已裸辞两个多月,拿到两个offer,不知道怎么决定,大家帮忙提个意见可以吗?

择一城终老23333


当然是选择第二家美资企业,他的优点有很多:

1、企业成熟、健全是工作稳定的一种表现,而且外资企业的工作稳定是出了名的;

2、如果你考虑社保缴纳问题,完全没有必要去担心这个,社保在你办理退休的时候是连续的,只是说你在新的地方的社保相关政策需要重新计算,例如购房资格之类的;

3、工作是为了赚钱,赚钱可以通过开源和节流两个方面,开源是第二企业高,节流就是你自己的事情了。

4、在一个薪资15k的企业跳槽去下个企业,你要的价格可以更高,目标可以更高。但是从一个7k的企业,你下次或许只能跳到10k的呢。


甩锅没软用


你在问题中没有涉及个人的任何情况,所以我给不出你具体的建议,下面的意见,是我提示你需要关注的重点,请酌情考虑。

第一,你自己最擅长干什么

你没有交待你上一次为什么离辞,而且是裸辞。因为就你给出的信息,这三家公司都是外资企业,估计都是贸易类公司,差别只是出资人国别不同。我想说的是,你在上家公司遇到的问题,会不会在这两家公司同样遇到。

第二,从成长的角度讲,你最需要的是什么

择业一定要把有利于提升自己的能力,放在最重要的位置。现在年轻人多会以收入为标准,我恰恰以为这个不重要。现在的高收入,也无非是万二八千的差别,但是如果你的能力有效提升后,收入的增长则可能是数万。与此相比,“五险一金”更不重要。

第三,你的家庭因素

不知你是否已经成家,也不知你说的两个地方有多远。如果你已经成家,则必须考虑这个因素。爱人是否支持,家庭杂务是否有安排等等。这个问题处理不好,会影响夫妻感情和家庭稳定,也是一个问题。如果还在单身,可忽略此条。


山西1哥


我在这两个类型的公司都做过,可以分享一点我的感受。外资企业喜欢按规章办事(大多数),加班也好,薪资也好,喜欢说的明明确确。但是没说的就没有。工作绩效也很明确。民企呢,可能到手的工资还能多一点,做事讲人情,绩效看老板。会做人比会做事重要。民企招人难,相对不会轻易裁员。但是民企本身的发展抗风险能力差(一部分公司),很容易遇到经营问题。

另外就是考虑一下两个公司的影响力对你下一次找工作有没有加分。

关于深圳的物价,也没有你想的那么高。15k税后12左右,吃饭花不了多少钱。大部分饭钱是聚会花出去的,自己吃的话吉野家、真功夫这些套餐也就30来块。


天天天晴167110836


深圳开支确实会比你东莞开支要大很多,房子这块建议可以跟别人合租,比如自如,两千到三千可以解决。

如果你已经是成家了的,就不太建议自己跑到深圳工作了,毕竟我们除了工作还需要有生活与家人。


苏木晨夕


肯定去正规交社保的公司,交最低的,将来退休工资也低,现在交社保,只要在一个地方累计交10年,将来退休就可以在当地领取


陈翠芬2


月薪15k,美资,是一家很大很成熟的企业、

去学点东西吧!接收新的挑战!


北大法宝学堂


主要看自己内心想法:

个人建议你前者,距离家近,可以与家人在一起;

后者除去住宿费、伙食费、经常回家的交通费后其实与前者相差不大,再加上分居生活,所以还是建议你前者!


XajH3


从您的叙述中,两份工作的差异主要体现在以下几个方面:

1、工作地点

2、公司规模、性质和发展阶段

3、薪酬待遇。

但您未提及:

1、您的岗位、定位及职责范围

2、汇报对象及其领导风格

3、公司或行业发展前景

4、您的兴趣

5、您的优势 etc.

因此,很难给您具体建议。

建议您把影响您职业选择的主要因素做个列表,根据您对每个要素的关注程度设个权重,然后就两个机会在这些要素上的情况做个判断打个分。比较一下,自己做出判断和选择。

人生每一次选择都是一种经历。无需过于纠结。


睿翼君


首先你为什么辞职?在这两个公司工作一段时间也会出现相同的问题吗?

其次你根据你的性格选,喜欢什么样的工作环境。我也纳闷了,两个公司你都决定不了去哪个,我很替公司领导担忧,你心理太不成熟啦!

最后祝你早日找到另一半!!


来吧干了这杯酒吧


请问你裸辞后,去面试回答原单位离职的原因是什么?因为我也是裸辞,我不知道怎么回答新公司询问离职的原因,我也找工作2个月了,一直找不到。


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