我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

一位女士在超市購買了商品很不滿意,氣沖沖地去往超市客戶服務中心。

結果——

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話


我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

假如現實中真的有這樣一家超市,它踐行的宗旨是:顧客不是上帝,職員才是上帝。

這樣的超市,你會去應聘嗎?

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

1.如果你是職場小白,先磨鍊自己的能力再做考慮

當我們入職一家公司後,都希望能夠得到平等的待遇,但是萬一遇到傳說中的“降落傘”,甚至還會被誤會成是“降落傘”,這個時候怎麼辦?

(職場降落傘是指因為關係而入職的人員,就像降落傘從天而降。)

我從《Black Dog(黑狗)》,一部講述高中臨聘制老師成長之路的韓劇中看到了答案。

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

新入職的教師高荷娜被誤認為是“降落傘”而受到了排擠。剛開始,她對辦公流程並不瞭解,沒有人幫忙,孤立無援,她曾經也想要放棄。但是童年因被一位臨聘制老師救了命的經歷讓她堅持了下來。她用自己的實力和努力一步步地獲得了身邊人的認可,期間也解開了誤會。

高荷娜的成長過程,也印證了最開始,高中升學部主任樸成順的那句話——降落傘只有在沒能力的時候才是降落傘,當有能力的時候再看看,管他是降落傘還是直升機,還有誰會說什麼?

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

如果你是職場降落傘新人,那麼提高能力、展現能力是對他人的尊重,更是對自己和公司負責。

如果你不是職場降落傘且是職場小白,那麼提升能力、磨鍊意志更是必須的,只有自己的能力和價值被看見,才有可能獲得“上帝”的待遇。

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2.如果你有幸晉升,更要維持自己的能力

我曾看過一句話:能不能晉升也許由別人決定,但是優不優秀可以由自己說了算。

在職場中,晉升有很多主客觀因素,還有運氣成分。

比如韓劇《很便宜,千里馬超市》中的千里馬超市店長——文錫九。

對,千里馬超市就是那個奉行“職員是上帝”的超市。但是文錫九晉升為店長,是發生在之前的事了。

沒有能說心裡話的朋友或親人,且未談戀愛的大齡青年文錫九因為堅持在千里馬超市工作,熬走了3個人,最終只剩下他1個人,所以才晉升為店長。

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

文錫九的晉升單純靠運氣嗎?答案是否定的。

千里馬超市被稱為大馬集團的流放地甚至是墳墓,是大馬集團員工不願意被派往的地方。但是,文錫九卻對這個超市充滿了深情,勤勤懇懇地打理超市的上下。正因為他付出了真心和努力,把有限的能量投入到工作中,做一個有準備的人在遇到被大馬集團“貶”到千里馬超市當社長的鄭福東後,兩人一起開啟了千里馬超市的奇葩華麗的逆轉。

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

生活中其實充滿了機會(運氣),我們常常感嘆缺少機會,實際的情況是可能機會就在身邊,只是我們的能力還不具備開啟它的條件。

所以,我們要做到不是等機會,而是充實自己,持續提升自己的能力,這樣我們才能抓住隨時出現的機會。並且,當我們的能力提升了,發現機會的能力也會相應提高,得到接受“上帝”的待遇還會遠嗎?

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話


3.如果你處在職業倦怠期,不煩給自己一次點火的機會

生活需要新鮮感,為什麼不能是工作?

很多人都覺得自己處在職業倦怠期,比如感覺工作一眼望到頭、迷茫不知未來方向、感到自己的價值已經達到天花板……還有如韓劇《棒球大聯盟(Stove League)》裡的Dream球隊營銷組組長的職場倦怠。

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

當球隊再次遇到困難時,新任團長白勝秀的一段話,讓營銷組長重新燃起了工作的熱情。

他說:逼迫人做事無法得到理想的結果。即使行動起來就能解決問題的人,要是不願意行動也無可奈何。只有本人才能重新點燃自己內心的火種。

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

新鮮感都是創造出來的。當處於職業倦怠期,想要擺脫只能從自己驅動自己做起,在心裡給自己點一把火,重新燃燒自己。

我們所做的工作都是一種服務,服務是有對象的,即使你覺得自己的價值已經達到了天花板,但是對於你服務的對象來說,你的服務仍然使TA受益。因此,在職場中動起來,就會有價值,不要對自己提供價值的能力產生懷疑。

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

4.如果你是即將退休的領導者,也能把握未來的局勢

現實生活中理想的臨近退休狀態是不是做好交接,功成身退?

對,這是一種理想的狀態,也是常態。

但我從韓劇《棒球大聯盟(Stove League)》中看到了另一種理想狀態。

Dream隊和鵜鶘隊都想引進海盜隊的任東奎球員,三個團隊的團長在一起討論。

Dream隊給出的是“著眼未來”的提案,用兩個年輕的未來之星球員交換。

鵜鶘隊給出的是“著眼現在”的提案,用兩個年紀較大但現在狀態不錯的球員交換。

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

如果換來鵜鶘隊的隊員,那麼海盜隊在本賽季的表現將會不錯,團長可以功成身退。

如果換來Dream隊的隊員,那麼海盜隊可能兩年後才會有不錯的表現,但那時團長已經退休了。

劇中的海盜隊團長給出的答案是——

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

選擇“著眼未來”

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

我認為,作為領導者眼光層次更高,即使臨近退休也能踐行“功成不必在我,功成必定有我。”

這也是一種大局觀的表現。

雖然大局並不是由一個人決定的,但處於局中的每個人做的決定都會影響大局。

在即將退休的階段,對有大格局的人來說,為未來考慮是習慣,能考慮的多遠是眼界。

對於日常還沒養成大局觀的人來說,為未來想一想,慎重做決定。

我從3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話

結語

我從《Black Dog(黑狗)》《很便宜,千里馬超市》《棒球大聯盟(Stove League)》這3部韓劇中學到了4句應對職場不同階段的話。但其實,在職場的每個階段個人能力、積極動起來、大局意識都需要。

劇本來源於生活,在看劇的同時,我們也能從中收穫美好的心情和深刻的感悟。

讓我們在刷劇娛樂的同時,也能在職場中快樂地實現自己的價值。

作者簡介:十八妹,一個具有流氓氣質的正經作者。


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