隨著各省市社保減免政策具體細則的出臺，最近小保收到不少用戶的諮詢：
社保減免政策對我有什麼影響？
我能不能享受到這項減免政策？
政策能給我減免多少錢？
減免的社保錢什麼時候能退？
......
今天，小保就來跟大家聊聊這個事兒，看看社保減免政策到底能給企業省下多少錢！
以北京政策為例：
北京這次的減免政策超級給力，預計將減少500個億的社保費！那落實到每家企業、每位員工上，能減免多少錢呢？
按照北京最低繳費基數進行計算
- 減免政策出臺之前 企業每月需要為某員工繳納社保費用總共為1626.98元，其中個人繳費部分是410.41元，單位繳費部分為1216.57元。
- 減免政策出臺之後如果是大型企業，需要為該員工繳納的社保費用則變成了1018.7元，個人繳費部分不變，單位繳費部分省下了608.29元；如果是中小微企業以及以單位形式參保的個體戶，社保總費用則減少到了710.49元，個人繳費部分不變，單位繳費部分省下了914.49元。
也就是說，北京減免政策出臺後，對於中小微企業來說，每月每人最少可以節省下914.49元的社保費用，如果放大到一家50人的企業，在5個月的社保減免期間內就可以省下
20多萬元的社保費用；假如是一家2000人的大型企業，在3個月的社保減免期限內可以節省360多萬元的社保費用；
如果員工的參保繳費基數越高，企業減免的社保費用也就更多了。
所以說，這個政策是實實在在有利於各類企業的，一方面，減免了企業的成本負擔；另一方面，能在一定程度上避免企業破產，讓員工不至於在疫情中失業！
減免政策能持續多久？
不同的規模企業的社保減免政策是不一樣的，和咱們關係最大的是中小微企業、以單位形式參保按照企業繳費比例的個體工商戶、代辦人員這部分。
減免政策為養老、失業、工傷三險，單位部分免徵5個月，醫保單位繳費部分減半徵收5個月。
以最低繳費基數計算的話，每人可節省914.49元×5=4582.45元。
哪些人能享受減免政策？
1、中小微企業、以單位形式參保按照企業繳費比例的個體工商戶、代辦人員等；
減免規則為：養老保險、失業保險、工傷保險的單位繳費部分全免，醫療保險單位繳費部分減半。
2、大型企業、民辦非企業單位、社會團體；
減免規則為：養老保險、失業保險、工傷保險、醫療保險的單位繳費部分減半。
3、靈活就業、以個人身份參保的個體工商戶，機關事業單位不在本次減免範圍。
已經交了社保費怎麼辦？
北京減免政策剛剛開始實施，企業2月份多交的社保費用將陸續退回，請大家耐心等待。
其他各地企業2月份已繳納的社保費用將按規定進行退抵，具體退抵方式、退抵時間以當地社保部門公佈的政策為準。
社保減免會影響養老金待遇嗎？
本次減免主要針對的是社保中的單位繳費部分，屬於國家統籌賬戶，個人繳費部分不受影響，所以對個人養老金待遇影響不大。
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