資僅3500元，如果被老闆抵扣紅包的話，那他辛苦工作一個月，將無法獲得工資。
我認為，1、這個錢是員工墊付的，付款方式有刷卡，現金，支付寶，微信。支付寶紅包跟付款方式沒有必然聯繫，只能說自己人品爆發，老闆如果調侃的話可以理解，請同事吃個飯樂樂，如果真的扣工資，我建議這個公司不要繼續呆，就這種人品的老闆沒有必要長留！
2、支付寶紅包應屬於採購員小張，理由是：第一，紅包不是被採購的商家發的，與公司支付的錢沒有關係；第二，支付寶紅包是對這種支付方式的獎勵，而且是偶爾的，碰運氣式的，不象採購返利，和支付錢的多少沒有必然的聯繫；第三，支付寶支付不是人人必須採用的，如果小張不懂支付寶或不用支付寶支付，也就沒這檔子事，與公司採購沒有必然心聯繫，不是因為公司採購才能中獎，也許小張用支付寶買幾角錢的私人物品就中著了。 所以，公司採購不是支付寶中獎的前提和必然結果，獎金不應屬於公司。
最後：這個故事告訴我們，發朋友圈前要三思而後行啊！！！
小宇愛數碼
8月1日，武漢一服裝廠員工小張在幫公司採購時，意外獲得了支付寶4888元的餘額寶紅包大獎，本來以為是天降喜事，沒想到小張的老闆知道後咬定獎金屬於公司，還要求從小張的工資中扣掉紅包金額。小張一個月工資是3500元，如果要抵扣紅包，那意味著小張辛苦一個月一分錢都拿不到。
支付寶城市周活動，在到店購物消費前，先在支付寶領餘額寶消費紅包，有機會獲得4888元的超大餘額寶消費紅包。支付時使用餘額寶支付，就可以抵扣這個紅包，也就是說，不花力氣就得到了4888元。
員工外出採購，屬於公司委派任務，員工完成公司要求的採購內容就算完成了工作。員工在採購付款時，使用自己的支付寶付款，意外的獲得了支付寶4888元紅包，這個紅包毫無疑問屬於員工本人。為什麼要爭論紅包是否屬於公司？就因為一個老闆的可恥行為引起了更多準老闆的共鳴？！
假如，使用老闆的支付寶付款而獲得了這個紅包，是不是員工也可以爭取一下，“我幫你操作的，可以分我一點嗎？”。有一個彩票例子，向朋友借了10元錢買彩票中了，除了還給朋友10元，是不是還要分給朋友一部分獎金？
雖然站在不同立場有不同的觀點和做法，但任何時候都不會支持老闆有權佔有和分配這個紅包。原因很簡單！如果老闆能佔有這個紅包，那麼，馬雲同樣可以收回這個紅包。
