當前，正處於"金三銀四"的黃金就業季。為做好疫情防控期間校園招聘服務工作，充分滿足招聘單位的用人需求，全力保障2020屆畢業生的就業權益，
浙江農林大學積極創新工作方式，探索線上就業招聘服務，為用人單位和畢業生搭建安全、便捷、高效的信息溝通和雙向選擇平臺。3月20日，學校聯合"智聯招聘"舉辦了"浙江農林大學2020屆畢業生春季空中雙選會"。
本次雙選會吸引了中國能源建設集團、中訊網絡科技有限公司、浙農集團有限公司、杭州地鐵集團、蘇交科集團股份有限公司、棕櫚園林股份有限公司、宏勝飲料集團有限公司、中國銀行、學而思網校、上海壹佰米網絡科技有限公司、萬科地產公司等655家單位報名參加，招聘職位1930個，提供崗位近30000個。70%的參會企業來自浙江，廣東、江蘇等省份的企業也參與招聘，還有不少上市公司和大規模的國有企業、合資公司、外資企業等，涉及農林、生物、建築、互聯網、電子商務及培訓教育類等多個行業領域。應屆畢業生參會踴躍，共有2804名校內外學生參與應聘，投遞簡歷7370份。
比起傳統校園招聘會，線上空中雙選會的報名企業可以不受區域限制，參會形式更靈活，同時學生目標也會更明確，與企業連接更簡單快捷，將成為浙江農林大學校園招聘會的主要形式之一。作為浙江省重點建設高校，浙江農林大學歷來重視畢業生就業工作，近年來，學校堅持以提高人才培養質量為核心，開展精細化就業指導和服務，不斷增強畢業生就業競爭力，同時積極拓寬畢業生就業渠道，努力促進畢業生更高質量和更充分就業。
據最新發布的《浙江農林大學2019屆畢業生就業質量年度報告》，截至2019年12月1日，學校2019屆畢業生的總體就業率為96.22%。其中，本科畢業生就業率為96.21%；研究生畢業生就業率為96.32%。全校55個本科專業（方向）中，50個專業（方向）就業率超過90%，17個專業（方向）就業率達到100%。全校55個研究生專業（方向）中，49個專業（方向）就業率超過90%，41個專業（方向）就業率達到100%。
就業是最大的民生。今後，浙江農林大學將結合"一庫一表"工程建設，全新打造"雲就業"平臺，豐富和完善線上業務辦理相關功能，建立畢業生求職和用人單位需求數據庫。同時，學校還將運用大數據技術實現供需智能匹配，精準推送就業政策、崗位和服務信息，確保疫情期間就業工作不斷線，努力實現就業服務不打烊，為畢業生實現更高質量和更充分就業保駕護航。
注：文章部分素材來自浙江農林大學新聞網、《浙江農林大學2019屆畢業生就業質量年度報告》
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