这时候复工复产,对疫情的控制会造成不利影响吗?

静以幽


个人的看法是会有的,虽然新冠状病毒有所下降,向好的方向。但是,还在潜伏期,或者还没有完完全全的爆发完,现在就复工复产,大量的人聚集在一起,如果有一个是传染者还没完全出现,这样的后果是很严重的。这样也达不到完完全全的隔绝病毒,为了闷死病毒,还是先不要复工复产,在家好好呆着,为国家做贡献。


毅力常驻光彩无限


据央视中文国际2020-02-14报道,2月13日0—24时,31个省(自治区、直辖市)和新疆生产建设兵团报告新增确诊病例5090例,新增重症病例2174例,新增死亡病例121例(湖北116例,黑龙江2例,安徽、河南、重庆各1例),新增疑似病例2450例。

一、当前疫情对复工复产的影响

1.复工可能会出现大规模的人员流动,存在着疫情进一步传播的风险。但如果不复工,短期内将影响疫情防控所需的医疗物资供应,长期来看可能引起各类生活、生产物资的短缺。

2.疫情防控还是”最吃劲“的时候,各项控控措施还得进一步加强,还需依法采取防控措施等。

3.疫情疫防控、能源供应、交通物流、城乡运行、医用物资和食品等生活必需品生产、饲料生产、市场流通销售等涉及重要国计民生的领域企业迫切需要及早复工复产,虽然这些重点行业领域均已陆续开工。但是,推动全面复工复产还面临着返工人员不足、有些地方限制开工、口罩等防疫物资严重不足、产业链上下游不配套、交通物流不畅,以及资金压力大等问题。

二、国家关于复工复产的政策

国务院联防联控机制2月8日印发通知,对切实加强疫情科学防控、有序做好企业复工复产工作做出安排部署,《国务院办公厅关于组织做好疫情防控重点物资生产企业复工复产和调度安排工作的紧急通知》要求:各省人民政府要切实履行主体责任,迅速组织本地区生产应对疫情使用的医用防护服、N95口罩、医用护目镜、负压救护车、相关药品等企业复工复产。要做好生产人员、技术人员和相关设备、原辅料、资金等各方面保障工作,帮助企业及时解决生产经营中遇到的困难和问题,并根据需要及时扩大相关产品产能。各地区、各部门及有关企业要统一思想,提高站位,充分认识做好重点地区应急防控物资供应工作的重要性,切实增强紧迫感和责任感,按照本通知要求扎实做好各项工作。为确保做好重点医疗应急防控物资的及时生产、调拨、运输和配用等方面协调工作,建立有关工作衔接机制,确保24小时联络畅通。各省级人民政府要确定一名厅级负责同志牵头对接联系物资调拨工作。

三、对政府和企业复工复产的建议

1.政府应按照下好“先手棋”,打好“主动仗”,按照“风险受控、一企一策、属地确认”的原则,在继续做好科学防控的同时,有序推动恢复正常生产,既为疫情防控需要提供更好支持保障,又适情逐步减小对正常经济社会秩序的影响。在做好疫情防控的同时,各地可统筹推进疫情防控和经济社会发展,围绕2020年工作超前谋划,抓好区域内各项工作,尤其是重点项目推进、企业复工后的各项生产活动,力争开“弓”就能放好箭。

2.政府应鼓励中小企业创新生产经营模式,以弹性办公、网络云办公等方式减轻疫情对生产经营的影响,支持中小企业稳定发展。应充分发挥微信公众号等渠道优势,全面推行网上办电服务,推动服务事项“网上办、掌上办、指尖办”;对因疫情防控引发的企业基本电费计收方式变更、暂停及其恢复等业务,实行“当日受理、次日办结”、“先办理、后补材料”,全力支持企业尽快复工复产。强化产业链金融服务保障。通过信托、资产证券化、保理等方式,多措并举为上游企业提供应收账款融资服务;全面推广电e贷、电e票业务,为下游用电客户在线提供低成本金融服务,着力缓解关联中小微企业融资问题;大力推行保险替代保证金,减少资金占用,为供应商企业减负。

