公司聚餐AA制,结账时1位女同事又点了两份菜打包,说是带给孩子,你怎么看?

职场幸福路


我想说这也太恶心了吧,哈哈哈哈,我混了职场这样久,还是第一次看到这样理直气壮花大家的钱养自己孩子的行为。

我想大家的评论也会跟我一个样子,都会站在事情的对立面,因为我们认知的职场就是这样的,我们跟同事是朋友关系吗?我想不是吧,下班后还联系的有多少呢?我想少的可怜吧,就起原因其实无外乎就因为环境及关系罢了。

目前职场的大环境,特别是90后进入社会后,职场发生了很大的变化,上班是同事下班是朋友的职场一去不复返,现在职场是上班是同事,下班大家就是陌生人了,上班的时候你是我领导,下班后你就是路人甲了。

再就是关系发生了变化,现在社会发展如此迅速,每年物价都在不断上涨,如果你细心观察,你会发现,每年总有一个种类的东西在大涨,但是薪资涨幅却一直不大,那么想要得到更高的薪资,只能通过升职,那么从此和谐职场自然就变成没有硝烟的战场了,大家即是同事更是竞争者。

经过以上阐述,我想大家对职场也有了一个新的认识,因此当这个女同事做这个事情的时候,我想她也是这样考虑的,既然只是同事,有便宜不占王八蛋的思想自然就比较能让人理解了。

不过,我是觉得这个大姐做的过分了哈,这样的做法可是容易得罪人的,在现在职场做这样的事,在这样的一个年龄段,我想大姐也是想换个环境了吧。另外这样的环境都敢占小便宜,在公司里也是一个非常大的隐患啊!


笔记簿杏豆


我们之前上班有一个,她都已经辞职了,店长说打个电话问问吧,还真来了,说好了聚餐,还没吃,她说这家的一个菜特别好吃,我妈爱吃,我得打包一个给我妈,店长说你愿意打包就打,但是不能算在这个里,你自己出钱,当然了,最后她也没打包,想占便宜没占到,等回到家我们就在工作群说她不要脸,脸皮厚。说没想到都辞职了,还吃[流泪]


红烧肉


我一朋友请我吃饭,我就叫了一个关系好的,想着让她打打牙祭,吃好喝好后,她又点了几个很贵的菜带回家给女儿,第一次两次我朋友没说啥,第三次明显感觉朋友不高兴了,后来在不让她一起去了,要带菜回家给女儿吃,自己掏钱点,非得算在别人帐上,恶心我


DUHUA123


有些人就是不自觉,要不你多出些钱,最好自己单独买单,不想多出就是占便宜,遇到这种人别人不好意思说为几十块不值得,我们四家人一块出去旅游,商量决定一家出六百,一块吃饭的饭钱,,交给一人保管,最后多退少补,第一天正赶上下雨了,我们两家没带伞,一块去超市买食物,那家女的拿了把伞,五十多元,结账的时候说没带钱让管家垫付的,第二天,她只给了六百,(我们三家第一天就给了),像这种情况没法说,有人有意无意的喜欢占点便宜


春藤紫衣


以前同事出去吃饭喝酒,喜欢带上有一个不同部门的同事。他吃了两三年,一次都不买单,每次点菜又喜欢点自己喜欢吃,别人不吃的菜。吃完剩下自己打包带回家。有时候只有他自己喝酒,他都是在饭店拿酒,等别人买单。后来再没人愿意带他出去吃饭


7687200528291


请问,你们谁缺那两道菜的钱?

公司的聚餐不参加不好,参加了就照顾不上孩子,

回去晚了给孩子带点可以理解的嘛。

如果是我,我请了,请他孩子一顿晚,

或许是人家并不是想占便宜,只是一心想着孩子没顾得上钱的事。不管是哪种情况,你们这么多人请不起孩子两道菜吗?

都是同事没必要计较的那么清楚。



彼岸135036669


结账时候,就给孩子打包两份菜,这没有问题呀。孩子嘛,祖国的花朵,人类的未来啊。

女同事说要打包给孩子,那就证明了,这次聚餐其实打乱了她的正常安排了,她本来是留在家里给孩子做饭的,为了某种原因,她还是来参加聚餐了。那么她的孩子可能还饿着呢,顺便给孩子打包两个菜,也没错啊。

这样算得上是大伙凑钱送孩子一个盒饭了吧,不值得多说什么。以前我们班聚餐,平摊那种,有人要回家给老婆孩子做饭的,我们都是叫他把老婆孩子带来一起吃,这又能多处多少钱来?

特别是,身为父母,自己酒足饭饱的时候,更加是牵挂饿着肚子的孩子,要是自己提出来另外交钱还矫情了。

题主好像还有不满之意,你该看看父母给孩子带吃的回来,孩子脸上那种笑容,这笑容有你一份功劳,该开心才对呀。想想心里都暖洋洋的。


李勉9


既然公司聚餐,又是Aa制。顾名思义,公司职员。有一定学历和素养。这应该是个假设吧。

假如真有这样的人,他应该知道AA制的含义。交钱偷着带走。或者是根本就不能大庭广众之下。做让人不屑的行为。还怎么在公司立足?


chen翔远


我们吃饭都是谁请客谁招呼人 一般不AA 今年财神节有个同行提出一起AA过节 结账后每家每家300 结果有一家自带了200块钱海鲜后觉得差的不多就不想再出钱了 弄的大家有点意见 (因为觉得AA过财神节就应该几家平分)从那时起 有钱就请朋友一起小聚 没钱干脆不请 但再也不想AA了


多忘往事


我觉得这个妈妈便宜占的很难看。公司聚餐AA制,就是大家分摊,那大家凭什么要为你的孩子买单。如果你来不及做饭,必须要给孩子带,另外开单,单独付,跟同事说清楚,大家会觉得可以理解,也觉得这个妈妈不容易。

这件事情的关键点是你不容易不能让你的同事买单。大家说白了职场合作关系,体谅只是在工作交接层面,生活层面是各自安好的。就算你不安好,那也不关别人的事。

在职场贪小便宜是非常致命和败人品的,这样你经手的业务,很容易让人联想是不是拿了好处。小事往往体现人的真实意图。


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