06.04 山江村蛻變記:鳳凰涅槃,從“後進村”蛻變為“示範村”

山江村蛻變記:鳳凰涅槃,從“後進村”蛻變為“示範村”

山江村蛻變記:鳳凰涅槃,從“後進村”蛻變為“示範村”
山江村蛻變記:鳳凰涅槃,從“後進村”蛻變為“示範村”山江村蛻變記:鳳凰涅槃,從“後進村”蛻變為“示範村”

2017年,在山江村黨支部的堅強帶領下,山江村鳳凰涅槃,從“後進村”蛻變成為遠近聞名的“先進村”“示範村”。

山江村蜕变记:凤凰涅槃,从“后进村”蜕变为“示范村”山江村蜕变记:凤凰涅槃,从“后进村”蜕变为“示范村”

朝陽鎮山江村地處荔波縣朝陽鎮西北面,距鎮政府13公里,全村共有9個自然村寨、10個村民小組、323戶1186人(主要以布依族、水族為主)。

要發展,規劃要先行

在此前,江山村的經濟還比較困難,山江村黨支部結合村情,制定了《山江村三年發展規劃》,提出了“複製華西,共同富裕”的奮鬥目標,成立了荔波縣綠源生態農業發展有限公司,流轉500餘畝土地,採取“支部+公司+農戶”的模式,大力發展山江生態蔬菜種植,著力解決村民家門口就業增收,引導外出務工農民回鄉創業就業,努力打造“造血式”脫貧的山江新模式。

山江村蜕变记:凤凰涅槃,从“后进村”蜕变为“示范村”

功夫不負有心人,在黨支部的帶領下,山江村經濟社會發展成效頗豐。

山江村蜕变记:凤凰涅槃,从“后进村”蜕变为“示范村”

打造了“菜籃子”蔬菜基地,目前流轉土地600餘畝,建設大棚33個。爭取到全縣企業家組團到山江開展產業幫扶工作,補助起動和幫扶資金70餘萬元。目前供廣訂單已敲定,種植工作正在有序進行,擬預計此項目每年能為村集體經濟增收30萬元,解決貧困戶用工50人,務工收入全年每人達2.4萬元。

強組織,機制來護航

創新“四常”工作法,即:常議事、常學習、常交心、常公開。一個支部一個堡壘,實踐證明,班子是關鍵,人是第一生產力,只要把班子選好配強了,把人的主觀能動性發揮好,其他問題都會迎刃而解。同時,著力完善村級活動場所,通過整合其他渠道資金進一步增加投資,建設村級活動場所和文化廣場,從精、氣、神上增強村基層黨組織戰鬥堡壘作用。

“人心齊,泰山移”,山江村黨支部認識到,要改變山江村的面貌,必須先抓好基層組織建設,提振黨員幹部的信心,打造出強有力的團隊。發動黨員參與,主動接受黨員群眾監督,增強黨員幹部“榮辱與共”的思想和擔當意識。

通過財務、政務公開,讓幹部清清白白,群眾明明白白,比如在低保、貧困戶評選中,提出“一戶一人要簽到,先學文件再投票,自己講述大家評,票過半數才得行,推選監票和計票,投票結果速上報”的工作方法,得到群眾的好評。

抓服務,舔磚強教育

採取5+2的坐班制度,讓群眾來辦事有人接待,不跑冤枉路,“一站式”辦公服務區從二樓移到一樓,移進群眾心裡,打通服務群眾最後“一米”的距離。

教育是山江發展的根基和希望,村支兩委一致決定從小學到大學階段,凡山江的孩子,村支兩委全力關心關注特別是貧困家庭孩子的上學問題,對村小老師資源缺乏的情況下積極招募志願大學生到村小支教,決不讓任何孩子輸在起跑線上。2017年高考上二本以上的“四朵金花”,村兩委按每生在校期間每月補助500元直至大學畢業,共計8萬元。

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每月規定時間實行監委會成員核查村級收支財務,並進行公示。村裡實施民生項目:監委會、民生監督員全程跟蹤,進行監管,形成了常態化、制度化,獲得群眾的好評,還幹部清白、使群眾明白。

關心弱勢群體永遠在路上,每當節假日,村支兩委經常並邀請愛心人士企業家多次上門入戶慰問。一年多來,黨支部走訪慰問弱勢貧困戶80餘戶,解決幫扶資金20餘萬元。

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荔波縣6家民營企業集團式、組團式開展精準扶貧捐資活動,共為朝陽鎮山江村捐贈

在一系列的努力工作中,江山村的村貌已經蛻變,村支書楊傑說:“我們會更加努力,把江山村發展得更好。”

往期精彩回顧

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監製:全媒體中心 黎以堅


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