3.企业在做好疫情防控前提下,要全力组织复工复产,加大新开工项目投资力度,积极推进在建项目,切实保障社会经济健康稳健发展。其中,优先安排与防控疫情密切度高的企业复工复产。煤炭、油气、电力、机场、交通、建筑、医药、粮农等企业扛起政治责任、社会责任,全力组织生产,为社会疫情防控提供有效的保障和服务。各相关企业要按照中央和省市县要求,担当作为,对标对表,针对疫情防控各方面所需急需,全面挖掘潜力,科学安排生产。

(1)企业要制定复工复产方案,有条不紊地组织推进各项准备,要把疫情防控工作放到第一位、做在复工复产前面,不断强化大局意识,切实履行主体责任,建立覆盖各个层级、各个岗位、各个员工的防控责任体系,确保责任到岗到人到位,疫情防控措施落实落细无死角。

(2)企业应根据疫情防控情况和自身实际,采取严密的防护措施,在确保员工的安全健康前提下,灵活安排、自行决定复工复产时间,有序组织复工复产。

(3)企业在复工复产前,各工厂组织人员对工厂所有场所进行一次消毒,之后每三天一次。重点区域有更衣室、办公室、生活垃圾堆放处及吸烟点等,安排专人每天早晚消毒各一次。对不作为、慢作为、乱作为的,对搞形式主义、官僚主义的,对瞒报、漏报疫情的,要及时追责问责,释放狠抓落实、不容松懈的强烈信号。

另一方面,在防疫上也绝不能失分,无论是身处办公室,还是奔赴单位的路上,都不要大意,不要握手,不要互相串办公室,戴好口罩,勤洗手。

(4)企业要建立员工健康档案,落实每日动态登记制度。实施员工分类管理,优先安排省内或疫情轻微地区的员工复工;对湖北等疫情高发地区返岗人员或与疫情高发地区人员有接触史的人员,严格落实14日留观,经观察无不适症状后方可安排上岗;对从省外其他地区返闽员工,由企业安排防疫专管员,对其实施14天自我观察和医学随访,观察期间无发热、乏力、咳嗽等不适症状的,在落实防控措施基础上可以上岗,但应避免随意与生产、生活无关人员接触。如员工出现发热、乏力、咳嗽等不适症状,应立即报告,并到指定医疗机构就诊。

(5)企业要杜绝粗暴的复工复产,必须要为职工配发要口罩,并才采取以下措施:一是分批有序推动错峰返程返岗;二是全力做好交通运输组织保障;三是分级分类提升核酸检测等快速筛查能力;四是加强重点人群隔离和病例收治;五是指导企业认真落实各项防疫要求;六是加快推进全产业链协调运行;七是全面抓好安全生产和社会稳定;八是努力提高公共服务保障能力,企业要配备消毒液、体温枪等物资,为职工配发口罩等防护用品;九是压实企业和属地政府责任。要做好“两条线”作战的准备:“一条线”是抗击疫情前线,“另一条线”就是经济发展前线,要为抗击疫情前线提供充足的“武器”和“弹药”。严格制止以审批等简单粗暴方式限制企业复工复产的做法,不能简单化地通过设置审批条件、提高开复工门槛等办法,应该用更多的时间和精力去指导、关心、帮助解决实际问题。

4.引导解决双职工家庭“看护难”。因疫情防控推迟开学,双职工家庭中有就读小学及幼儿园子女,家中确无人照顾的,鼓励企业安排一名家长带薪居家看护。对非公企业,政府按每人500元予以补助。期间,企业不得解除劳动合同,劳动合同到期的顺延至政府隔离措施结束。打赢疫情防控阻击战,需要政企联动、全社会共同努力。各级党委、政府要坚持一手抓疫情防控,一手抓经济发展,切实做到“政府过紧日子”,以最大诚意、最大力度,进一步削减“三公”经费和专项资金,千方百计挤出资金,帮助企业和员工解决实际困难。广大企业要坚定信心,自力更生,严格防控疫情,有序复工生产,努力将疫情损失降到最低限度。广大职工要顾大局、识大体,弘扬家国情怀,全力投入生产经营,以实际行动为疫情防控与企业复工复产作出贡献。

结语

受疫情影响,本年各地和地各行业复工复产时间均有一定的推迟,一季度或将受到一定影响,但是由于一季度为施工淡季,在全年占比较低,若后续疫情得到有效控制,企业若能按照相应计划有序组织安排相关工作,疫情不会对企业一季度生产经营产生重大不利影响,对全年业绩影响有限。因此,这种影响是暂时的,中国经济社会发展的前景最终是好的。

为促进企业有序复工复产,在落实好安全防护措施的基础上,首先要确保人流和物流的畅通。

一方面,要解决人员流动受限的问题。在一些地方,由于交通管制的影响,国内主要劳务输出大省员工返厂受限。被劝返的人员不止湖北一省,还扩大到浙江、河南、安徽、江西等省的部分城市。基层封村,回乡过节的主要劳动力出不来。部分地区本地员工的日常出勤,也面临诸多不便。复工复产的当务之急,是在落实好安全防护措施的前提下,让人员能够正常流动起来。

另一方面,要解决跨区域物流受阻的问题。疫情发生以来,不少地区对外来车辆实施了不同的限制措施。部分企业由于原材料供应紧张,引起产能下降,甚至降面临无材料可生产的困境;也有些企业由于产品库存积压,没有现金回流而导致资金链紧张。让原料运得进来,产品运得出去,各地必须拿出相应的对策,着实从企业的角度出发,帮助企业处理难题。比如:各级安全、交通运输及疫情防控领导机构能否协调办理“一证式”通行证,避免一车多证、跨地域不认可。

总之,流动的中国是中国经济的活力之源。堵住生产要素的流动,就像摧毁长城。在做好疫情防控的基础上,确保人流、物流的高效顺畅,为企业恢复生产保驾护航,是维护国家和人民的根本利益的


职场视点


复工复产,意味着对“新冠病毒”的阻击战,进入到了“疫情防控+经济社会秩序恢复”的新阶段。

国务院常务会议提出,非疫情熏地区统筹疫情防控与经济社会秩序恢复。

复工复产会对疫情的控制会产生一些不利的影响,但要以发展的眼光对待,权衡利弊;相信政府,支持国策。

若全面复工遥遥无期,不仅会让抗疫前线的“弹药”得不到保障,后勤也跟不上;如何能打好这仗?且普罗大众生活物资也会紧缺,遇到困难。前段时间,口罩等紧缺物资囤结居奇,哄抬物价发国难财的大有人在。

长时间的停工停产还严重影响经济增长,影响人民生活水平和就业,甚至让部分中小企业猝死。长时间复工延期,失业率会急剧攀升,影响社会安定和谐。

非疫情重点地区复工复产也对地方政府提出了更高要求:疫情要管控住,经济和正常生活还要尽量恢复!


宏看财经


这个时候复工复产,对疫情的控制肯定会有一定的挑战和困难。但基于以下一些原因,必须在做好防御措施,保证员工安全的情况下,尽快复工复产。

1.只有复工复产,才能保证国计民生不受影响

虽然说现在还是疫情严重,但除湖北武汉外,这些天全国其他省市疫情疑似和确诊人数都在下降,是和各地积级的采取主动有效的防御措施的效果,不能掉以轻心。但同时也应该创造条件,积极复工复产。除重疫区湖北外,还有十几亿人需要生活生存,不复工复产,谁来给我们物资的保障,也许大部分人宅在家里不外出,感觉没有那么困难和不方便。其实,无论在何种严重的疫情下,就有些人一直没有间断地在默默地早就在复工复产,在帮助大家,比如防治物资的工厂,果蔬种植的农民,物资运输的快递物流,民生保障水电气通信公司,后勤安全公安民警,还有社区干部,特别是所有的奋战在一线医护人员。


