職場競爭越來越激烈，會計的跳槽也越來越頻繁，會計到了新的單位，除了做好一些日常工作的交接外，快速的進入工作狀態，需要注意哪些問題呢？今天跟一位財務經理在交流的時候，財務經理分享了會計到了一個新的單位，注意這5個方面的問題。
一、會計到了新單位以後，首先要把公司的基本情況大體上了解清楚，把公司的情況瞭解完以後，自己也就知道，在以後的工作中，自己應該注意的一些問題。公司的一些賬目要了解清楚，要快速地進入工作狀態。
二、搞好跟同事之間的關係，會計到了新的單位，除了工作之外，最主要的就是人際關係了，跟財務科的同事關係搞好後，不至於在工作中那麼被動，不要跟同事打聽以前會計辭職的原因，這是一些個人隱私的事情，不要給財務科的同事留下一個愛打聽事的壞毛病。
三、會計接手新的工作，在工作中肯定會碰到一些自己以前沒有接觸過的問題，會計碰到一些難題的時候，要自己想辦法解決，先不要找同事幫忙，如果一開始就找同事幫忙，這樣會讓同事懷疑你的工作能力。如果碰到一些難題實在靠自己的能力解決不了，這個時候如果同事能幫助你解決，可以找同事幫忙。
四、在工作中，會計難免要經手以前會計記的賬目，會計的水平跟能力不一樣，記的賬也大有不同，難免有出現錯誤的情況，會計碰到這樣的情況，能改正的儘量幫著改正過來，忌諱在財務科的同事面前貶低以前的會計，說以前會計做的賬怎麼這麼爛，水平怎麼差這樣的話，這樣會讓財務科的同事懷疑你的人品有問題。
五、對於領導安排給財務科的工作，會計順利完成以後，不要在老闆面前邀功，感覺自己的水平就是高，其實財務科的很多工作都是大家協力完成的結果，往往不是一個人的功勞，會計這樣做，會影響財務科同事之間的團結，繼續這樣，會計在財務科的工作會被慢慢的孤立，那麼你離辭職又不遠了。
聽了財務經理說的這5個方面以後，覺得還是有些道理的，其實會計到了新的單位以後，除了做好自己的本職工作以外，儘量保持低調一些。為了讓自己能更快的適應的工作，要跟財務科的同事搞好關係，別到了新的單位三天不到黑，讓同事都很討厭你，這樣你在新單位的工作也將越來越難幹。
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