水城縣紀委縣監委堅持系統監督治理思維，立足“常態抓”監督，制訂“當下改”措施，形成“長久立”機制，聚焦權力運行，推進全程監督，把發現問題、查處問題、解決問題貫穿始終。2019年，開展監督檢查928次，發現問題1122個，督促整改891個，處置問題線索520件，運用“四種形態”分別處理606人。
摸底數，立足“常態抓”監督。採取線索起底篩查、多輪監督檢查、重點環節再次篩查等有機結合、互為補充的形式，制發案發系統自查自糾工作通知，著力摸清發案系統腐敗問題“家底”，對發案系統每個崗位、每個部門存在的廉政風險進行深入排查，找準主體責任履行、監督責任落實存在問題；充分利用歷年來巡察、專項審計成果，結合黨風廉政民意調查情況，圍繞項目、資金、物資、決策和權力五大要素，對突出問題監督單位開展問卷調查，採取滾動式監督檢查的方式，對巡察審計反饋的問題緊盯不放，對專項治理啟動前已了結的問題線索開展“回頭看”，對未辦結和新受理的線索逐一初核，廣泛收集問題線索。
出實招，制訂“當下改”舉措。針對監督檢查暴露出來的問題，採取下沉一級監督策略，組織力量對突出問題單位進行全方位的摸排，找準警示載體，抓好以案促改，樹典型強震懾重遏制。強化被監督單位主體責任與派駐機構監督責任的協調聯動，用好“1+1+4”工作機制，聚焦“關鍵少數”，對照“六項紀律”列出監督重點，靈活運用“七種監督方式”，加強對黨員幹部社交圈、生活圈和休閒圈等“八小時以外”的監督，實現精準畫像、廉潔把關、預警提醒、分析研判等多效合一，著力壓實主體責任、整合監督力量、把脈政治生態，有效傳導責任壓力，推動監督有的放矢、靶向發力，確保實現曬權力、優流程、明權責。
抓規範，形成“長久立”機制。精準用好紀檢監察建議，督促發案系統倒查制度漏洞，在補齊制度短板上持續發力，規範建章立制；定期召開常委會，專題聽取主體責任清單和監督責任清單落實情況報告，就存在問題及時研判、處置，提醒明確階段性重點任務。建立黨風廉政建設主體責任提醒機制，結合監督責任清單，細化主體責任清單，一月一提醒、一月一總結，對各級黨委（黨組）履行黨風廉政建設主體責任各環節作出工作提示、責任警示，並定期開展監督檢查；對照主體責任清單內容，緊盯“關鍵少數”，一月一檢查，重點問題隨時抽查，一月一報告，對落實主體責任不力的及時提醒談話、誡勉談話直至問責處理。
（水城縣紀委縣監委 鄧國勝）
閱讀更多 六盤水市紀委市監委 的文章