2.只有复工复产,才能保证社会长治久安,老百生安居乐业

如果做为一个普通的上班族,也许只是感觉到上不上班无所谓,因为规定企业要给发工资。但企业是经济发展,职工收入来源的基础。暂时的困难企业会想尽办法解决,但长久不复工复产,企业没业务收入,那么企业生存无以为继,最后只能是裁减员工或倒闭关门,那么受影响的肯定是普通老百姓。没有了工作,没有了收入,谈何安居乐业,谈何过得更好,谈何长治久安。

3.如何在做好疫情防御保障员工的安全下,做好复工复产的工作,也是考验企业的工作

既然要做好疫情防控,保证员工安全,又要尽快复工复产,保证企业永续经营发展,是考验企业的管理能力的。毕竟具有传染可能性的是少数人。如果做好这部分的隔离和有效控制,各地防疫部门,出了明确清晰的指引。比如广州市《关于做好企业安全有序复工复产工作的通知》要求复工复产企业做好以下几点:(一)防控机制到位。

企业要制定完善疫情防控工作措施和应急预案,明确各级负责人的疫情防控工作职责和内部责任机制,建立疫情防控管理体系。(二)员工排查到位。企业要做好员工排查登记,掌握复工复产每名员工健康状况、过去14天去向,对来自或者去过疫情严重地区的员工建立台账,按规定对其采取健康管理等措施,14天观察无恙后方可上岗;对仍滞留在疫情严重地区的员工,要劝其暂缓返岗。(三)设施物资到位。企业要准备必需的红外体温探测仪、消毒水、口罩等疫情防控物资,落实隔离场所。不具备自行设立隔离场所条件的企业,要按照市、区的统一安排,确定具体的隔离观察地点并向所在社区报备。(四)内部管理到位。企业要做好生产办公场地、员工居住地的通风、消毒和卫生管理等工作,有条件的企业原则上要实施封闭管理和弹性工作制,严禁无关人员进入本单位生产办公场所,每日对所有进入的人员进行体温探测。鼓励实行错峰上下班,采取网上办公、视频会议、分散就餐等措施,降低人员流动和集聚风险。(五)宣传教育到位。企业要制定疫情防控知识培训计划,在生产办公场所显著位置设置新型冠状病毒感染的肺炎相关防控知识宣传专栏,大力普及相关防控知识,多渠道做好疫情防控宣传教育工作。

相信如果企业做好了以上几点,防控疫情做到位,员工安全有保障,复工复产绝对没有问题!阳光总在风雨后!


米哥职场漫谈


1.“适时复工与复产”是我国“经济与民生”需要。

话说“及时必要的复工复产”,对我国的经济与民众生活有着尤为积极的意义和深远的影响,而对于疫情的控制势必也会造成一定时期内的、不同程度的负面之影响,这是一定的。加上我国科学策令以及“群策群力”的充分与积极干预下,其也是一个必然的需要克服的那么一个简短的经历及其过程(参照非典时期案例及市场渐变与发展,我们国家与专家们定会有章可循)。

有史可鉴,人类的发展以及经济生活及其繁衍生生不息,即使发生了“世界大战”,“矛盾重重”,历史发展就是“辩证唯物主义”的一个必然阶段及其演变的一个过程。历史的年轮,也不会为“哪一个时期”而做片刻的停留,而其确是具备“自我平衡”以及“政策干预”这两大不确定与确定因素。

2.关于对“有序推动复工复产”的五点思考。

2月12日,中央政治局常委会强调,统筹做好疫情防控和经济社会发展;国务院常务会议要求,加强经济运行调度和调节,分类有序推动企业复工复产。党中央、国务院决策部署及时准确,有助于稳定市场信心和预期。当下,要推动企业复工复产,尽快恢复经济和社会正常秩序,应充分估计困难,落实相关政策,并加大对中小企业和弱势群体的帮扶。

