復工後,發現員工有疑似病例該怎麼辦?

最近,全國各地多家企業開始復工,相信很多朋友都會擔心一個問題:

復工後,若有員工確診了新冠肺炎怎麼辦?

復工後,發現員工有疑似病例該怎麼辦?

國家衛生健康委疾控局負責人賀青華表示,如果復工後一個企業、一個工廠發現了確診病人,對這個企業我們首先要對確診病人的密切接觸者全面瞭解清楚:

“第一方面,要與這個病人瞭解清楚,他最近都接觸了哪些人,去了哪些地方。

第二方面,也要與單位員工瞭解清楚,哪些人和他接觸過,他去過什麼場所。

通過了解,找到密切接觸者,對這些密切接觸者實施集中隔離觀察,在這期間如果發現這些密切接觸者有健康方面的問題,立即就醫。

如果這個病人沒有被早期發現,在單位和企業出現了廣泛傳播,這個時候就要對企業或單位採取一定措施。如果病例發現較早,對於密切接觸者採取了嚴格的醫學觀察措施,是不需要對這個企業或單位進行關閉的。”

復工後,發現員工有疑似病例該怎麼辦?

在浙江、內蒙、重慶、山西、江蘇、湖南等地發生6起聚集性疫情,導致企業辦公區直接封鎖、企業員工隔離、相關責任人面臨追責等影響,這給所有已經或準備復工復產的企業帶來了深刻的警示和教訓。

一旦公司出現疑似病例,可怎麼辦呢?別慌!這些辦法,可以助企業及時、有效規避風險。

首先立即上報+報備

返工前,收集好員工近期健康狀況、疫情發生地居住史及動向。

復工後,提前儲備足夠的消毒藥物、消毒器械以及工作人員防護用品。

每天做好口罩防護、體溫檢測、消毒、通風保暖等工作,隨時留意員工的健康狀態。

如果發現確診員工/疑似病例,用人單位應立即將密切接觸者信息報告屬地疾病預防控制機構,同時應及時向所在社區報備。按要求配合實施集中隔離醫學觀察或居家醫學觀察,觀察期限為返工或可疑暴露後14天。

復工後,發現員工有疑似病例該怎麼辦?

對於集中隔離醫學觀察或居家醫學觀察的人員,納入當地政府、社區統一管理,單位也應及時瞭解相關員工健康狀況等信息。

辦公區域徹底消毒+隔離觀察

鑑於新型冠狀病毒可通過飛沫、氣溶膠、接觸等傳播。送診後,疑似病例雖然不在辦公室了,“病源”可能還在。為此,

需要立即對疑似病例人員生產辦公等活動區域,進行嚴格消毒。

如在單位宿舍進行醫學觀察的,應將其安置在相對獨立、通風良好的單人房間,觀察期間不得外出。由指定的管理人員每天早、晚各進行一次體溫測量、並詢問其健康狀況,填寫《新型冠狀病毒肺炎病例密切接觸者醫學觀察登記表》

復工後,發現員工有疑似病例該怎麼辦?

後續發現可疑症狀者怎麼辦?

在單位進行醫學觀察的員工一旦出現以下任何症狀,包括髮熱、寒戰、乾咳、咳痰、鼻塞、流涕、咽痛、頭痛、乏力、肌肉痠痛、關節痠痛、氣促、呼吸困難、胸悶、結膜充血、噁心、嘔吐、腹瀉和腹疼等,應立即向本單位防疫工作組報告,單位則應立即向當地疾病預防控制機構報告。

並按規定送定點醫療機構診治,採集標本開展實驗室檢測與排查工作。如排查結果為疑似病例,應對其密切接觸的人員進行醫學觀察。

已返工員工出現可疑症狀應立即停止工作,並佩戴好口罩去醫院就診排查,排除新冠肺炎和其他傳染性疾病後方可重新上崗。

復工後,發現員工有疑似病例該怎麼辦?

對於確診員工,建議別閃躲,積極配合流行病學調查隊工作,將病例的基本情況、就診情況、發病前14天旅居史、發病後的活動史、可疑的病例接觸史、可疑的環境暴露史等,主動告知。


分享到:


相關文章: