今年以来，针对疫情防控等突发事件增多、维稳任务加重的实际，酒泉市公安局特警支队立足单位实际，不断实施警务创新，扎实推进“三个转变”，进一步优化了警务配置，完善了警务机制，提升了警务效能，增强了执行急难险重任务的能力。
酒泉市公安局特警支队立足网格化巡逻，推行战时巡逻模式，落实“1、3、5”快速反应机制，实现治安防控由“被动型”向“主动型”转变。
抓实“三岗”运行
常态化落实“高峰岗”“护医岗”“形象岗”，加大对党政机关、城中医院、商贸中心的巡逻防控，以点带面，形成整体震慑。
构建巡防体系
召开联席会议，与肃州分局特警大队形成联动机制，建设巡逻网格，形成特警支队牵头，特警和派出所为主力，武警为补充的巡防体系，分等级、分区域、分时段，扎实开展全天候亮灯巡逻。
提升处突能力
发挥特警“尖刀”作用，做强处突机动队。定人、定岗、定时段、定任务，以小区域驻守、应急支援为主，不做大范围、长线路巡逻，确保第一时间发现、第一时间处置各类紧急情况。
精心研究各类突发事件规律特点，创建战时处突实战训练模式，激发队伍潜能。一方面完善方案预案。对照新形势、新要求，修订支队各种预案，建立大队、支队不同等级响应机制，努力做到预案科学、全面、高效、管用。另一方面加强实战练兵。充分运用“五小”练兵法，以备战全省公安机关首届警体运动会为契机，扎实开展体技能训练，全力推动指挥员练谋略、战斗员练技能、各团队练协同，全面检验预案、锤炼部队、磨合机制。
聚焦新时代职责使命，探索出知心、砺心、暖心、诫心、放心“五心”带兵法，全力打造“铁心向党、铁胆勇为、铁肩担当、铁律修身”的过硬警队。
夯实“知心”根基
严格落实谈心、“三互”和“五同”制度，扫除民辅警思想界限，常态化做好思想疏导工作，真正和队员融入在一起，团结在一起，战斗在一起。
搭建“砺心”骨架
通过教育训练激励、典型培树引领、党团活动焕发等手段，推行民（辅）警授课制度，遴选训练之星、内务之星等“星级队员”，激发队员的存在感、获得感和荣誉感。
散播“暖心”阳光
全面落实暖警爱警工程，积极筹建兴趣小组，注重人文关怀，加强后勤保障，打造育人环境，破除工作堵点、打通思想血栓，确保队员工作开心、生活放心、未来可期。
活用“戒心”手段
狠抓日常管理、警示教育和忠诚履职，严格落实一日生活制度和战备制度，常态化对队员身心进行精雕细琢、除虫杀菌，营造风清气正的干事环境。
追求“放心”目标
充分发挥队员的主观能动性，让民（辅）警各司其职、独当一面。用好班长、队长按级负责制，激发全队活力。建立党建工作、教育训练、宣传发动等分块负责制，理顺条块关系，提升新时代特警战力。
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