在疫情防控工作到了最吃劲的关键阶段,对于疫情特别严重或风险较大的地区,当然应该重点做好疫情防控工作;而对于感染人数较少、疫情较轻的绝大多数地区,应重点抓好企业复工复产工作。只有企业逐步复工复产,经济运行正常有序,我们才能把新冠肺炎疫情的负面影响降到最低,才能更好地保持社会和谐稳定。企业复工复产,提升医疗物资和居民生活必需品供应能力,将为打赢疫情防控攻坚战提供更强大的支持和保障。因此,有序推动企业复工复产,既是当前疫情防控工作的迫切需要,也是稳增长、稳就业与保障民生的现实需要。

各地在有序推动企业复工复产的过程中,需要注意五个方面的情况。

第一,应把困难估计得加充分一些。当下,疫情虽然出现一些积极变化,但仍然未现拐点,总体而言疫情持续时间长,影响范围大。疫情发生在春节期间,给消费带来较大冲击,而消费恰恰是中国经济增长的压舱石。武汉是中国重要的工业基地和交通枢纽,其生产停滞对相关产业链上下游影响显著。如果疫情未能在短期内得到控制,那么将给中国经济带来较大的负面影响:一是短期冲击将可能长期化,继续拉低经济增速,失业率业或将走高;二是影响国内市场信心和预期,进而导致民间投资低迷,金融机构风险偏好降低。因此,在坚定必胜信念的同时,应未雨绸缪,把疫情带来的冲击分析得更透彻一些,把应对预案和工作安排筹划得更周全一些。对困难估计得越充分,越是有助于困难的解决。

第二,尽快纠正简单化极端化措施。前期,各地在疫情防控过程中,出现一些简单粗暴的措施,主要体现在三个方面:一是采取堵路、封路等手段,阻断正常的人流车流物流,妨碍交通运输秩序;二是随意关停销售居民生活必需品的农贸市场、超市、便利店等,对快递、外卖等进行严苛限制;三是无端限制普通居民日常行为,特别是一些居民小区禁止租赁住户、新市民进入。这些做法不仅违法违规,给居民生活带来极大不便,而且影响疫情防控工作正常开展,对推动企业复工复产更是不利。日前,浙江省疫情防控工作领导小组办公室发出2号令,提出“三个不得”,明令制止层层加码、无限升级的做法,值得肯定。各地应进行对照排查,及时纠偏。

第三,综合施策加大帮扶中小企业。在经济下行周期,叠加疫情影响等多重因素,本来就比较脆弱的中小企业面临的困难不容小觑。2月9日,工业和信息化部出台20项具体措施支持中小企业复工复产,国家发改委、财政部、人民银行等部门推出多项帮扶政策。总体而言,财政政策应该更加积极,要以中央财政为基础,加大对中小企业补贴和减免力度。货币政策应更灵活适度、精准有效,加强对重点地区、重点行业和重点企业的支持服务。金融业要通过专项额度、绿色通道、优惠价格等措施,进一步做好对疫情防控工作的金融服务。金融监管部门应调整相关监管措施,支持金融机构提升服务、防范风险。对于金融机构特别是中小银行减免利息等行为,地方政府可通过税收返还等措施予以补偿。

第四,高度关注农民工等弱势群体。疫情蔓延,企业未能复工复产,对农民工和农民等弱势群体影响巨大。如果中小企业出现倒闭,那么部分农民工生计将无着落,对此应高度重视。地方政府要在对企业进行补贴、缓交税费的同时,要求企业不得随意解除农民工劳动合同。当下,要加大组织力度,通过免费提供健康证明,统筹运力调度等措施,确保农民工安全顺利返岗。对于工作尚未落实的农民工,要及时提供目的地疫情信息和复工、用工等信息;对于愿意留在家乡的返乡农民工,应提供技能培训,帮助提高适岗能力,并适当提供创业补贴。各地要以开放包容的心态接纳外来务工人员,不得对健康的务工人员采取歧视性措施。尤其是居民小区、工厂宿舍等,不能无理由拒绝外来租客入住。

