公務員新出台3項改革,關於養老、晉升、漲工資!

公務員新出臺3項改革,關於養老、晉升、漲工資!

公務員變革,福利待遇歷來都是許多人關注的熱點問題,今天陝西中公教育小編就給大家說點實實在在的幹活!

考公務員不分季節,不分時段,一直都是火熱的。除了每年的國考省考市考,還有諸如公務員遴選、選調生、政法幹警之類的考試直通體制。跋涉在考公務員的旅途的人很多,因此有必要說下公務員的一些新近的改革。

1、養老金並軌

養老金並軌是大勢所趨,有關文件也已經下達,地方陸續開始執行。過不久,公務員也要真金白銀掏錢繳納養老金了,同樣的,公務員所在的單位繳納工資總額的20%,個人繳納工資總額的8%。瞬間感覺公平很多有木有。

養老金並軌,對於想要辭職的公務員來說,沒有了後顧之憂。繳納的養老保險依然還在,可以轉移。因為公務員的養老金是國家財政直接撥款的,提前離開體制,意味著退休後的保障沒有了。

2、多通道晉升

如今的公務員機制,在晉升方面存在機會少、名額少、上升渠道狹窄等一些問題。

針對此類現象,國家國辦印發的《關於縣以下機關建立公務員職務與職級並行制度的意見》做出了詳細的規定,對縣以下機關公務員由低到高設置科員級、副科級、正科級、副處級和正處級5個職級,公務員任職年限達到分別達到8、12、15、15、15年未提拔的,可享受高一級待遇。

無疑。此舉一出,對於廣大奮鬥在基層的公務員,是個好消息,那些經年累月的付出不會白費。同時,職務職級的並行,也充分調動了公務員的積極性,能夠更加的敬業愛崗,踏實工作。

3、漲工資

事業單位工資定期調整,公務員工資當然也是類似。一般而言,公務員工資上調週期為1-2年,側重優化工資結構,建立一套完整的工資增長機制。所以,考公務員的人才會前赴後繼。

此外,涉及公務員的改革還有,公車改革,取消了一般的公務用車,改為自由出行,對於不同級別的公務員,有不同的車補。至於公務員是否延遲退休,目前來看,極大可能。在根據國家的最新規定,處級以上的女幹部的退休年齡要延遲到60週歲。但這並非是一刀切,可以自由選擇是否退休。正副處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員經本人申請,可在年滿55週歲時自願退休。

以上就是小編今天的公務員變革分享,最後提醒大家現在距2019年國考報名已經很近啦,大家不要覺得國考筆試還遠,大家不妨一起來推算一下今年國考的大概時間!

但凡對國考有了解的考生,就不難發現,近幾年國考報名、筆試時間比較固定。報名一般在10月中下旬,筆試在11月底。除過去年的國考,因為大家都知道去年在同一個時間段,小編也為大家普及過,召開了十九大!所以咱們的國考的考試時間整整推遲了半個月。

公務員新出臺3項改革,關於養老、晉升、漲工資!

為此,我們不妨大膽預估一下,2019年國考時間安排為:公告將會在今年10月中下旬發佈,報名將會在10月中下旬啟動。至於筆試時間大致在11月底,這也與歷年國考時間安排十分吻合。

最後,祝廣大公考路上的學子早日上岸,心想事成!

文/中公陝西公務員考試(sagwyks)


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