第五,加强对前期政策执行的督查。一段时间来,上海、北京、深圳、浙江等相继出台了支持中小企业发展相关措施,并对不恰当的做法进行调整。从实际情况看,部分措施在基层还存在执行不力、落地不实等现象。如省里出台措施要求不能随意限制居民出行,社区仍然我行我素“各扫门前雪”。各地要提高认识,认真按照中央部署,正确处理好疫情防控与复工复产的关系。对中央、省级层面的政策,要结合本地实际全面贯彻落实,不得以各种理由打折扣甚至不执行。一方面,上级部门制定政策时应考虑针对性和可操作性,便于基层执行;另一方面,下级单位不必搞“政策竞赛”,竞相以文件贯彻文件。要加强政策执行的督查,确保实施效果。

总之,要在加强疫情防控的同时,尽快纠正“一刀切”的不合理措施,有序推动企业复工复产,推进经济社会发展各项任务,最大限度减少疫情带来的不利影响。


约克老师


不利的影响肯定会有的,会给所在工厂的归属地当地政府对疫情防控工作增加了压力。

2月6日,合肥疾控中心给出了九条建议。

1.工厂(工地)要承担疫情防控的主体责任。利用多种形式开展防治知识宣传;关注职工的心理健康;配合社区做好密切接触者的管理;每日开展2次工人的健康监测,不允许带病或未解除医学观察人员返厂工作;发现有可疑症状者,及时登记上报,并居家观察,必要时就诊。

2.工厂(工地)要采购、储备消毒液,对工作场所各区域、公共用品和公共接触物品以清洁为主,预防性消毒为辅,及时清理垃圾。工作场所和物体表面受到污染物污染时随时清洗消毒。

3.工厂(工地)要增设水龙头等洗手设施和洗手液,保证工人能够及时洗手。

4.工人进入工厂(工地)前要接受体温测量,体温正常时才能进入,然后及时洗手。如发现可疑症状,要做好登记,并向负责人汇报。有洁净度、温湿度或需要空调系统的作业区域,要定期清理空调系统,消毒空调过滤网,并对进入人员复测一次体温;无洁净度、温湿度要求的作业区域尽量使用自然通风和机械通风,并根据生产区域的环境、工人劳动强度等,增加开窗通风次数和通风时长;对有多人操作的设备,每班对操作按钮、门把手等人员接触较多的物体表面进行消毒。

5.对外来人员,工厂(工地)要询问其来源地,设立统一接待室,不允许直接进入厂区。

6.尽量步行到作业区域,少坐电梯。即使乘坐电梯,要按照乘坐电梯时的防护要求安全乘坐。

7.在作业区域内要佩戴口罩(一般佩戴医用外科口罩)。作业时,人与人之间间隔1米以上,不要近距离接触,尽量减少与工作无关的谈话。少开会、开短会,有条件的召开视频会议。

8.实行错峰就餐、单独就餐、分餐进食,最好带餐分散就餐。进食前要洗手,食堂、餐厅要注意食品安全,加强餐具的消毒。

9.工作期间一定要勤洗手,戴口罩。如出现发热、咳嗽、乏力等症状,要及时就医,并将诊断结果报告相关负责人。如为密切接触者要进行医学观察,并配合相关部门做好环境消毒。

如果做到以上几点,战胜疫情指日可待!


逗逗趣视


哈喽!大家好。我是黄阿姨,你的问题是:这时候复工复产,对疫情的控制会造成不利影响吗?


第一:关键在于老板本人,对待这次疫情有没有强烈的认识感和责任感,有没有认真严格的实行本地方政府下达的防控各项措施。
第二:全厂在职人员对待这次疫情的严重性有没有强裂的认识感和责任感,全厂在职人员有没有好好认真配合本厂老板实行的各项防控措施。
第三:每天每时每刻都要认认真真地实行本地方政府下达的各项防控措施。每一妙都不能放松,必须认真做到。
第四:本地方政府应该每天派工作人员不定时,悄悄的去厂方调查是否防控到位。查到一项不合格的,停止厂方生产,立即纠正,不纠正者,关闭厂房,厂门口贴封条,不让复工。
总体来说,这个问题是厂方老板和厂方在职全体人员配合,认真对待本地方政府下达的防控各项措施。本地方政府每天派工作人员,不定时悄悄的前往厂方调查,防控合格,可以复工生产,防控不合格,不可以复工生产。只有这样做,也许对疫情的防控不会造成不利影响。哪个厂该不该这个时候复工,希望厂方老板和厂方在职全体人员三思,地方政府严管。
我是黄阿姨,很高兴回答你的问题,拜拜!

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用户水中精灵


大家好,我是武汉王员外!我正在武汉疫区!这个时候复工复产,对疫情的防控是有影响的。无论是重灾区还是全国其他地区。复工复产,加剧了人的流动,增加了病毒传播的可能,加剧了对疫情防控的难度。因为武汉新冠病毒是通过人与人之间的飞沫传播的。复工复产,人员流动,并聚集在一起,绝对是有风险的,特别是从疫区或者从有发病的地方往来的人员多且杂,特别是极个别人病毒潜伏期可达30天,并且自身无症状。这样的话,给疫情防控带来压力。但是,经济发展不能停顿,我们在防控方面,要采取更加有效的全面的预防措施。人员必须隔离14天,出行必须有当地开的健康证明等等。我们在复工复产的时候,也要做到万无一失。目前湖北省要求一般企业20日之前不复工复产,其它省份地区因城施策,因地制宜的实施复工复产工作。



武汉王员外


目前各行各业逐渐复工复产,工作人员也将陆续返岗。但疫情防控阻击战仍在进行,如何筑牢复工复产的“安全屏障”,是当前疫情防控的重要一环,必须予以高度重视。

疫情防控和经济发展相辅相成。员工返岗,是部分企业顺利复工正常运营,以及维系经济社会发展的需要,也是疫情防控工作顺利开展的保障。但是返岗人员的增加,也对疫情防控提出了新的挑战。如果不妥善处理,不仅不能带来经济效益、社会效益,反而可能会造成难以预料的后果。

复工单位要把防控工作落实落细。对于复工后的单位而言,切实保障好返岗人员的健康是重中之重,相应的部署需要细化、再细化,相应的举措需要落实、再落实。要结合各自实际情况,及时制订相关的防控预案,妥善做好工作安排。一方面,切实做好人员健康登记、落实体温监测、加强防控知识宣传等;另一方面,保持好工作区域清洁,尤其是,对于办公室、电梯间、食堂等重点区域,必须严格按照规范流程进行消杀。此外,也可根据实际情况对返岗人员的工作方式适当进行调整,比如鼓励员工进行远程办公等。

返岗员工要将健康防护入脑入心。对于每一位返回工作岗位的人来说,健康防护的“弦”要时刻绷紧。在返岗前后,不少媒体、单位都发布了防护指南,这些提醒关乎防疫大局,每个人都不可掉以轻心。出门戴口罩、时时勤洗手、会面有距离、拱手不握手、住处多通风……每一处细节,都是在守护健康,是对自己负责,对他人负责,也是对社会负责。除了做好物理防护外,返岗人员的心理“免疫力”也要增强,以理性平和、积极向上的心态投入到工作中,正是迎战病毒的应有姿态。

当前,疫情防控形势依然严峻复杂。虽然这几天湖北之外省份确诊病例数在下降,治愈人数在增加,疫情防控的好消息越来越多,但越是这个时候,越要提高警惕。每个复工复产的单位、每个返岗人员都要做好防护,以科学理性的应对,确保这场疫情防控阻击战的最终胜利。

希望我的回答对您有用!


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不会造成影响,因为1、正常员工所在辖区对外出务工要出具身体健康证明材料,交通路途体检也会出具体温正常凭证,到达单位所在地要提交这些资料;2、单位在复工前必须向属地人民政府相关疫情管控部门提交申请,申请材料就包含了员工提供的个人身体健康证明材料,再由地方人民政府相关部门对单位的消毒灭绝、安全防护措施等设施进行现场检查验收,符合开工条件的才允许复工复产。


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